Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A

Библиотека КрИЖТ ИрГУПС

Библиотека открыта:
понедельник - четверг: 8.00-16.45
пятница: 8.00-15.30
перерыв на обед: 12.00-12.30
суббота, воскресенье: выходные дни
последний четверг месяца: санитарный день
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035)
Авторизация

 
Войти через LDAP




Показаны документы с 1 по 6
1.
   39
   Р 89


   
    Русский народ. Его обычаи, обряды, предания, суеверия и поэзия : репринтное воспроизведение издания 1880 года / сост. М. Забылин. - М. : "Автор", 1992. - 607 с. - ISBN 5-85212-011-1 : 56.00 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Праздники и обряды на Руси
Суеверия и ложные убеждения
Колдуны и чернокнижники
Чары, русские обычаи, наряды и прочее
Музыка

ГРНТИ
УДК



Доп.точки доступа:
Забылин, М. \сост.\
Экземпляры всего: 2
АБ (1), ЧЗ №2 (1)
Свободны: АБ (1), ЧЗ №2 (1)
Количество выдач: 4

Найти похожие

2.
   159.9
   К 41


    Кинчер, Джонни.
    Книга о твоих знакомых : 40 тестов-экспериментов / Дж. Кинчер ; пер. с англ. А. Голубев. - СПб. : Питер, 1997. - (Азбука психологии). - ISBN 5-88782-164-7. - ISBN 0-915793-83-0(англ.) : 7.00 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Предисловие
Введение
Примечание для учителей и родителей
Что происходит в процессе эксперимента?
Установки и убеждения
Мнения и суждения
Восприятие
Общение
О различиях между мужчиной и женщиной
Человек в коллективе
Самовыражение
Поведение
Память и обучение
Что из этого получится?

ГРНТИ
УДК


Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.

Доп.точки доступа:
Голубев, А. \пер. с англ.\
Экземпляры всего: 1
ДХ (1)
Свободны: ДХ (1)
Количество выдач: 0000000

Найти похожие

3.
   005
   П 27


   
    Персональный менеджмент : учебник для вузов / С. Д. Резник, В. В. Бондаренко, Ф. Е. Удалов, И. С. Чемезов ; под общей редакцией С. Д. Резника ; рецензенты : С. Р. Филонович, Е. А. Неретина. - 6-е изд., перераб. и доп. - Москва : ИНФРА-М, 2020. - 453 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование - Бакалавриат). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 978-5-16-107285-1 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
УПРАВЛЕНИЕ ВРЕМЕНЕМ МЕНЕДЖЕРА : модуль I. - С .10
Сущность и содержание персонального менеджмента : глава 1. - С .10-35
Развитие науки об организации труда : глава 2. - С .36-58
Время и принципы его эффективного использования руководителем : глава 3. - С .59-788
Планирование личной работы руководителя : глава 4. - С .79-98
Выбор приоритетов деятельности : глава 5. - С .99-113
Делегирование полномочий : глава 6. - С .114-127
УПРАВЛЕНИЕ ЛИЧНОЙ КАРЬЕРОЙ : модуль II. - С .128
Определение жизненных целей : глава 7. - С .128
Планирование личной карьеры : глава 8. - С .129
Поиск и получение работы : глава 9. - С .130
Технологии успеха на новой работе : глава 10. - С .131
Управление личной конкурентоспособностью : глава 11. - С .132-157
ТЕХНОЛОГИИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЛИЧНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МЕНЕДЖЕРА : модуль III. - С .158
Методы рационализации личного труда руководителя : глава 12. - С .158-184
Рабочее место руководителя : глава 13. - С .185-197
Публичное выступление : глава 14. - С .198-218
Информационное обеспечение работы менеджера : глава 15. - С .219-243
Секретарь руководителя : глава 16. - С .244
Подготовка и проведение деловых совещаний : глава 17. - С .245
Организация здоровья руководителя : глава 18. - С .246-280
Эмоционально-волевые резервы работоспособности руководителя : глава 19. - С .281-294
Гигиена умственного труда и психологическая подготовка к управленческой деятельности : глава 20. - С .295-322
Деловое общение : глава 21. - С .323-351
Искусство убеждения : глава 22. - С .352
Репутация и имидж менеджера : глава 23. - С .353-380
Самоконтроль процессов и результатов личной деятельности менеджера : глава 24. - С .381-420

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Менеджмент
Аннотация: Рассматриваются история, сущность и содержание персонального, направленного на самого себя менеджмента: управление личной карьерой, организация рабочего времени и технологии планирования личной работы руководителя, информационное и коммуникационное обеспечение, пути рационализации менеджерского труда, работоспособность и личный самоконтроль в работе менеджера. Учебник подготовлен межрегиональным коллективом авторов - преподавателями вузов, входящих в Учебно-методическое объединение по образованию в области менеджмента. Учебник стал победителем конкурса на лучшую научную книгу, проведенного Фондом развития образования в 2004 г. Соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения. Для студентов, обучающихся по направлениям подготовки "Менеджмент", "Управление персоналом", "Государственное и муниципальное управление" (квалификация (степень) "бакалавр"). Может быть использован студентами других экономических и технических специальностей.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Резник, Семен Давыдович; Бондаренко, Владимир Викторович; Удалов, Федор Егорович; Чемезов, Игорь Станиславович; Резник, Семен Давыдович \ред.\; Филонович, С. Р. \рец.\; Неретина, Е. А. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


4.
   005
   А 67


    Анисимова, Наталия Анатольевна.
    Технологии личной эффективности HR-менеджера : учебное пособие для студентов всех форм обучения направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом профиля "Кадровая безопасность организации и государственной службы" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2020. - 225 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (2,04 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Управление персоналом--Кадровый менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
ПРОТОКОЛ МС ВО № 4 ОТ 17.12.2020
Аннотация: Цель пособия - формирование у обучающихся научного представления о технологиях личной эффективности HR-менеджера; теоретико-методологических основах личной эффективности; основных составляющих самоменеджмента - личной эффективности HR-менеджера; технологиях аргументации и убеждения в переговорах; самомотивации и оценке способностей HR-менеджера; специфике умственного труда и особенностях и значении психологической подготовки к управленческой деятельности; организации личной работы, коммуникациях и делегировании полномочий; современных технологиях управления повышения этического уровня деловых отношений и эффективности делового общения HR-менеджера.
Предлагаемое учебное пособие рекомендовано для изучения дисциплины "Технологии личной эффективности HR-менеджера" студентами всех форм обучения направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом профиля "Кадровая безопасность организации и государственной службы".

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь Для скачивания полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь
Количество книговыдач:3
Количество обращений к полному тексту:56


Доп.точки доступа:
Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет
Количество выдач: 3

Найти похожие
Рекомендуется для...


5.
   159.9
   Р 58


    Роббинс, Мел.
    Дай Пять! Как одна простая привычка изменит вашу жизнь к лучшему / М. Роббинс ; перевод с английского А. Дягилевой ; редактор М. Белоголовский = The High 5 Habit. Take control of your life with one simple habit / M. Robbins. - Москва : Альпина Паблишер, 2023. - 294 с. - ISBN 978-5-9614-7823-5 (рус.) (в пер.) : Б. ц.. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Вы заслуживаете жизни в стиле "Дай пять!" : глава 1
Научно доказано: это работает : глава 2
У меня несколько вопросов : глава 3
Зачем я мучаю себя? : глава 4
Что со мной не так? : глава 5
Откуда берется эта негативная чушь? : глава 6
Почему я повсюду вижу сердечки? : глава 7
Почему им всем живется так легко, а мне нет? : глава 8
Не проще промолчать? : глава 9
Что, если я начну... завтра? : глава 10
Нравлюсь ли я? : глава 11
Почему я всегда все порчу? : глава 12
А точно ли я справлюсь? : глава 13
Возможно, это вам читать не захочется : глава 14
В конце концов все обретет смысл : глава 15
Погодите-погодите... Это еще не все!
Подарок от Мел
Благодарности
Библиография
Об авторе

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Психология личности
Кл.слова (ненормированные):
ПСИХОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИ
Аннотация: Поддерживать друзей, родных, коллег - естественное проявление чувств для каждого из нас. А то, что поддерживать надо и самих себя, мы постоянно забываем. Более того, если хвалить других для нас норма, то себя мы обычно ругаем, критикуем, ищем изъяны. А что, если начать хвалить себя? Что, если каждый день давать себе пять?
Известная писательница и оратор Мел Роббинс призывает освоить одну простую, но очень действенную привычку, которая способна в корне изменить вашу жизнь: давать себе пять каждое утро. Делая так, вы научитесь отлавливать у себя в голове мысли и убеждения, которые создают препятствия на вашем жизненном пути, такие как чувство вины, ревность, страх, тревога или неуверенность. И что еще важнее, вы сможете трансформировать их в новые мысли и модели поведения, которые воодушевляют и помогают двигаться вперед. Вы начнете лучше понимать себя и укрепите самые важные отношения в своей жизни - отношения со своим "я". Эту привычку благодаря автору освоили уже более полумиллиона читателей по всему миру.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Дягилева, Алина \пер.\; Белоголовский, Михаил \ред.\
Экземпляры всего: 1
ЧЗ №2 (1)
Свободны: ЧЗ №2 (1)
Количество выдач: 1

Найти похожие

6.


    Хадсон, Патрик Томас Уильям.
    Культура безопасности: теория и практика / П. Т. У. Хадсон. - Текст : электронный // Методы менеджмента качества. - 2023. - № 6. - С. 8-15
Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС

Кл.слова (ненормированные):
КУЛЬТУРА БЕЗОПАСНОСТИ -- РИСКИ -- УБЕЖДЕНИЯ -- ДОВЕРИЕ -- УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ
Аннотация: В статье описана модель эволюции культуры безопасности организации, включающая пять стадий: патологическую, реактивную, расчетливую, инициативную и созидательную. Сегодня эта модель известна как «лестница Хадсона». Главная ценность статьи заключается в обосновании тех практических шагов, которые компания и ее руководство должны предпринять для обеспечения качественной рабочей среды. Автор связывает ее с формированием культуры «подлинной безопасности», отвечающей реалиям современного бизнеса.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь Для скачивания полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь
Количество обращений к полному тексту:44


Количество выдач: 0000000

Найти похожие

 

Ваше мнение очень важно для нас!



ЭБС «Znanium» - доступна литература по естественным, гуманитарным и социальным наукам, экономике и управлению.Электронно-библиотечная система Znanium


НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - это федеральный проект, который дает возможность библиотекам привлечь широкий круг читателей к доверенным и актуальным знаниям.Национальная электронная библиотека


Электронно-библиотечная система – это ресурс, включающий в себя электронные версии книг издательства «Лань» и других ведущих издательств учебной литературы и периодических изданий по естественным, техническим и гуманитарным наукам.Электронно-библиотечная система


ЭБС «Университетская библиотека онлайн» - это электронные книги по гуманитарным и естественно-научным дисциплинам, экономике, управлению, строительству, информационным технологиям. Книги сгруппированы в целостные тематические коллекции, представлены в едином издательском формате, адаптированном для чтения с экрана.Университетская библиотека ONLINE


Образовательная платформа Юрайт - это виртуальный читальный зал учебников и учебных пособий по направлениям: бизнес и экономика; гуманитарные, общественные и естественные науки; здравоохранение и медицина; компьютеры и информатика; юриспруденция; педагогика; сельское хозяйство; прикладные науки и техника.Образовательная платформа Юрайт


Электронная библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте (ЭБ УМЦ ЖДТ) – это уникальная коллекция полнотекстовых учебных изданий и монографий по специальным дисциплинам железнодорожного транспорта, изданных ФГБУ ДПО «Учебно-методический центр по образованию на железнодорожном транспорте» с 1997 года. ЭБ УМЦ ЖДТ – это учебники и учебные пособия для всех уровней профессионального образования с соблюдением требований новых ФГОСов. Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте

!'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Сохранить запрос как постоянный с именем
Сохранить запрос как постоянный с именем !'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Печать/Сохранение результатов поиска
Показать список отмеченных документов
наверх