Версия для слабовидящих:
Вкл
Выкл
Изображения:
Вкл
Выкл
Размер шрифта:
A
A
A
Цветовая схема:
A
A
A
A
Главная
Библиотека КрИЖТ ИрГУПС
Библиотека открыта:
понедельник - пятница:
8.00-16.45
суббота:
9.00-14.00
воскресенье:
выходной день
последний четверг месяца:
санитарный день
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035)
lib@krsk.irgups.ru
Авторизация
Войти через LDAP
Электронный каталог КрИЖТ ИрГУПС
Учебно-методическое обеспечение
Мониторинги ЦНТИБ – филиала ОАО «РЖД»
О библиотеке
Журналы
Современные образовательные технологии в учебном процессе вуза
Транспортная безопасность
Вопрос-ответ
Цифровая экономика
Актуальные запросы
В помощь дипломному проектированию
Новинки
Электронно-библиотечные системы
Профессиональные базы данных
Нормативно-технические документы ОАО «РЖД»
Показаны документы
с 1 по 4
1.
331
Э 40
Экономика труда
/ ред.: М. А. Винокуров, Н. А. Горелова. - СПб. : Питер, 2004. - 656 с. : ил. - (Учебник для вузов). -
ISBN
5-314-00042-3 : 310.91 р. - Текст : непосредственный.
Содержание:
Предмет и задачи экономики труда
Основные характеристики труда
Рынок труда
Управление трудом на предприятии
Трудовое вознаграждение
Доходы, уровень и качество жизни населения
Антикризисное управление трудом и реструктуризация системы занятости на предприятии
Реинжиниринг бизнес-процессов
Анализ социально-трудовых показателей
Основы предпринимательского труда
Организация и нормирование труда работников
Указатель используемых понятий и терминов
ГРНТИ
06.77
УДК
331(075)
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа:
Винокуров, М.А. \ред.\; Горелова, Н.А. \ред.\
Экземпляры всего:
1
ЧЗ №1 (1)
Свободны:
ЧЗ №1 (1)
Количество выдач:
9
Найти похожие
2.
331
К 99
Кязимов, Карл Гасанович
.
Технологии регулирования рынка труда и занятости населения : учебное пособие / К. Г. Кязимов . - Москва ; Берлин : Директ-Медиа, 2019. - 160 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. -
Систем. требования:
Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. -
ISBN
978-5-4475-9907-2 : Б. ц.. - Текст : электронный.
Содержание:
Рынок труда, сущность, виды и функции
. -
С
.6-28
Регулирование рынка труда
. -
С
.29-41
Занятость как категория и социальное состояние
. -
С
.42-57
Безработица, ее виды и социально-экономические последствия
. -
С
.58-62
Регулирование занятости населения
. -
С
.63-90
Профессиональная ориентация и профессиональное обучение безработных граждан
. -
С
.91-110
Методические указания
. -
С
.111-159
ГРНТИ
06.77.61
УДК
331(075)
Аннотация:
В учебном пособии для магистрантов изложены сущность современного рынка труда и занятости, технологии регулирования рынка труда, цель и задачи регулирования нестандартной занятости населения, принципы, формы и методы защиты населения от безработицы. Рассмотрены технология работы служб занятости по профессиональной ориентации, психологической поддержке и профессиональному обучению высвобождаемых работников и безработных граждан. Обосновываются пути повышения потенциала трудоустройства различных групп населения. Освещены вопросы разработки региональных программ занятости населения, проблемы управления занятостью населения в стране и регионах. Во втором разделе изложены методические указания по освоению изложенных рекомендаций.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Свободных экз. нет
Количество выдач:
0000000
Найти похожие
Рекомендуется для...
Учебное пособие. ВУЗ.
Дисциплины:
Рынок труда(РТр1).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.2
РТр1/2
ФО
УП
5
д/о
Осн
3.
331
С 17
Самраилова, Екатерина Константиновна
.
Анализ эффективности использования персонала в организации : учебное пособие (практикум) / Е. К. Самраилова, С. А. Шапиро, А. Б. Вешкурова. - Москва ; Берлин : Директ-Медиа, 2015. - 212 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. -
Систем. требования:
Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. -
ISBN
978-5-4475-4814-8 : Б. ц.. - Текст : электронный.
Содержание:
Способы и приемы оценки в экономическом анализе трудовых показателей
. -
С
.5
Способы сравнения в экономическом анализе
. -
С
.5
Сравнение с базовыми значениями
. -
С
.6
Сравнение динамики трудовых показателей
. -
С
.7
Анализ показателей производительности труда
. -
С
.13
Анализ выполнения плана по росту производительности труда
. -
С
.13
Анализ влияния интенсивных факторов на изменение производительности труда
. -
С
.21
Анализ трудоемкости продукции
. -
С
.38
Анализ использования фонда рабочего времени
. -
С
.50
Анализ баланса рабочего времени за отчетный год
. -
С
.53
Анализ использования фонда рабочего времени
. -
С
.54
Анализ целодневных, внутрисменных потерь рабочего времени
. -
С
.57
Использование результатов анализа целодневных, внутрисменных потерь рабочего времени
. -
С
.62
Анализ использования персонала
. -
С
.75
Анализ обеспеченности предприятия персоналом
. -
С
.76
Анализ движения персонала
. -
С
.93
Анализ интенсивности использования персонала
. -
С
.106
Анализ состава фонда заработной платы и социальных выплат (Вопросы теории)
. -
С
.107
Основные элементы анализа фонда заработной платы и социальных выплат
. -
С
.111
Факторный анализ выплат из фонда заработной платы
. -
С
.117
Оценка эффективности использования средств на оплату труда и социальные выплаты
. -
С
.120
Способы и приемы детерминированного факторного анализа
. -
С
.142
Двухфакторные мультипликативные модели
. -
С
.144
Многофакторные мультипликативные модели
. -
С
.148
Кратные модели
. -
С
.155
Смешанные факторные модели
. -
С
.159
Индексный метод для измерения влияния факторов в сложных статистических совокупностях
. -
С
.163
Факторный стохастический анализ
. -
С
.167
Анализ и оценка трудовых показателей. Решение задач
. -
С
.183
ГРНТИ
06.77
УДК
331(075)
Рубрики:
Экономика персонала--Кадровый аудит
Аннотация:
Учебное пособие — практикум по решению типовых предназначено для студентов и магистрантов, обучающихся по направлениям «Экономика — экономика труда», «Управление персоналом», «Менеджмент — управление человеческими ресурсами».
Практикум является дополнением к рекомендуемым учебникам и предназначен для приобретения профессиональных навыков и умений в решении экономических задач в системах управления персоналом.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа:
Шапиро, Сергей Александрович; Вешкурова, Алина Борисовна
Свободных экз. нет
Количество выдач:
0000000
Найти похожие
Рекомендуется для...
Учебное пособие. ВУЗ. .
Дисциплины:
Анализ использования трудовых ресурсов(АИТР).
Анализ трудовых показателей(АТП1).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
8
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
8
Д/О
Доп
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
8
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
8
Д/О
Доп
4.
331
Р 98
Рябикова, Наталья Евгеньевна
.
Тайм-менеджмент : практикум / Н. Е. Рябикова, Е. В. Шестакова, Р. М. Прытков. - Москва : Директ-Медиа, 2022. - 124 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. -
Систем. требования:
Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. -
ISBN
978-5-4499-2968-6 : Б. ц.. - Текст : электронный.
Содержание:
Введение
. -
С
.5
Сущность и содержание тайм-менеджмента
. -
С
.11
Время как ценность и невосполнимый ресурс жизни
. -
С
.19
Планирование саморазвития
. -
С
.38
Мотивация саморазвития
. -
С
.47
Управление личной карьерой
. -
С
.58
Технологии достижения результатов
. -
С
.72
Информационные технологии в тайм-менеджменте
. -
С
.89
Формирование стратегии образования через всю жизнь
. -
С
.98
ГРНТИ
06.39.41
УДК
331(075)
159.9
Рубрики:
Менеджмент--Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
САМОУПРАВЛЕНИЕ
Аннотация:
Учебное пособие подготовлено в соответствии с содержанием дисциплины «Тайм-менеджмент», определяемым образовательным стандартом среднего профессионального и высшего образования.
В данном издании рассмотрены теоретические аспекты тайм-менеджмента в форме практических заданий (кроссворды, тесты, задания по анализу теоретических положений курса, творческие задания, задания по организации и проведению анкетирования проблемных аспектов, применения методов эффективного планирования времени, методов организации эффективного самоуправления).
Практикум предназначен для обучающихся по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования по всем направлениям подготовки. Может быть полезен специалистам, желающим повысить свою квалификацию в области теории и практики планирования и использования временного ресурса как основы самооценки, самоуправления, саморазвития, самосовершенствования.
Соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта СПО и ВО.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа:
Шестакова, Елена Валерьевна; Прытков, Ринад Михайлович
Свободных экз. нет
Количество выдач:
0000000
Найти похожие
Рекомендуется для...
ВУЗ. .
Дисциплины:
Технологии личной эффективности HR-менеджера(ТЛЭМ).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.2
ТЛЭМ/1
ФО
УП
2
д/о
Доп
полный формат
список в рабочую программу ФГОС
список в рабочую программу ФГОС 3+
список в учебную/научную работу
все найденные
отмеченные
кроме отмеченных
Ваше мнение очень важно для нас!
Электронно-библиотечная система Znanium
Национальная электронная библиотека
Электронно-библиотечная система
Университетская библиотека ONLINE
Образовательная платформа Юрайт
Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте
Сохранить запрос как постоянный с именем
Сохранить запрос как постоянный с именем
!'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
!'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Печать/Сохранение результатов поиска
все найденные
отмеченные
кроме отмеченных
без сортировки
сортировка по заголовку
сортировка по году издания
сортировка по типу/виду документа
сортировка по дате поступления
полное описание
краткое описание
Показать список отмеченных документов
без сортировки
сортировка по заголовку
сортировка по году издания
сортировка по типу/виду документа
сортировка по дате поступления
наверх