Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A

LogoBlue
Главная

Библиотека КрИЖТ ИрГУПС
Библиотека открыта:
понедельник - четверг: 8.00-16.45
пятница: 8.00-15.30
перерыв на обед: 12.00-12.30
суббота, воскресенье: выходные дни
последний четверг месяца: санитарный день
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035)
Авторизация

 
Войти через LDAP
Gerb
Мониторинги ЦНТИБ – филиала ОАО «РЖД»
Gerb
О библиотеке
Gerb
Журналы
Gerb
Современные образовательные технологии в учебном процессе вуза
Gerb
Транспортная безопасность
Gerb
Вопрос-ответ
Gerb
Цифровая экономика
Gerb
Актуальные запросы
Gerb
В помощь дипломному проектированию
Gerb
Новинки
Gerb
Электронно-библиотечные системы
Gerb
Профессиональные базы данных
Gerb
Нормативно-технические документы ОАО «РЖД»




Показаны документы с 1 по 3
1.
   005
   У 67

   
    Управление персоналом : учебник и практикум для вузов / А. А. Литвинюк, В. В. Лукашевич, Е. З. Карпенко [и др.] ; ред. А. А. Литвинюк. - 3-е изд., перераб. и доп. - Москва : Юрайт, 2022. - 461 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-14697-4 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Авторский коллектив
Предисловие
Персонал предприятия как объект управления : тема 1
Место и роль управления персоналом в системе управления предприятием : тема 2
Принципы и методы управления персоналом : тема 3
Разделение труда и организационная структура службы управления персоналом : тема 4
Кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение системы управления персоналом : тема 5
Анализ кадрового потенциала организации : тема 6
Планирование, расстановка и перемещение персонала, работа с кадровым резервом, планирование деловой карьеры : тема 7
Подбор, профориентация и деловая оценка персонала : тема 8
Развитие персонала и методы его обучения : тема 9
Мотивация поведения в процессе трудовой деятельности : тема 10
Адаптация персонала и управление конфликтами : тема 11
Оценка эффективности управления персоналом : тема 12
Глоссарий
Рекомендуемая литература

ГРНТИ
82.17.25
УДК
005(075.8)
Рубрики: Управление персоналом
Аннотация: Управление персоналом — важная сфера деятельности любой современной компании, способная многократно повысить ее эффективность. В курсе с учетом современных российских реалий изложены вопросы управления человеческими ресурсами, формирования эффективных систем мотивации труда, разрешения конфликтов и оценки профессионального мастерства персонала. Компетенции, развитые с помощью этого курса, дадут возможность будущим специалистам успешно строить свою профессиональную карьеру и обеспечат их востребованность на рынке труда. Соответствует актуальным требованиям федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по экономическим, социально-экономическим направлениям.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Литвинюк, Александр Александрович; Лукашевич, Владимир Владимирович; Карпенко, Елена Зугумовна; Кузуб, Екатерина Васильевна; Бабынина, Лилия Сергеевна; Журавлев, Павел Викторович; Карташова, Лариса Васильевна; Конобеева, Алла Борисовна; Троска, Зульфия Алимжановна; Фатеев, Максим Альбертович; Устюжанина, Наталья Владимировна; Литвинюк, Александр Александрович \ред.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...

2.
   331
   Л 64

    Литвинюк, Александр Александрович.
    Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика : учебник для бакалавров / А. А. Литвинюк. - Москва : Юрайт, 2022. - 398 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Бакалавр. Академический курс). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-9916-3610-0 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Введение . - С .6
Теоретические основы мотивации трудовой деятельности : глава 1. - С .10
Управление персоналом организации на основе использования материальных стимулов к труду : глава 2. - С .113
Управление персоналом организации на основе использования нематериальных стимулов к труду : глава 3. - С .181
Управление системой мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала : глава 4. - С .238

ГРНТИ
06.77
УДК
331(075.8)
Рубрики: Трудовые отношения--Мотивация и стимулирование
Кл.слова (ненормированные):
ТРУДОВОЕ ПОВЕДЕНИЕ -- СИСТЕМА МОТИВАЦИИ
Аннотация: В учебнике рассмотрены история развития научных подходов, объясняющих трудовое поведение людей на основе их мотивационных установок, вопросы управления персоналом организации на основе использования материальных и иных стимулов к труду, управления системой мотивации. Теоретический материал проиллюстрирован рисунками, схемами, таблицами и диаграммами. В конце каждой главы представлены выводы. В издании приведены тесты с закрытыми вопросами, которые помогут учащимся проверить знание теории, а также вопросы и задания для обсуждения. Учебник содержит подробный глоссарий, позволяющий быстро сориентироваться в содержании понятий, выносимых на экзамен или зачет.
Соответствует федеральному государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования третьего поколения.
Для студентов экономических направлений и специальностей.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.

Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...

3.
   65
   У 67

   
    Управление персоналом : учебник и практикум для среднего профессионального образования / А. А. Литвинюк, В. В. Лукашевич, Е. В. Красавина [и др.] ; ред. А. А. Литвинюк. - Москва : Юрайт, 2022. - 498 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Профессиональное образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-01594-2 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Предисловие
Персонал предприятия как объект управления : глава 1
Место и роль управления персоналом в системе управления предприятием : глава 2
Принципы и методы управления персоналом : глава 3
Функциональное разделение труда и организационная структура службы управления персоналом : глава 4
Кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение системы управления персоналом : глава 5
Анализ кадрового потенциала организации : глава 6
Перемещение, работа с кадровым резервом, планирование деловой карьеры : глава 7
Подбор, профориентация и деловая оценка персонала : глава 8
Подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала : глава 9
Мотивация поведения в процессе трудовой деятельности : глава 10
Профессиональная и организационная адаптация персонала : глава 11
Конфликты в коллективе : глава 12
Оценка эффективности управления персоналом : глава 13

ГРНТИ
82.17.25
УДК
65(075.32)
Рубрики: Управление персоналом
Аннотация: Управление персоналом важная сфера деятельности любой современной компании, способная многократно повысить ее эффективность.
В курсе изложены вопросы управления человеческими ресурсами, формирования эффективных систем мотивации труда, разрешения конфликтов и оценки профессионального мастерства персонала. Данный курс выполнен с учетом современных российских реалий. Он содержит положения, которые прошли успешную апробацию в ряде российских компаний.
Компетенции, развитые с помощью этого курса, дадут возможность будущим специалистам успешно строить свою профессиональную карьеру и обеспечат их востребованность на рынке труда.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Литвинюк, Александр Александрович; Лукашевич, Владимир Владимирович; Красавина, Екатерина Валерьевна; Леднева, Светлана Анатольевна; Карпенко, Елена Зугумовна; Кузьмина, Татьяна Ильинична; Устюжанина, Наталья Владимировна; Кузуб, Екатерина Васильевна; Короткова, Екатерина Александровна; Тихонова, Анна Алексеевна; Литвинюк, Александр Александрович \ред.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...
 

Ваше мнение очень важно для нас!

ЭБС «Znanium» - доступна литература по естественным, гуманитарным и социальным наукам, экономике и управлению.Электронно-библиотечная система Znanium

НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - это федеральный проект, который дает возможность библиотекам привлечь широкий круг читателей к доверенным и актуальным знаниям.Национальная электронная библиотека

Электронно-библиотечная система – это ресурс, включающий в себя электронные версии книг издательства «Лань» и других ведущих издательств учебной литературы и периодических изданий по естественным, техническим и гуманитарным наукам.Электронно-библиотечная система

ЭБС «Университетская библиотека онлайн» - это электронные книги по гуманитарным и естественно-научным дисциплинам, экономике, управлению, строительству, информационным технологиям. Книги сгруппированы в целостные тематические коллекции, представлены в едином издательском формате, адаптированном для чтения с экрана.Университетская библиотека ONLINE

Образовательная платформа Юрайт - это виртуальный читальный зал учебников и учебных пособий по направлениям: бизнес и экономика; гуманитарные, общественные и естественные науки; здравоохранение и медицина; компьютеры и информатика; юриспруденция; педагогика; сельское хозяйство; прикладные науки и техника.Образовательная платформа Юрайт

Электронная библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте (ЭБ УМЦ ЖДТ) – это уникальная коллекция полнотекстовых учебных изданий и монографий по специальным дисциплинам железнодорожного транспорта, изданных ФГБУ ДПО «Учебно-методический центр по образованию на железнодорожном транспорте» с 1997 года. ЭБ УМЦ ЖДТ – это учебники и учебные пособия для всех уровней профессионального образования с соблюдением требований новых ФГОСов. Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте
!'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Сохранить запрос как постоянный с именем
Сохранить запрос как постоянный с именем !'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Печать/Сохранение результатов поиска
Показать список отмеченных документов
наверх