Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A

Библиотека КрИЖТ ИрГУПС

Библиотека открыта:
понедельник - пятница: 8.00-16.45
суббота: 9.00-14.00
воскресенье: выходной день
последний четверг месяца: санитарный день
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035)
Авторизация

 
Войти через LDAP




Показаны документы с 1 по 20
 1-10    11-20   21-30   31-40   41-46 
1.
   657
   У 67


   
    Управленческий учет : учеб. для ВУЗ / А. Д. Шеремет, О. Е. Николаева, С. И. Полякова ; под ред. А. Д. Шеремета. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : ФБК-ПРЕСС, 2005. - 344 с. - ISBN 5-88103-154-7 : 264.00 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Хозяйственный механизм коммерческой организации . - С .9-20
Сущность и организация управленческого учета . - С .21-38
Классификация и поведение затрат . - С .39-64
Система учета затрат и калькулирования себестоимости продукции . - С .65-79
Планирование и бюджетирование . - С .80-102
Нормативный учет затрат и анализ отклонений . - С .103-129
Внутрихозяйственный расчет как система внутрифирменного управления . - С .130-157
Система внутрихозяйственной отчетности по уровням управления и сегментам бизнеса . - С .158-197
Управленческий анализ как база принятия хозяйственных решений . - С .198-230
Принятие решений в оперативном управлении . - С .231-253
Принятие решений в области ценообразования . - С .254-269
Принятие долгосрочных инвестиционных решений . - С .270-315
Управленческий учет и контроллинг . - С .316-328
Информационные системы управленческого учета и анализа . - С .329-342

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Экономика--Бухгалтерский учет--Финансы
Кл.слова (ненормированные):
КОММЕРЧЕСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ -- УЧЕТ, МЕТОДЫ -- КАЛЬКУЛИРОВАНИЕ -- СЕБЕСТОИМОСТЬ -- БЮДЖЕТ, ПЛАНИРОВАНИЕ -- ГИБКИЙ БЮДЖЕТ -- ОТЧЕТНОСТЬ, ВИДЫ -- КОНТРОЛЛИНГ, ТИПЫ -- ЦЕНООБРАЗОВАНИЕ, МЕТОДЫ -- РЕЛЕВАНТНОСТЬ
Аннотация: Учебник представляет собой полное методическое руководство по ведению управленческого учета и анализа. Он написан коллективом ученых и педагогов кафедры учета, анализа и аудита экономического факультета МГУ им. М. В. Ломоносова, имеющих богатый опыт в обобщении теории и практики отечественного и зарубежного бухгалтерского учета и анализа деятельности предприятий. Учебник написан в соотвествии с программой курса "Управленческий учет" для специальности "Бухгалтерский учет, анализ и аудит". Каждая глава сопровождается резюме, вопорсами для самопроверки и заданиями.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Шеремет, Анатолий Данилович; Николаева, Ольга Евгеньевна; Полякова, Светлана Иозефовна; Шеремет, Анатолий Данилович \ред.\
Экземпляры всего: 35
АБ (34), ЧЗ №1 (1)
Свободны: АБ (34), ЧЗ №1 (1)
Количество выдач: 7

Найти похожие
Рекомендуется для...


2.
   330
   Г 61


    Головань, Светлана Ивановна.
    Бизнес-планирование : учеб. пособие для ВУЗов / Головань С.И. - Ростов н/Д : Феникс, 2002. - 320 с. - (Учебники, учебные пособия). - ISBN 5-222-02271-4 : 51.00 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Бизнес: основные правила игры
Общая концепция бизнес-планирования
Содержание и организация внутрифирменного планирования
Бизнес-план и его составление
Учет фактора риска в бизнес-планировании
Прогнозирование деловой бизнес-среды и его применение в деятельности фирмы
Инновации как инструмент бизнес-планирования
Планирование культуры экономической организации
Роль конкуренции в бизнес-планировании
Контроллинг в системе бизнес-планирования

ГРНТИ
УДК


Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.

Экземпляры всего: 1
АБ, ЧЗ №1 (1)
Свободны: ЧЗ №1 (1)
Количество выдач: 1

Найти похожие

3.
   005
   Э 14


    Эванс, Джеймс Р..
    Управление качеством / Дж. Р. Эванс ; перевод с английского В. Н. Егорова под редакцией Э. М. Короткова ; предисловие Э. М. Короткова = Total Quality / J. R. Evans : учебное пособие для студентов вузов по специальности "Менеджмент организации". - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2007. - 671 с. - (Зарубежный учебник). - ISBN 5-238-01062-1 (в пер.) : 350.00 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Введение во всеобщее качество : раздел 1. - С .1
Введение: организация и всеобщее качество : глава 1. - С .2-83
Ориентиры для организационного качества : глава 2. - С .84-140
Всеобщее качество, конкурентное преимущество и стратегическое управление : глава 3. - С .141-212
Всеобщее качество и теория организации : раздел 2. - С .213
Качество во взаимосвязях потребителей и поставщиков : глава 4. - С .214-267
Проектирование организации для достижения качества : глава 5. - С .268-314
Проектирование, контроллинг и совершенствование организационных процессов : глава 6. - С .315-373
Инструменты и приемы всеобщего качества : глава 7. - С .374-435

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Менеджмент--Управление качеством
Кл.слова (ненормированные):
СТРАТЕГИЧЕСКОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ -- СТРАТЕГИЯ ДИФФЕРЕНЦИАЦИИ -- КОНЦЕПЦИЯ КАЧЕСТВА
Аннотация: Построенный на основе традиционного курса менеджмента, учебник раскрывает взаимосвязь между управленческими теориями и всеобщим качеством, показывает практическое применение принципов и методов управления всеобщим качеством в практике реальных организаций, иллюстрирует взаимосвязь между принципами всеобщего качества и теориями менеджмента. Многочисленные практические примеры и кейсы позволяют глубже понять основные методы, при помощи которых обеспечивается всеобщее качество. В учебнике представлены введение в концепцию управления всеобщим качеством, аспекты взаимосвязи всеобщего качества и организационной теории. Рассматривается роль руководства во введении принципов качества в практику организаций. Кроме того, включены такие инновационные темы, как качество в электронной коммерции, сопоставление основных систем обеспечения качества, технологии управления взаимодействием с клиентами, ситуационное лидерство, концепция бережливого производства, менеджмент знаний.
Для студентов и преподавателей вузов, специалистов в области менеджмента, управления качеством, руководителей компаний и предприятий.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Егоров, В. Н. \пер.\; Коротков, Эдуард Михайлович \ред., авт. предисл.\
Экземпляры всего: 24
АБ (24)
Свободны: АБ (24)
Количество выдач: 5

Найти похожие

4.
   658
   Л 69


   
    Логистика / ред. Б. А. Аникин. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : ИНФРА-М, 2004. - 368 с. - (Высшее образование). - ISBN 5-16-000912-4 : 93.00 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Предисловие к первому изданию
Предисловие ко второму изданию
Предисловие к третьему изданию
Понятийный аппарат логистики и факторы ее развития : Глава 1
Концепция логистики : Глава 2
Информационная логистика : Глава 3
Закупочная логистика : Глава 4
Логистика производственных процессов : Глава 5
Сбытовая (распределительная) логистика : Глава 6
Логистика запасов : Глава 7
Логистика складирования : Глава 8
Транспорт в условиях логистики : Глава 9
Организация логистического управления : Глава 10
Логистика сервисного обслуживания : Глава 11
Логистические центры : Глава 12
Логистика будущего : Глава 13
Рекомендуемая литература

ГРНТИ
УДК

Аннотация: В учебнике системно излагаются знания о бурно развивающемся в мире новом научном и учебном направлении - "логистике" науке об организации и управлении процессами и материальными потоками в экономике. Авторы анализируют понятийный аппарат, факторы развития, концепцию "логистики" Подробно рассматриваются основные составляющие "логистики" в их взаимосвязи - информационная "логистика" "логистика" товарно-материальных запасов, "логистика" складирования, транспорт, организация логистического управления, контроллинг в логистических схемах и др.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Аникин, Б.А. \ред.\
Экземпляры всего: 1
ДХ (1)
Свободны: ДХ (1)
Количество выдач: 0000000

Найти похожие

5.
   338
   Э40


   
    Экономика персонала : учеб. для ВУЗов / Р. П. Колосова [и др.] ; МГУ им. М.В. Ломоносова. - М. : Инфра-М, 2009. - 896 с. - ISBN 978-5-16-002049-5 : 879.89 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Введение
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ИСТОЧНИКИ НАУКИ ОБ ЭКОНОМИКЕ ПЕРСОНАЛА : Раздел 1
Экономика персонала как наука: содержание, структура, связь с другими науками о труде : Глава 1
Теоретические основы экономики персонала : Глава 2
ОСНОВНЫЕ РАМОЧНЫЕ УСЛОВИЯ ВНУТРИФИРМЕННЫХ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ : Раздел 2
Правовое поле социально-трудовых отношений. основополагающие принципы и права человека в сфере труда : Глава 3
Структура и развитие рынка труда с позиции организации : Глава 4
Технико-технологические факторы формирования социально-трудовых отношений : Глава 5
ПРОЦЕСС ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ В СФЕРЕ ЭКОНОМИКИ ПЕРСОНАЛА : Раздел 3
Кадровые стратегии и модели управления персоналом : Глава 6
Построение организационных и кадровых структур : Глава 7
Организационная культура и трудовое поведение работника : Глава 8
Конфликтные поля в организации и их влияние на процесс принятия решений : Глава 9
ФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ ОРГАНИЗАЦИИ : Раздел 4
Заполнение рабочих мест в организации и кадровое планирование. Привлечение, отбор, найм и высвобождение персонала : Глава 10
Трудовая адаптация персонала в организации. Развитие персонала : Глава 11
ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА И ПОСТРОЕНИЕ РАБОТ : Раздел 5
Организация трудовой деятельности и определение содержания работ : Глава 12
Рабочее время : Глава 13
ОЦЕНКА И ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ : Раздел 6
Оценка производительности труда и персонала : Глава 14
Система вознаграждения за труд : Глава 15
ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ КАК ОБЪЕКТ АНАЛИЗА И РЕГУЛИРОВАНИЯ : Раздел 7
Система информации о персонале. Контроллинг и аудит в трудовой сфере : Глава 16
Отдел человеческих ресурсов организации : Глава 17
УДК
ББК У 9(2)240я73 + У 9(2)291.6я73
Рубрики: Рынок труда--Учебники для высших учебных заведений
Кл.слова (ненормированные):
социально-трудовые отношения -- рынки труда -- кадровые стратегии -- управление персоналом -- организационная культура -- человеческие ресурсы -- трудовая адаптация -- рабочее время -- оценка производительности труда -- трудовые отношения -- аудит персонала
Аннотация: Учебник систематизирует экономические, социальные и управленческие подходы к анализу внутрифирменных социально-трудовых отношений и отражает опыт изучения проблем в трудовой сфере предприятия и решения, предлагаемые отечественными и зарубежными исследователями и практиками.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Колосова, Р. П.; Василюк, Т. Н.; Артамонова, М. В.; Луданик, М. В.; Московский государственный университет им. М. В. Ломоносова (М.). Экономический факультет
Экземпляры всего: 15
АБ (14), ЧЗ №1 (1)
Свободны: АБ (14), ЧЗ №1 (1)
Количество выдач: 15

Найти похожие

6.
   005
   К 38


    Кибанов, Ардальон Яковлевич.
    Управление персоналом организации. Стратегия, маркетинг, интернационализация : учебное пособие для вузов / А. Я. Кибанов, И. Б. Дуракова ; рецензенты : А. И. Турчинов, А. Ф. Зубкова. - Москва : ИНФРА-М, 2020. - 301 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование - Магистратура). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 978-5-16-107492-3 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Кадровая политика и планирование работы с персоналом организации : раздел I. - С .9
Кадровая стратегия организации : глава 1. - С .9-45
Кадровое планирование в организации : глава 2. - С .46-66
Маркетинг персонала организации : раздел II. - С .67
Формирование и виды маркетинга персонала : глава 3. - С .67-96
Реализация маркетинга персонала в организации : глава 4. - С .97-155
Обеспечение организации персоналом : глава 5. - С .156-179
Новые технологии в оценке претендентов при найме : глава 6. - С .180-196
Управление персоналом интернациональных организаций : раздел III. - С .197
Особенности управления персоналом интернациональных организаций : глава 7. - С .197-230
Отбор и оценка персонала интернациональных организаций : глава 8. - С .231-269
Приложения . - С .275

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
УПРАВЛЕНИЕ КОМПЕТЕНЦИЯМИ -- КАДРОВЫЙ КОНТРОЛЛИНГ -- ХЭДХАНТИНГ
Аннотация: В учебном пособии рассматриваются следующие проблемы управления персоналом: кадровая стратегия и кадровое планирование организации; сущность, формирование, виды и реализация маркетинга персонала; методы обеспечения организации персоналом, новые технологии в оценке претендентов при найме; особенности управления персоналом интернациональных организаций. Соответствует требованиям Федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения. Для студентов, магистрантов, аспирантов, специалистов по управлению персоналом.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Дуракова, Ирина Борисовна; Турчинов, А. И. \рец.\; Зубкова, А. Ф. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


7.
   334
   Н 34


    Наумов, Владимир Николаевич.
    Основы предпринимательской деятельности : учеб. для ВУЗов / В. Н. Наумов. - М. : ИНФРА-М, 2014. - 313 с. - (Высш. образование: Бакалавриат). - ISBN 978-5-16-006877-0 : 369.90 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Определение и содержание предпринимательской деятельности
Внутренняя и внешняя среда предпринимательства
Организационно - правовые формы предпринимательской деятельности
Проектирование предприятий. Основные этапы создания предприятия
Структура и последовательность разработки бизнес - плана
Стратегия развития предпринимательской деятельности
Управление бизнес - процессами предприятия
Контроллинг эффективности предпринимательской деятельности
УДК

Аннотация: В учебнике изложены правовые и организационные вопросы, касающиеся функционирования и развития предпринимательских структур.
Рассмотрены практические аспекты проведения предынвестиционных маркетинговых исследований, результаты которых используются при разработке бизнес-плана создаваемого предприятия.
Приведена структура бизнес-плана, подробно изложены рекомендации в отношении маркетинговых разделов, которые часто упускаются из вида при его разработке.
Изложены модели роста компании, включая основные стратегии развития торговых и сервисных фирм. В учебнике использован системный подход к управлению предпринимательской деятельностью, основанный на построении бизнес-процессов.
Рассмотрено содержание основных бизнес-процессов предприятий, отмечены особенности бизнес-процессов в торговых и сервисных фирмах, принципы взаимодействия обслуживающего персонала в «контактной» зоне. Освещены методические основы контроллинга предпринимательской деятельности.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Багиев, Г.Л. \ред.\
Экземпляры всего: 2
ЧЗ №1 (2)
Свободны: ЧЗ №1 (1)
Количество выдач: 2

Найти похожие
Рекомендуется для...


8.
   005
   К 38


    Кибанов, Ардальон Яковлевич.
    Экономика управления персоналом : учебник для вузов / А. Я. Кибанов, Е. А. Митрофанова, И. А. Эсаулова. - Москва : ИНФРА-М, 2015. - 427 с. - (Высшее образование: Бакалавриат). - ISBN 978-5-16-006018-7 : 439.90 р. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
ТЕОРЕТИКО - МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЭКОНОМИКИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ : Раздел 1
Организационно-экономический механизм формирования эффективных систем и технологий управления персоналом : Глава 1. - С .7-41
Экономическая оценка человеческого капитала и трудового потенциала организации : Глава 2. - С .42-94
Организационно-экономические нормативы и анализ трудовых показателей организации : Глава 3. - С .95-146
ЭКОНОМИКА АНАЛИЗА, ПЛАНИРОВАНИЯ И УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ : Раздел 2
Анализ, планирование и управление расходами на персонал организации : Глава 4. - С .147-194
Анализ, планирование и управление производительностью труда персонала организации : Глава 5. - С .195-244
Функционально-стоимостный анализ функционирования системы управления персоналом организации и деятельности еe персонала : Глава 6. - С .245-288
Аудит и контроллинг персонала в системе управления персоналом : Глава 7. - С .289-333
МЕТОДЫ ИЗМЕРЕНИЯ ЭКОНОМИКИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ : Раздел 3
Оценка деятельности службы управления персоналом и кадровых рисков : Глава 8. - С .334-378
Оценка экономической и социальной эффективности управления персоналом организации : Глава 9. - С .379-415
УДК

Кл.слова (ненормированные):
человеческий капитал -- трудовой потенциал -- трудовые показатели -- экономические нормативы -- расходы на персонал -- производительность труда персонала -- функционально - стоимостный анализ -- аудит персонала -- контроллинг персонала -- кадровые риски
Аннотация: В учебнике рассмотрены основы дисциплины "Экономика управления персоналом": теоретико-методологические вопросы, включающие организационно-экономический механизм формирования эффективных систем управления персоналом; экономическая оценка трудового потенциала, интеллектуального и человеческого капитала; разработка нормативной базы и применения методов анализа трудовых показателей на основе обоснованных организационно-экономических нормативов; анализ, планирование и управление расходами на персонал, производительностью труда.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Митрофанова, Елена Александровна; Эсаулова, Ирэна Александровна; Кибанов, Ардальон Яковлевич \ред.\
Экземпляры всего: 30
ЧЗ №1 (1), АБ (29)
Свободны: ЧЗ №1 (1), АБ (27)
Количество выдач: 135

Найти похожие
Рекомендуется для...


9.
   005
   Д 27


    Дейнека, А. В.
    Управление человеческими ресурсами : учебник для бакалавров / А. В. Дейнека, В. А. Беспалько ; рецензенты : А. А. Воронов, Б. М. Жуков. - 3-е изд., стер. - Москва : Дашков и К°, 2021. - 389 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Учебные издания для бакалавров). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-394-02048-3 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Основы управления человеческими ресурсами . - С .10-36
Практика управления человеческими ресурсами . - С .37-70
Обеспечивающие подсистемы управления человеческими ресурсами . - С .71-106
Анализ кадрового потенциала организации . - С .107-112
Организационное поведение в управлении человеческими ресурсами . - С .113-141
Планирование и прогнозирование человеческих ресурсов в организации . - С .142-157
Процесс подбора, отбора и найма персонала . - С .158-184
Адаптация, оценка и обучение персонала . - С .185-224
Эффективность управления человеческими ресурсами . - С .225-251
Оплата и нормирование труда персонала . - С .252-269
Конфликтные ситуации, конфликты, управление конфликтами . - С .270-295
Современные тенденции в управлении персоналом . - С .296-321
Использование человеческих ресурсов . - С .322-344
Управление организационным поведением людей и процессами . - С .345-369
Охрана труда и техника безопасности человеческих ресурсов . - С .370-386

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Менеджмент--Организация управления
Кл.слова (ненормированные):
СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- РЫНОК ТРУДА -- УПРАВЛЕНИЕ КОМПЕТЕНЦИЯМИ -- АТТЕСТАЦИЯ КАДРОВ -- ВИДЫ ОБУЧЕНИЯ -- КОУЧИНГ -- ПРИРОДА КОНФЛИКТОВ -- ПРИЧИНЫ КОНФЛИКТОВ -- ЛИЗИНГ -- АУТСТАФФИНГ -- АУТСОРСИНГ -- КОНТРОЛЛИНГ ПЕРСОНАЛА -- ТРУДОВАЯ МИГРАЦИЯ -- УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИЯМИ
Аннотация: В учебнике рассматриваются теоретические основы управления человеческими ресурсами и практика управления ими, а также научное использование человеческих ресурсов, внедрение современных тенденций в управлении персоналом, оплата и нормирование труда работников. Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки «Менеджмент», а также лиц, интересующихся современными тенденциями в управлении человеческими ресурсами.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Беспалько, В. А.; Воронов, А. А. \рец.\; Жуков, Б. М. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


10.
   331
   П 20


    Патласов, Олег Юрьевич.
    Маркетинг персонала : учебник для бакалавров / О. Ю. Патласов ; рецензенты : А. М. Попович, В. И. Беляев. - 3-е изд., стер. - Москва : Дашков и К°, 2021. - 382 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Учебные издания для бакалавров). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-394-04465-6 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Сущность и принципы маркетинга персонала : глава 1. - С .17-171
Методологические основания маркетинга в регулировании рынка рабочей силы : глава 2. - С .172-273
Маркетинг-менеджмент рынка труда : глава 3. - С .274-361

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Экономика предприятия--Маркетинг персонала
Кл.слова (ненормированные):
РЫНОК РАБОЧЕЙ СИЛЫ -- ТОВАР "РАБОЧАЯ СИЛА" -- РЫНОК ТРУДА -- КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ -- КАДРОВЫЙ АУДИТ -- УПРАВЛЕНИЕ МАРКТИНГОМ
Аннотация: В учебнике предложен принципиально новый подход к маркетингу персонала. Изложены технологии проведения маркетинговых исследований на рынке труда. Описываются методики оценки имиджа фирмы как работодателя. Демонстрируются формы организации маркетинга в кадровом агентстве. Кадровый аудит и контроллинг персонала анализируются в рамках маркетингового управления рабочей силой. Изучены проблемы международного маркетинга. Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки «Управление персоналом», специалистов государственной службы занятости, кадровых агентств, компаний.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Попович, А. М. \рец.\; Беляев, В. И. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


11.
   005
   Б 43


    Беликова, Ирина Петровна.
    Оценка и контроллинг персонала : учебное пособие (краткий курс лекций) / И. П. Беликова ; рецензент Горлов С. М. ; Ставропольский государственный аграрный университет, Кафедра менеджмента. - Ставрополь : Ставропольский государственный аграрный университет, 2014. - 68 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - Библиогр.: с. 65. - Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Цели системы оценки персонала . - С .6-7
Установление показателей оценки персонала . - С .8-11
Аттестация кадров . - С .12-14
Методы оценки работы персонала . - С .15
Установление стандартов и нормативов . - С .16
Оценка на основании письменных характеристик . - С .17
Шкалы оценки . - С .18
Методы ранжирования . - С .19
Метод парного сравнения . - С .20
Заданное распределение . - С .20
Оценка рабочего поведения . - С .21
Управление по целям . - С .22-24
Метод оценки 360 градусов . - С .25-28
Метод оценки персонала - "ассессмент-центр" . - С .29-31
Ошибки оценивания и их преодоление . - С .32-33
Планирование карьеры сотрудников . - С .34-37
Контроллинг: цели и задачи . - С .38-42
Средства контроля . - С .43-48
Методы контроля . - С .49-51
Процессы контроля . - С .52-53
Стадии контроля . - С .54-55
Создание службы контроллинга на предприятии . - С .56-61
Проблемы кадрового контроллинга современных организаций . - С .62-64

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Кадровый менеджмент--Оценка персонала
Аннотация: Освещены основные вопросы курса лекций, предусмотренные государственным стандартом и рабочей программой по дисциплине. Пособие позволит быстро получить основные знания по дисциплине, а также качественно подготовиться к формам отчетности учебного плана. Для студентов, обучающихся по направлению бакалавриата 080200.62 - "Менеджмент".

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Горлов С. М. \рец.\; Ставропольский государственный аграрный университет. Кафедра менеджмента
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


12.
   005
   К 13


   
    Кадровая политика и кадровый аудит организаций : учебное пособие / Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Ставропольский государственный аграрный университет", Кафедра менеджмента ; составитель С. В. Левушкина ; рецензент Е. Г. Агаларова. - Ставрополь : Ставропольский государственный аграрный университет, 2014. - 168 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - Znanium.com. - Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Кадровая политика и кадровая работа в системе государственной службы и в государственных организациях : лекция 1. - С .6-40
Правовое обеспечение кадровой работы: общие положения : лекция 2. - С .41-72
Положения о кадровой работе и инструкции работников по работе с кадрами : лекция 3. - С .73-104
Нормативное обеспечение кадровой работы : лекция 4. - С .105-123
Требования к нормативной документации, регламентирующей кадровую работу в организации : лекция 5. - С .124-131
Сущность, задачи и направления аудита персонала : лекция 6. - С .132-138
Контроллинг в системе управления персоналом : лекция 7. - С .139-146
Оценка эффективности реализации кадровых решений : лекция 8. - С .147-166

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Управление персоналом
Аннотация: Целью освоения дисциплины "Кадровая политика и кадровый аудит организаций" является формирование у магистрантов теоретических знаний и практических навыков в области оценки персонала, контроллингу системы управления персоналом организации, о направлениях и методах оценки, о видах аудиторских доказательств, используемых в процессе аудита в трудовой сфере.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Левушкина, С. В. \сост.\; Агаларова, Е. Г. \рец.\; Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Ставропольский государственный аграрный университет". Кафедра менеджмента
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


13.
   658
   Л 69


   
    Логистика : учебник / Б. А. Аникин [и др.] ; ред. Б. А. Аникин ; Институт мировой экономики и международных отношений РАН), Московский государственный технический университет имени Н. Э. Баумана). - 4-е изд., перераб. и доп. - Москва : ИНФРА-М, 2022. - 320 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование: Бакалавриат). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 978-5-16-009814-2 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Понятийный аппарат логистики и факторы ее развития
Концепция логистики
Информационная логистика
Закупочная логистика
Логистика производственных процессов
Сбытовая (распределительная) логистика
Логистика запасов
Транспорт в условиях логистики
Организация логистического управления
Логистика сервисного обслуживания
Логистика будущего

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Логистика
Аннотация: В учебнике системно излагаются знания о бурно развивающемся в мире новом научном и учебном направлении - логистике, науке об организации и управлении процессами и материальными потоками в экономике. Авторы анализируют понятийный аппарат, факторы развития, концепцию логистики. Подробно рассматриваются основные составляющие логистики в их взаимосвязи - информационная логистика, логистика товарно-материальных запасов, логистика складирования, транспорт, организация логистического управления, контроллинг в логистических схемах и др. Для студентов вузов, слушателей учреждений послевузовского образования, руководителей и специалистов.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Аникин, Б.А.; Омельченко, И.Н.; Федоров, Л.С.; Наймарк, Ю.Ю.; Стерлигова, А.Н.; Чудаков, С.К.; Аникин, О.Б.; Аникин, Б.А. \ред.\; Институт мировой экономики и международных отношений РАН; Московский государственный технический университет имени Н. Э. Баумана
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


14.
   005
   К 38


Кибанов, Ардальон Яковлевич.

   
    Аудит и контроллинг персонала в системе управления персоналом. - Текст : электронный // Экономика управления персоналом : учеб. для ВУЗов / А. Я. Кибанов, Е. А. Митрофанова, И. А. Эсаулова. - М. : ИНФРА-М, 2015. - Гл. 7. - С. 289-333. - Содержание: Сущность и цели аудита персонала и системы управления персоналом ; Технология проведения аудита персонала и системы управления персоналом ; Методология кадрового контроллинга в системе управления персоналом организации ; Организационная модель кадрового контроллинга в системе управления персоналом . - ISBN 978-5-16-006018-7
Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС
УДК


Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь Для скачивания полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь
Количество книговыдач:19
Количество обращений к полному тексту:71

Доп.точки доступа:
Митрофанова, Елена Александровна; Эсаулова, Ирэна Александровна; Кибанов, Ардальон Яковлевич \ред.\

Количество выдач: 19

Найти похожие
Рекомендуется для...


15.
   33
   Д 79


    Дубровин, Игорь Александрович.
    Бизнес-планирование на предприятии : учебник / И. А. Дубровин. - 2-е изд. - Москва : Дашков и К°, 2017. - 432 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Учебные издания для бакалавров). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 978-5-394-02658-4 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Порядок планирования деятельности предприятия : глава 1
Методы социально-экономического прогнозирования : глава 2
Стратегическое планирование : глава 3
Анализ рыночной ситуации на рынке продаж : глава 4
Планирование производства и реализации продукции : глава 5
План маркетинга : глава 6
Планирование инновационного и инвестиционного развития предприятия : глава 7
Планирование материально-технического обеспечения производства : глава 8
Планирование труда и социального развития коллектива : глава 9
Планирование себестоимости, прибыли и цены : глава 10
Финансовый план предприятия : глава 11
Оперативное планирование и контроллинг : глава 12
УДК

Аннотация: В учебнике изложены основные темы курса «Бизнес-планирование на предприятии». Рассмотрены теоретические и практические методы и принципы планирования, формирования нормативной базы, анализа конкурентной среды, использования мощности и оценки рисков, вопросы стратегического планирования и социально-экономического прогнозирования на предприятии. Показана методика бизнес-планирования производственной программы, инновационного и инвестиционного развития, материально-технического обеспечения, резервов роста производительности труда, численности персонала, заработной платы, социальных отношений, снижения себестоимости, увеличения прибыли и финансовых ресурсов на предприятиях.
Для студентов бакалавриата и магистратуры, обучающихся по направлению подготовки «Экономика», а также предпринимателей и специалистов перерабатывающих предприятий и предприятий оптовой и розничной торговли.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.

Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


16.
   339
   И 73


   
    Интегрированные маркетинговые коммуникации : учебник / И. М. Синяева, В. М. Маслова, О. Н. Романенкова, В. В. Синяев ; под редакцией И. М. Синяевой ; рецензенты : М. М. Максимцов, Н. Г. Каменева. - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2017. - 504 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Magister). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-238-02309-0 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
ОСНОВЫ ИНТЕГРИРОВАННОГО МАРКЕТИНГА : раздел I. - С .7
Концепция управления интегрированным маркетингом : глава 1. - С .8-28
Интегрированный маркетинг в сфере услуг : глава 2. - С .29-48
Организационные формы управления ИМ : глава 3. - С .49-73
Организация маркетинга персонала : глава 4. - С .74-112
ТОВАР И ТОВАРНАЯ ПОЛИТИКА : раздел II. - С .113
Товар : глава 5. - С .114-166
Ценообразование в системе интегрированного маркетинга : глава 6. - С .167-209
Управление позиционированием : глава 7. - С .210-260
Поведение потребителей : глава 8. - С .261-286
ИНТЕГРИРОВАННЫЕ МАРКЕТИНГОВЫЕ КОММУНИКАЦИИ (ИМК) : раздел III. - С .287
Массмедиа в сфере продвижения продукта на рынок : глава 9. - С .288-326
Реклама как форма активного продвижения товаров : глава 10. - С .327-351
Внутрикорпоративный PR : глава 11. - С .352-390
Персональный имидж : глава 12. - С .391-412
ТРЕЙД-МАРКЕТИНГ : раздел IV. - С .413
Маркетинг розничной торговли : глава 13. - С .414-439
Стимулирование сбыта и продаж : глава 14. - С .440-467
Контроллинг в комплексе интегрированного маркетинга : глава 15. - С .468-498
Библиографический список . - С .499

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Маркетинг
Аннотация: Рассматривается интегрированный маркетинг (ИМ) как комплексная система, основанная на единстве внешнего и внутреннего маркетинга в целях максимального удовлетворения потребностей общества. Исследуются вопросы внутрикорпоративного маркетинга: управление персоналом службы маркетинга, корпоративная ответственность, персональный PR и т.д. Впервые раскрывается содержание сорсинга как стратегии управления ресурсами с выделением значения аутсорсинга. Обосновывается экономическая целесообразность использования аутсорсинга в сфере услуг. Даются комплексные оценки эффективности инструментов PR и рекламы. Для магистров, аспирантов, докторантов, а также маркетологов, рекламистов и всех, кто использует возможности PR и рекламы в своей предпринимательской деятельности.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Синяева, Инга Михайловна; Маслова, В. М.; Романенкова, О. Н.; Синяев, В. В.; Синяева, Инга Михайловна \ред.\; Максимцов, М. М. \рец.\; Каменева, Н. Г. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие

17.


    Паршуков, Алексей Евгеньевич.
    Организационная культура отечественных промышленных предприятий как важный фактор при формировании контроллинга / А. Е. Паршуков. - Текст : электронный // Управленец. - 2013. - № 4(44). - С. 74-78
Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС

Рубрики: Экономика. Менеджмент. Маркетинг
Кл.слова (ненормированные):
контроллинг -- культура национальная -- культура организационная -- решения управленческие -- структура матричная -- предприятия промышленные -- российская культурная модель
Аннотация: В статье анализируются российские национальные особенности в контексте организационной культуры крупных промышленных предприятий как фактора, оказывающего существенное влияние на формирование системы контроллинга принятия и реализации управленческих решений (ПиРУР). Проводится сравнение с американской и японской культурными моделями. Предлагается подход к формированию контроллинга ПиРУР на базе матричной функциональной организационной структуры.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь Для скачивания полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь
Количество обращений к полному тексту:64


Количество выдач: 0000000

Найти похожие

18.
   005
   М 50


   
    Менеджмент на железнодорожном транспорте : учебное пособие / В. А. Козырев, М. И. Ковальская, А. Н. Лисенков [и др.] ; под редакцией В. А. Козырева ; рецензент В. А. Шаров. - Москва : УМЦ ЖДТ, 2016. - 675 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ «УМЦ ЖДТ». - ISBN 978-5-89035-964-3 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Предисловие
Основы корпоративного менеджмента
Стратегический менеджмент на железнодорожном транспорте
Инжиниринговые подходы в менеджменте качества
Функциональная стратегия корпоративной интегрированной системы менеджмента качества в ОАО "РЖД"
Система менеджмента корпоративного стратегического управления поставками продукции для ОАО "РЖД"
Финансовый менеджмент на железнодорожном транспорте
Процессный менеджмент
Рекомендуемая литература

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Менеджмент на железнодорожном транспорте
Кл.слова (ненормированные):
ПРОЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕДЬНОСТЬ -- КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ -- УПРАВЛЕНИЕ РИСКАМИ -- ИНЖИНИРИНГ КАЧЕСТВА -- РОБАСТНОЕ ПРОЕКТИРОВАНИЕ -- УПРАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВОМ -- КОНТРОЛЬ КАЧЕСТВА ПРОДУКЦИИ -- ФИНАНСОВЫЙ КОНТРОЛЛИНГ
Аннотация: Рассмотрены составляющие типологии менеджмента на железнодорожном транспорте (корпоративный, стратегический, финансовый менеджмент) и инжиниринговые подходы в менеджменте качества, корпоративная интегрированная система менеджмента качества в ОАО "РЖД", система менеджмента корпоративного стратегического управления поставками продукции для ОАО "РЖД".

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Козырев, Валентин Александрович; Ковальская, Марика Ивановна; Лисенков, Александр Николаевич; Палкин, Сергей Валентинович; Ильин, В. В.; Зенина, Н. Н.; Козырев, В. А. \ред.\; Шаров, В. А. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


19.
   336
   Ц 29


    Цевелев, Александр Викторович.
    Бюджетирование и контроллинг материально-технического обеспечения железнодорожного транспорта : учебное пособие для студентов вузов железнодорожного транспорта / А. В. Цевелев ; рецензенты : С. В. Рачек , А. В. Давыдов. - Москва : УМЦ ЖДТ, 2018. - 112 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование. Учебное пособие для бакалавров, магистров, специалистов). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ «УМЦ ЖДТ». - ISBN 978-5-906938-69-5 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Бюджетное планирование и формирование бюджета материально-технического обеспечения в ОАО "РЖД" . - С .5-15
Бюджетирование как элемент системы управления затратами на материально-техническое обеспечение железнодорожного транспорта . - С .16-25
Бюджетирование затрат на закупки и запасы материально-технических ресурсов на железнодорожном транспорте . - С .26-67
Бюджетное управление материально-техническим обеспечением при реформировании ОАО "РЖД" . - С .68-82
Логистический контроллинг показателей материально-технического обеспечения железнодорожного транспорта . - С .83-97
Модель контроллинга показателей материально-технического обеспечения железнодорожного транспорта . - С .98-104

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Экономика и управление--Экономика--Менеджмент--Учебное пособие для бакалавров, магистров, специалистов
Кл.слова (ненормированные):
БЮДЖЕТНОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ -- БЮДЖЕТ МТО -- ЗАКУПКИ -- ЗАПАСЫ -- ОГРАНИЧЕННЫЙ БЮДЖЕТ -- СВОДНЫЙ БЮДЖЕТ -- КОНТРОЛЛИНГ, ВИДЫ -- КОНТРОЛЛИНГ, ЗАДАЧИ -- КОНТРОЛЛИНГ, ФУНКЦИИ -- МТР
Аннотация: Изложены основные теоретические и методические вопросы экономики материально-технического обеспечения железнодорожного транспорта. Рассмотрены общие положения бюджетного управления в ОАО "РЖД", бюджетного планирования и формирования бюджета, а также такой важный аспект бюджетирования, как элемент системы управления затратами на материально-техническое обеспечение железнодорожного транспорта. Особое внимание уделено подходам к решению проблемы бюджетирования объемов запасов с использованием метода интервального прогнозирования и логистическому контроллингу показателей с разработкой соответствующей модели. Предназначено для студентов вузов железнодорожного транспорта экономических и инженерных специальностей, а также для специалистов материально-технического обеспечения ОАО "РЖД".

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Рачек , С. В. \рец.\; Давыдов, А. В. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


20.
   338.45
   Э 40


   
    Экономические основы строительного бизнеса : учебник для студентов вузов железнодорожного транспорта / Д. А. Мачерет, А. А. Гавриленков, Т. М. Гаврилюк [и др.] ; под редакцией Д. А. Мачерета ; рецензент Г . В. Куприянова. - Москва : УМЦ ЖДТ, 2018. - 340 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование. Учебник для бакалавров и магистров). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ «УМЦ ЖДТ». - ISBN 978-5-906938-50-3 : Б. ц.. - Текст : электронный.
    Содержание:
Бизнес как вид деятельности . - С .5-18
Особенности строительства как сферы бизнеса . - С .19-134
Организационные формы строительного бизнеса . - С .135-164
Производственные формы в строительстве . - С .165-200
Экономика предприятий строительного бизнеса . - С .201-228
Планирование и контроллинг в строительном бизнесе . - С .229-302
Строительный бизнес в сфере транспорта . - С .303-333

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Экономика строительства
   Железнодорожный транспорт--Строительный бизнес

Кл.слова (ненормированные):
БИЗНЕС, ФОРМЫ -- ИННОВАЦИИ -- БИЗНЕС В РОССИИ -- СТРОИТЕЛЬНАЯ ОТРАСЛЬ -- КОНТРАКТЫ, СТРОИТЕЛЬНЫЕ -- ПРЕДПРИЯТИЯ, КЛАССИФИКАЦИЯ -- ОСНОВНЫЕ ФОНДЫ, ОЦЕНКА -- ОСНОВНЫЕ ФОНДЫ, ИЗНОС -- ОСНОВНЫЕ ФОНДЫ, АМОРТИЗАЦИЯ -- ОСНОВНЫЕ ФОНДЫ, ИСПОЛЬЗОВАНИЕ -- ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА -- ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ -- ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА -- ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА -- ПЛАНИРОВАНИЕ -- БИЗНЕС-ПЛАНИРОВАНИЕ -- БИЗНЕС-ПЛАН -- ИНФРАСТРУКТУРНЫЙ ПРОЕКТ -- КОНТРОЛЛИНГ -- ТРАНСПОРТНАЯ ИНФРАСТРУКТУРА
Аннотация: В учебнике раскрыта сущность бизнеса как вида человеческой деятельности, показана взаимосвязь бизнеса и предпринимательства и их инновационная основа. Наглядно продемонстрирована роль строительного бизнеса в экономике России, на примерах конкретных российских компаний представлены организационные формы его ведения. Раскрыты технико-экономические особенности строительства, которые необходимо учитывать при организации и ведении бизнеса в этой сфере, а также вопросы ценообразования, подрядных конкурсов в строительстве, финансовые и правовые аспекты ведения строительного бизнеса. Детально рассмотрены основные фонды и оборотные средства строительных предприятий как капитальная основа ведения строительного бизнеса, основы бизнес-планирования и контроллинга в строительном бизнесе. Предназначен для подготовки бакалавров и магистров по направлениям "Экономика", "Менеджмент", "Строительство", "Государственное и муниципальное управление", а также может быть полезен преподавателям, научным и практическим работникам в их профессиональной деятельности.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Мачерет, Дмитрий Александрович; Гавриленков, Анатолий Александрович; Гаврилюк, Татьяна Михайловна; Герасимов, Михаил Михайлович; Корчагин, Алексей Павлович; Макеева, Елена Захаровна; Минькин, Валерий Иванович; Оленина, Ольга Анатольевна; Соловьев, Вечеслав Владимирович; Ступникова, Елена Анатольевна; Цыпин, Павел Евгеньевич; Мачерет, Дмитрий Александрович \ред.\; Куприянова, Г .В. \рец.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


 

Ваше мнение очень важно для нас!



ЭБС «Znanium» - доступна литература по естественным, гуманитарным и социальным наукам, экономике и управлению.Электронно-библиотечная система Znanium


НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - это федеральный проект, который дает возможность библиотекам привлечь широкий круг читателей к доверенным и актуальным знаниям.Национальная электронная библиотека


Электронно-библиотечная система – это ресурс, включающий в себя электронные версии книг издательства «Лань» и других ведущих издательств учебной литературы и периодических изданий по естественным, техническим и гуманитарным наукам.Электронно-библиотечная система


ЭБС «Университетская библиотека онлайн» - это электронные книги по гуманитарным и естественно-научным дисциплинам, экономике, управлению, строительству, информационным технологиям. Книги сгруппированы в целостные тематические коллекции, представлены в едином издательском формате, адаптированном для чтения с экрана.Университетская библиотека ONLINE


Образовательная платформа Юрайт - это виртуальный читальный зал учебников и учебных пособий по направлениям: бизнес и экономика; гуманитарные, общественные и естественные науки; здравоохранение и медицина; компьютеры и информатика; юриспруденция; педагогика; сельское хозяйство; прикладные науки и техника.Образовательная платформа Юрайт


Электронная библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте (ЭБ УМЦ ЖДТ) – это уникальная коллекция полнотекстовых учебных изданий и монографий по специальным дисциплинам железнодорожного транспорта, изданных ФГБУ ДПО «Учебно-методический центр по образованию на железнодорожном транспорте» с 1997 года. ЭБ УМЦ ЖДТ – это учебники и учебные пособия для всех уровней профессионального образования с соблюдением требований новых ФГОСов. Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте

!'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Сохранить запрос как постоянный с именем
Сохранить запрос как постоянный с именем !'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Печать/Сохранение результатов поиска
Показать список отмеченных документов
наверх