331 И 21 Иванова, И. А. Исследование ресурсов корпоративного портала в управлении вовлеченностью персонала / И. А. Иванова. - Текст : непосредственный // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России : научно-практический журнал. - 2018. - N 1. - С. 27-33
Кл.слова (ненормированные): КОРПОРАТИВНЫЙ ПОРТАЛ -- ОРГАНИЗАЦИЯ -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА Аннотация: В данной статье предпринимается попытка обосновать перспективы использования корпоративного портала в качестве одного из ресурсов в управлении вовлеченностью персонала. Особое внимание уделено преимуществам использования корпоративного портала в качестве одного из инструментов электронного управления персоналом в современных организациях. Актуальность использования корпоративного портала в качестве средства для активизации коммуникационного пространства вызвана потребностями организаций в объединении усилий персонала в достижении поставленных задач и повышении их вовлеченности в корпоративную среду. В своих выводах и рекомендациях автор статьи опирается на результаты исследования, направленного на выявление влияния ресурсов корпоративного портала на вовлеченность персонала в дела конкретной организации. На их основе можно сделать вывод, что данная информационная площадка действительно востребована в управлении организации и способствует активному привлечению персонала к решению разнообразных управленческих задач. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ЧЗ (1) Свободны: ЧЗ (1) Количество выдач: 0000000 |
Браулов, Евгений. Развитие цифровой среды в компании - наше цифровое преимущество / Е. Браулов. - Текст : электронный // HR-Партнер. - 2020. - № 4. - С. 18-21 Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС Кл.слова (ненормированные): СЕРВИСНЫЙ ПОРТАЛ -- ЦИФРОВАЯ СРЕДА -- КОРПОРАТИВНЫЙ ПОРТАЛ -- ОАО РЖД -- ЦИФРОВОЙ СЕРВИС -- IT-СИСТЕМА Аннотация: Сервисный портал работника начал свою работу в ОАО «РЖД» в 2017 году и сегодня является крупнейшим IT-ресурсом компании. Какие задачи решает этот инструмент и как он будет развиваться, рассказывает заместитель начальника департамента — начальник отдела информационного и аналитического обеспечения управления персоналом ОАО «РЖД» Евгений Браулов. Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь Для скачивания полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь Количество обращений к полному тексту:61 Количество выдач: 0000000 |