Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A

Библиотека КрИЖТ ИрГУПС

Библиотека открыта:
понедельник - пятница: 8.00-16.45
суббота: 9.00-14.00
воскресенье: выходной день
последний четверг месяца: санитарный день
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035)
Авторизация

 
Войти через LDAP




1.
   331
   С 74


   
    Справочник для специалистов по кадровому делопроизводству в ОАО "РЖД" / Открытое акционерное общество "Российские железные дороги". - Москва : ОАО "РЖД", 2018. - 635 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше ; Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО . - С .12-127
Общие положения . - С .14-15
Сроки хранения кадровой документации . - С .16-27
Виды кадровых документов . - С .28-30
Табель учета рабочего времени . - С .31-32
График отпусков . - С .33-34
Коллективный договор . - С .35-40
Трудовая книжка . - С .41-59
Приказы . - С .60-63
Уведомления . - С .64-79
Трудовой договор и дополнительные соглашения . - С .80
Личная карточка работника (унифицированная форма № Т-2) . - С .81-83
Личное дело . - С .84-85
Порядок регистрации кадровых документов . - С .86-87
Порядок выдачи кадровых документов . - С .88-95
Номенклатура дел . - С .96-101
Порядок формирования кадровых документов в дела . - С .102-106
Хранение кадровых документов . - С .107-109
Персональные данные работника . - С .110-127
ВОИНСКИЙ УЧЕТ . - С .128-136
О воинском учете . - С .129-131
Лица, подлежащие воинскому учету . - С .132
Порядок ведения воинского учета . - С .133-135
Нормативные акты, регламентирующие работу по ведению воинского учета . - С .136
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР . - С .137-161
Различия между трудовыми и гражданско-правовыми договорами . - С .138
Содержание трудового договора . - С .138-139
Виды трудового договора . - С .140
Заключение трудового договора . - С .141-143
Заключение срочного трудового договора . - С .144-150
Вступление трудового договора в силу . - С .151-152
Испытательный срок . - С .153-155
Структура трудового договора . - С .156
Риски несоблюдения трудового законодательства при заключении трудового договора . - С .157-161
ПРИЕМ НА РАБОТУ . - С .162-230
Общий порядок приема на работу . - С .164-174
Обязательный предварительный медицинский осмотр . - С .175-177
Допуск к государственной тайне . - С .178-181
Оформление приказа о приеме на работу . - С .182-184
Оформление личной карточки при приеме на работу . - С .185-195
Особенности приема на работу некоторых категорий работников . - С .196-224
Адаптация работников . - С .225-230
ПЕРЕВОД И ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .231-278
Понятие перевода и его отличие от перемещения и изменения трудового договора . - С .232-236
Виды переводов на другую работу . - С .237
Временный перевод на другую работу . - С .237-247
Перевод на другую работу в соответствии с медицинским заключением . - С .248-251
Постоянный перевод на другую работу . - С .252-263
Перевод в другую местность . - С .264-266
Изменение условий трудового договора . - С .267
Поручение работнику дополнительной работы . - С .267-278
ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .279-397
Основания прекращения трудового договора . - С .281-285
Ошибки при прекращении трудового договора и их последствия . - С .286-289
Пошаговая инструкция "Как прекратить трудовой договор" . - С .290-338
Прекращение трудового договора по общим основаниям . - С .339-347
Прекращение трудового договора по инициативе работника . - С .348-351
Прекращение трудового договора по инициативе работодателя . - С .352-397
ДИСЦИПЛИНАРНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ . - С .398-419
Дисциплинарный проступок . - С .399
Виды нарушений . - С .400
Дисциплинарная ответственность . - С .401-405
Дисциплинарные взыскания . - С .406-413
Ошибки при применении дисциплинарных взысканий . - С .414-417
Увольнение работников, являющихся членами профсоюза . - С .418
Организационно-распорядительные документы . - С .419
ОТСТРАНЕНИЕ ОТ РАБОТЫ . - С .420-436
Учет рабочего времени при отстранении от работы (недопущения к работе) . - С .422
Общий порядок отстранения от работы (недопущения к работе) . - С .422
Оформление приказов об отстранении от работы . - С .423
особенности отстранения от работы . - С .424-433
Оплата времени отстранения . - С .434
Допуск к работе после отстранения . - С .435-236
РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ . - С .437-486
Понятие рабочего времени . - С .439-440
Виды рабочего времени . - С .441-452
Режим рабочего времени . - С .453-463
Сверхурочная работа . - С .464-475
Работа в выходной или нерабочий праздничный день . - С .476-480
Работа в ночное время . - С .481-484
Организационно-распорядительные документы . - С .485-486
КОМАНДИРОВКА . - С .487-511
Общие положения . - С .488-489
Запреты и ограничения на командировку . - С .490-491
Продолжительность командировки . - С .492-493
Гарантии работнику в связи с командировкой . - С .494-495
Как направить в командировку . - С .496-508
Продление и сокращение сроков командирования . - С .509
Болезнь или несчастный случай с работником в командировке . - С .510
Организационно-распорядительные документы . - С .511
ВРЕМЯ ОТДЫХА . - С .512-556
Понятие времени отдыха . - С .514
Виды времени отдыха . - С .515-521
Ежегодный оплачиваемый отпуск . - С .522-527
Ежегодные основные оплачиваемые отпуска . - С .528-529
Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска . - С .530-532
Другие виды отпусков . - С .533-546
Пошаговая инструкция по оформлению отпуска . - С .547-548
Сводная таблица о продолжительности отпусков . - С .549-554
Ошибки при предоставлении отпуска . - С .555-556
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ . - С .557-565
Общие положения . - С .558-559
Обязательность применения профессиональных стандартов . - С .560
Разработка и внедрение профессиональных стандартов. Специфика ОАО "РЖД" . - С .561
Внедрение профессиональных стандартов в подразделении ОАО "РЖД". Последовательность действий . - С .562
Независимая оценка квалификаций: нормативно-правовое регулирование, специфика ОАО "РЖД" . - С .563-564
Независимая оценка квалификаций. специфика ОАО "РЖД" . - С .565
АТТЕСТАЦИЯ . - С .566
Общие положения . - С .567-568
Аттестация в ОАО "РЖД" . - С .569-575
НАГРАДЫ И ПООЩРЕНИЯ . - С .576-594
Общие сведения . - С .577
Государственные награды . - С .577-578
Ведомственные награды . - С .579-580
Поощрения ОАО "РЖД" . - С .581-594
СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ . - С .595-621
Общие положения . - С .596
Временная нетрудоспособность . - С .597-605
Беременность и роды . - С .606-613
Рождение ребенка . - С .614-615
Уход за ребенком . - С .616-618
Погребение . - С .619-620
Организационно-распорядительные документы . - С .621
НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ . - С .622-635
Кадровое делопроизводство . - С .623
Воинский учет . - С .623
Трудовой договор . - С .624
Прием на работу . - С .624
Перевод и изменение трудового договора . - С .624
Прекращение трудового договора . - С .625
Дисциплинарная ответственность . - С .626
Отстранение от работы . - С .626
Рабочее время . - С .627
Командировка . - С .628
Время отдыха . - С .629
Профессиональные стандарты . - С .630-632
Аттестация . - С .633
Награды и поощрения . - С .633-634
Социальное страхование . - С .635

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Железнодорожный транспорт--Кадры предприятия--Кадровое делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
КАДРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ -- ТАЙНА -- ХИЩЕНИЕ -- ШТАТ -- УЩЕРБ -- КОМПЕНСАЦИЯ -- БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь Для скачивания полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь
Количество книговыдач:3
Количество обращений к полному тексту:112

Свободных экз. нет
Количество выдач: 3

Найти похожие
Рекомендуется для...


 

Ваше мнение очень важно для нас!



ЭБС «Znanium» - доступна литература по естественным, гуманитарным и социальным наукам, экономике и управлению.Электронно-библиотечная система Znanium


НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - это федеральный проект, который дает возможность библиотекам привлечь широкий круг читателей к доверенным и актуальным знаниям.Национальная электронная библиотека


Электронно-библиотечная система – это ресурс, включающий в себя электронные версии книг издательства «Лань» и других ведущих издательств учебной литературы и периодических изданий по естественным, техническим и гуманитарным наукам.Электронно-библиотечная система


ЭБС «Университетская библиотека онлайн» - это электронные книги по гуманитарным и естественно-научным дисциплинам, экономике, управлению, строительству, информационным технологиям. Книги сгруппированы в целостные тематические коллекции, представлены в едином издательском формате, адаптированном для чтения с экрана.Университетская библиотека ONLINE


Образовательная платформа Юрайт - это виртуальный читальный зал учебников и учебных пособий по направлениям: бизнес и экономика; гуманитарные, общественные и естественные науки; здравоохранение и медицина; компьютеры и информатика; юриспруденция; педагогика; сельское хозяйство; прикладные науки и техника.Образовательная платформа Юрайт


Электронная библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте (ЭБ УМЦ ЖДТ) – это уникальная коллекция полнотекстовых учебных изданий и монографий по специальным дисциплинам железнодорожного транспорта, изданных ФГБУ ДПО «Учебно-методический центр по образованию на железнодорожном транспорте» с 1997 года. ЭБ УМЦ ЖДТ – это учебники и учебные пособия для всех уровней профессионального образования с соблюдением требований новых ФГОСов. Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте

!'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Сохранить запрос как постоянный с именем
Сохранить запрос как постоянный с именем !'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Печать/Сохранение результатов поиска
Показать список отмеченных документов
наверх