159.9
   П 86


   
    Психология лидерства = On Mental Toughness : перевод с английского. - Москва : Альпина Паблишер, 2022. - 156 с. - (Harvard Business Review: 10 лучших статей). - ISBN 978-5-9614-2590-1 (в пер.) : Б. ц.. - Текст : непосредственный.
    Содержание:
Джонс, Грэм. Как лучшие из лучших становятся всё лучше / Г. Джонс. - С .7-17
Беннис, Уоррен. Горнило лидерства / У. Беннис, Р. Томас. - С .17-35
Селигман, Мартин. Формируем стресcоустойчивость / М. Селигман. - С .35-49
Гилки, Родерик. Зарядка для ума / Р. Гилки, К. Килтс. - С .49-67
Лоэр, Джим. Становление корпоративного спортсмена / Д. Лоэр, Т. Шварц. - С .67-87
Крам, Алия. Стресс может быть очень полезен, если вы знаете, как его использовать / А. Крам, Т. Крам. - С .87-93
Марголис, Джошуа. Как преодолеть превратности судьбы / Д. Марголис, П. Столц. - С .93-107
Маркс, Митчелл Ли. Как оправиться после неудач в карьере / М.Л Маркс, Ф. Мирвис, Р. Ашкеназ. - С .107-115
Мэнгуриан, Гленн. Понять, на что ты способен / Г. Мэнгуриан. - С .115-127
Уайсс, Джефф. Переговоры на грани / Д. Уайсс, А. Дониджиан, Д. Хьюз. - С .127-145
Кармайкл, Сара Грин. Посттравматический рост и создание стрессоустойчивости / С. Г. Кармайкл, М. Селигман. - С .145-153

ГРНТИ
УДК

Кл.слова (ненормированные):
ПСИХОЛОГИЯ ЛИДЕРСТВА -- СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТЬ
Аннотация: Harvard Business Review - Главный деловой журнал в мире. Новый выпуск серии "HBR: 10 лучших статей" посвящен вопросам психологии лидерства и эмоциональной устойчивости.
Руководитель любой организации сталкивается с необходимостью быстро адаптироваться к изменениям рынка и демонстрировать высокую и стабильную производительность в условиях постоянно растущих нагрузок. Зачастую это связано с работой под давлением, нервными срывами, профессиональным выгоранием и ухудшением взаимоотношений в коллективе. В этом сборнике отобраны самые полезные статьи журнала HBR на одну из важных для руководителя тем - развитие стрессоустойчивости.
Вы узнаете, как справляются со стрессом в условиях жесткой конкуренции олимпийские спортсмены и чем их опыт может помочь вам, научитесь использовать сложные ситуации как инструмент для развития своих лидерских качеств и освоите способы быстрого восстановления после поражений. Благодаря методикам из этой книги вы станете руководителем, который быстро и конструктивно реагирует на кризисы, управляет своими эмоциями, добивается высоких показателей в своей компании и создает благоприятную атмосферу для реализации потенциала своих сотрудников.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.

Экземпляры всего: 1
ЧЗ №2 (1)
Свободны: ЧЗ №2 (1)
Количество выдач: 1