331.103 Г 83 Григоров, И. В. "Кружки здоровья" в организации: опыт формирования и использования / И. В. Григоров. - Текст : непосредственный // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России : научно-практический журнал. - 2018. - N 1. - С. 66-70
Кл.слова (ненормированные): УКРЕПЛЕНИЕ ЗДОРОВЬЯ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ -- ФАКТОРЫ УСПЕШНОСТИ -- ОХРАНА И УКРЕПЛЕНИЕ ЗДОРОВЬЯ -- КРУЖКИ ЗДОРОВЬЯ -- БЕРЛИНСКАЯ МОДЕЛЬ КРУЖКОВ ЗДОРОВЬЯ -- ДЮССЕЛЬДОРФСКАЯ МОДЕЛЬ -- ФАКТОРЫ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ Аннотация: Функция управления здоровья в организации в условиях рыночной экономики наполняется новым содержанием. В практике Западных стран она формируется под девизом «здоровые люди в здоровой организации» и часто реализуется через «кружки здоровья». Получившие развитие в Германии, они позволяют работодателю гарантировать сотрудникам их безопасность, гигиену труда и укрепление здоровья на рабочем месте. В статье приведен анализ факторов результативности «кружков здоровья», получивших название по географическому названию городов их первичного использования в организациях — соответственно, Берлинская и Дюссельдорфская. Особенность Берлинской модели в том, что в составе «кружков», как правило, работники схожих должностей. В Дюссельдорфской — помимо неоднородного состава участников из занятых в организации дополнительно приглашаются внешние эксперты. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ЧЗ (1) Свободны: ЧЗ (1) Количество выдач: 0000000 |