Оценка работников управления : справочное издание / ред. Г. Х. Попов. - М. : Моск. рабочий, 1976. - 352 с. - 1.09 р. - Текст : непосредственный. Содержание: Необходимость оценки управленческого персонала и анализ опыта оценки Проблемы оценки управленческого персонала Оценка работников управления в капиталистическом производстве Экономическая оценка эффективности системы управления
Егоршин, Александр Петрович. Мотивация трудовой деятельности : учебное пособ. для вузов / А. П. Егоршин. - 2-е изд., перераб. и доп. - Москва : ИНФРА-М, 2008. - 464 с. - (Высшее образование). - ISBN 978-5-16-002793-7 (в пер.) : 205.00 р. - Текст : непосредственный. Содержание: Основы трудовой мотивации Оплата труда персонала Эффективность трудовой деятельности Рекомендации по самостоятельной работе Заключение Афоризмы и пословицы Глоссарий Литература
Трудовой кодекс Российской Федерации. - М. : Омега-Л, 2010. - 188 с. - (Кодексы Российской Федерации). - ISBN 978-5-370-02002-5 : 27.00 р. - Текст : непосредственный.
Тарифно-квалификационные характеристики по общеотраслевым профессиям рабочих. - 2-е изд.,доп. - М. : Инфра-М, 2001. - 119 с. - (Комментарий к КЗоТ). - ISBN 5-16-000031-3 : . - Текст : непосредственный.
Рубрики: Экономика. Экономические науки. Аннотация: В издании представлены тарифно-квалификационные характеристики по общеотраслевым профессиям рабочих, состоящие из двух частей: характеристики работ, профессиональных знаний и требования к квалификации, образованию и стажу работы. Незаменимы при подготовке должностных инструкций рабочих.
Трудовой кодекс Российской Федерации : (по состоянию на 15 апреля 2011 года). Таблица изменений, принятых в 2009-2011 гг. Вып. 22 (236). - Новосибирск : Сиб. унив. изд-во, 2011. - 158 с. - (Кодексы. Законы. Нормы). - ISBN 978-5-379-01898-6 : 98.00 р., 100.00 р. - Текст : непосредственный.
Трудовой кодекс Российской Федерации : По состоянию на 1 февраля 2011 года. Вып. 8 (222). - Новосибирск : Сиб. унив. изд-во, 2011. - 158 с. - (Кодексы. Законы. Нормы). - ISBN 978-5-379-01846-7 : 100.00 р. - Текст : непосредственный.
Соломанидина, Татьяна Оттовна. Мотивация трудовой деятельности персонала : учебное пособие для вузов, обучающихся по специальностям "Управление персоналом", "Организационное поведение", "Мотивация персонала" / Т. О. Соломанидина, В. Г. Соломандин ; рецензенты : М. Н. Кулапов, Ю. Г. Одегов. - 2-е изд., перераб. и доп. - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2017. - 312 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование: Бакалавриат). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-238-01609-2 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Теоретические основы мотивации персонала : глава 1. - С .3-45 Иерархия потребностей и мотивация персонала : глава 2. - С .46-65 Психологические особенности мотивации персонала : глава 3. - С .66-128 Мотивационная система управления персоналом : глава 4. - С .129-196 Разработка и оптимизация системы вознаграждения персонала : глава 5. - С .197-222 Система дополнительного вознаграждения персонала кампании : глава 6. - С .223-281 Организационная культура и мотивация персонала : глава 7. - С .282
Рубрики: Экономика труда--Мотивация персонала Кл.слова (ненормированные): МЕХАНИЗМ МОТИВАЦИИ -- МОТИВ -- СТИМУЛ -- КОМПЕТЕНЦИИ ПЕРСОНАЛА -- ПОТРЕБНОСТИ, ВИДЫ -- ПРЕМИАЛЬНАЯ СИСТЕМА -- СОЦИАЛЬНАЯ МОТИВАЦИЯ Аннотация: Рассматриваются актуальные проблемы трудовой мотивации персонала на современном этапе, раскрываются механизм мотивационного воздействия, подходы к формированию мотивационной системы управления персоналом, вопросы оптимизации системы вознаграждения компаний. Для студентов, аспирантов, слушателей магистратуры и МВА, изучающих дисциплины "Управление персоналом", "Организационное поведение" и "Мотивация персонала", а также для руководителей и менеджеров по персоналу.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Соломандин, Владимир Геннадьевич; Кулапов, М. Н. \рец.\; Одегов, Ю. Г. \рец.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Анисимова, Наталия Анатольевна. Психофизиология профессиональной деятельности : методические указания по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2019. - 39 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,28 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Психология Физиология Трудовые отношения Кл.слова (ненормированные): ПРОТОКОЛ МС ВО № 4 ОТ 30.12.2019 Аннотация: Методические указания по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.02.01 "Психофизиология профессиональной деятельности" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом".
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 5
Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31.07.1998 № 145-ФЗ (ред. от 15.10.2020). - Москва : [б. и.], 2020. - 388 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (9,77 Мб). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - КонсультантПлюс. - НЕДЕЙСТВУЮЩАЯ РЕДАКЦИЯ. - Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Бюджетное законодательство Российской Федерации . - С .2-10 Бюджетные полномочия Российской Федерации субъектов Российской Федерации и муниципальных образований . - С .10-16 БЮДЖЕТНОЕ УСТРОЙСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Бюджетная система Российской Федерации . - С .16-18 Бюджетная классификация Российской Федерации . - С .18-32 Принципы бюджетной системы Российской Федерации . - С .32-37 ДОХОДЫ БЮДЖЕТОВ Общие положения о доходах бюджетов . - С .37-47 Доходы федерального бюджета . - С .47-53 Доходы бюджетов субъектов Российской Федерации . - С .53-66 Доходы местных бюджетов . - С .66-80 РАСХОДЫ БЮДЖЕТОВ Общие положения о расходах бюджетов . - С .80-117 Расходные обязательства Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований . - С .117-121 СБАЛАНСИРОВАННОСТЬ БЮДЖЕТОВ Дефицит бюджета и источники его финансирования . - С .121-144 Использование нефтегазовых доходов федерального бюджета . - С .144-148 Государственный (муниципальный) долг . - С .148-191 Эмиссия и обращение государственных (муниципальных) ценных бумаг . - С .192-198 Внешние долговые требования Российской Федерации . - С .198-201 Межбюджетные трансферты . - С .201-244 Бюджеты государственных внебюджетных фондов . - С .244-252 БЮДЖЕТНЫЙ ПРОЦЕСС В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ УЧАСТНИКИ БЮДЖЕТНОГО ПРОЦЕССА Полномочия участников бюджетного процесса . - С .252-266 Полномочия участников бюджетного процесса федерального уровня . - С .266-278 Осуществление бюджетных полномочий органов государственной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления при введении временной финансовой администрации . - С .278-286 СОСТАВЛЕНИЕ ПРОЕКТОВ БЮДЖЕТОВ Основы составления проектов бюджетов . - С .286-301 РАССМОТРЕНИЕ И УТВЕРЖДЕНИЕ БЮДЖЕТОВ Основы рассмотрения и утверждения бюджетов . - С .301-307 Рассмотрение и утверждение Федерального закона о федеральном бюджете . - С .307-318 Внесение изменений в федеральный закон о федеральном бюджете . - С .318-321 ИСПОЛНЕНИЕ БЮДЖЕТОВ Основы исполнения бюджетов . - С .321-344 Исполнение судебных актов по обращению взыскания на средства бюджетов бюджетной системы Российской Федерации . - С .344-365 СОСТАВЛЕНИЕ, ВНЕШНЯЯ ПРОВЕРКА, РАССМОТРЕНИЕ И УТВЕРЖДЕНИЕ БЮДЖЕТНОЙ ОТЧЕТНОСТИ Основы составления, внешней проверки, рассмотрения и утверждения бюджетной отчетности . - С .365-370 Составление, внешняя проверка, рассмотрение и утверждение бюджетной отчетности Российской Федерации . - С .370-374 ГОСУДАРСТВЕННЫЙ (МУНИЦИПАЛЬНЫЙ) ФИНАНСОВЫЙ КОНТРОЛЬ Основы государственного (муниципального) финансового контроля . - С .374-383 БЮДЖЕТНЫЕ НАРУШЕНИЯ И БЮДЖЕТНЫЕ МЕРЫ ПРИНУЖДЕНИЯ Общие положения о бюджетных нарушениях и применении бюджетных мер принуждения . - С .383-386 Виды бюджетных нарушений и бюджетные меры принуждения, применяемые за их совершение . - С .386-387
Аннотация: Бюджетный кодекс Российской Федерации устанавливает общие принципы бюджетного законодательства Российской Федерации, организации и функционирования бюджетной системы Российской Федерации, правовое положение субъектов бюджетных правоотношений, определяет основы бюджетного процесса и межбюджетных отношений в Российской Федерации, порядок исполнения судебных актов по обращению взыскания на средства бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, порядок применения бюджетных мер принуждения.
Анисимова, Наталия Анатольевна. Психология в профессиональной деятельности : методические указания по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения специальности 23.05.05 Системы обеспечения движения поездов, специальности 23.05.06 Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2022. - 38 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,58 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Психология Трудовые отношения Кл.слова (ненормированные): ПРОТОКОЛ МС ВО № 9 ОТ 31.05.2022 Аннотация: Методические указания по выполнению контрольной работы разработаны в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования – специалитет для специальности 23.05.05 Системы обеспечения движения поездов на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.О.37 "Психология в профессиональной деятельности" и специальности 23.05.06 Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.О.47 "Психология в профессиональной деятельности" для студентов заочной формы обучения.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
. рекомендовано методсоветом ВУЗа. ВУЗ ж.д. трансп.. Контрольная работа Дисциплины:
Психология в профессиональной деятельности(ППД). Психология в профессиональной деятельности(ППД1).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
23.05.06
СЖД.1_2019
ППД/1
ФО
УП
4
Д/О
Доп
23.05.06
СЖД.1_2023
ФО
УП
4
Д/О
Доп
23.05.06
СЖД.2_2019
ППД/2
ФО
УП
4
Д/О
Доп
23.05.06
СЖД.2_2023
ФО
УП
4
Д/О
Доп
23.05.05
СОД.2_2019
ФО
УП
4
Д/О
Доп
23.05.05
СОД.1_2019
ППД1/2
ФО
УП
4
Д/О
Доп
23.05.05
СОД.1_2023
ФО
УП
4
Д/О
Доп
23.05.05
СОД.2_2023
ФО
УП
4
Д/О
Доп
11.
658.3 С 60
Соломанидина, Татьяна Оттовна. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник и практикум для вузов / Т. О. Соломанидина, В. Г. Соломанидин. - 3-е изд., перераб. и доп. - Москва : Юрайт, 2022. - 323 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-01100-5 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Теоретические основы мотивации персонала. Эволюция систем мотивации : ГЛАВА 1. - С .8 Сущность мотивации персонала. Эволюция систем мотивации . - С .8 Механизм мотивации. Мотив и стимул . - С .19 Деньги как средство мотивации . - С .28 Компетентность и компетенции персонала . - С .34 Иерархия потребностей и ее использование для мотивации персонала : ГЛАВА 2. - С .46 Виды потребностей, их свойства и особенности . - С .46 Содержательные теории мотивации об иерархии потребностей . - С .51 Критерии разумности потребления . - С .56 Психологические особенности мотивации персонала : ГЛАВА 3. - С .69 Психологические аспекты мотивационного процесса. Теории атрибуции . - С .69 Неформальные теории . - С .74 Влияние стилей лидерства на мотивацию персонала . - С .81 Процессуальные теории мотивации. Мотивация достижения . - С .111 Методы негативной мотивации персонала: наказания, штрафы, понижение в должности, депремирование . - С .114 Формирование мотивационной системы управления персоналом : ГЛАВА 4. - С .131 Трудовая деятельность как объект мотивации. Эволюция моделей трудовой активности, дауншифтинг . - С .131 Влияние системы управления по целям на мотивацию персонала . - С .142 Ценности как основа формирования мотивационной системы личности . - С .149 Удовлетворенность трудом и вовлеченность — факторы успешной мотивации работников . - С .174 Определение эффективности системы мотивации персонала. Сбалансированная система показателей как инструмент мотивации персонала . - С .193 Разработка и оптимизация системы вознаграждения персонала : ГЛАВА 5. - С .216 Понятие вознаграждения. Вознаграждение внешнее и внутреннее . - С .216 Компенсационная политика компании . - С .219 Разработка базовой заработной платы . - С .226 Система дополнительного вознаграждения персонала : ГЛАВА 6. - С .243 Понятие дополнительного вознаграждения персонала . - С .243 Премиальная система компании . - С .246 Социальная мотивация персонала . - С .250 Системы участия . - С .270 Использование контрактно-договорной системы для мотивации персонала . - С .281 Организационная культура и мотивация персонала : ГЛАВА 7. - С .296 Теории «поля» и их влияние на разработку эффективности мотивационной политики компании . - С .296 Мотивация персонала различных организационных культур . - С .301
Рубрики: Трудовые отношения--Мотивация и стимулирование Аннотация: Курс рекомендуется желающим эффективно заниматься трудовой мотивацией. Научно-обоснованный подход к стимулированию трудовой деятельности на том или ином предприятии позволит руководителям иметь четкое представление о потенциале каждого работника на предприятии, выявить возникшие проблемы и спрогнозировать будущее развитие трудовой деятельности. Авторы — опытные специалисты в данной сфере знаний. Структура курса поможет студентам освоить многие аспекты трудовой мотивации, изучить инструменты и понять основные подходы для создания механизма мотивационного воздействия. В курсе приведены примеры, которые помогут разобраться в самых разных аспектах трудового поведения персонала.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Соломанидин, Владимир Геннадьевич
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Учебник. рекомендовано региональным уч-метод. центром ВУЗа. ВУЗ. Дисциплины:
Оплата труда персонала(ОТП). Трудовая мотивация персонала(ТМП1).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
12.
331 А 67
Анисимова, Наталия Анатольевна. Технологии контроля трудовой и служебной дисциплины : методические указания по выполнению самостоятельной работы для студентов всех форм обучения направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом, профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 61 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,87 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Экономика труда--Трудовая дисциплина Кл.слова (ненормированные): ПРОТОКОЛ МС ВО № 4 ОТ 31.01.2023 Аннотация: Методические указания для студентов всех форм обучения по выполнению самостоятельной работы разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.12.01 "Технологии контроля трудовой и служебной дисциплины" направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом, профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы".
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
. рекомендовано методсоветом ВУЗа. ВУЗ ж.д. трансп.. К самостоятельной работе Дисциплины:
Технологии контроля трудовой и служебной дисциплины(ТКТСД).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.2
ТКТСД/1
ФО
УП
7
д/о
Доп
13.
34 Б 98
Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31.07.1998 № 145-ФЗ (ред. от 28.12.2022). - Москва : ГАРАНТ, 2023. - 509 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (9,77 Мб). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ГАРАНТ. - Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ : часть 1 Бюджетное законодательство Российской Федерации . - С .1-10 Бюджетные полномочия Российской Федерации субъектов Российской Федерации и муниципальных образований . - С .10-16 БЮДЖЕТНАЯ СИСТЕМА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ : часть 2 БЮДЖЕТНОЕ УСТРОЙСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ : раздел I Бюджетная система Российской Федерации . - С .16-19 Бюджетная классификация Российской Федерации . - С .19-34 Принципы бюджетной системы Российской Федерации . - С .34-39 ДОХОДЫ БЮДЖЕТОВ : раздел II Общие положения о доходах бюджетов . - С .39-54 Доходы федерального бюджета . - С .54-61 Доходы бюджетов субъектов Российской Федерации . - С .61-76 Доходы местных бюджетов . - С .77-92 РАСХОДЫ БЮДЖЕТОВ : раздел III Общие положения о расходах бюджетов . - С .92-139 Расходные обязательства Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований . - С .139-145 СБАЛАНСИРОВАННОСТЬ БЮДЖЕТОВ : раздел IV Профицит бюджета и порядок его использования . - С .145 Дефицит бюджета и источники его финансирования . - С .145-171 Стабилизационный фонд Российской Федерации . - С .171 Использование нефтегазовых доходов федерального бюджета . - С .171-178 Государственный (муниципальный) долг . - С .178-229 Эмиссия и обращение государственных (муниципальных) ценных бумаг . - С .229-235 Внешние долговые требования Российской Федерации . - С .235-239 Межбюджетные трансферты . - С .239-301 Бюджеты государственных внебюджетных фондов . - С .301-314 БЮДЖЕТНЫЙ ПРОЦЕСС В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ : часть 3 УЧАСТНИКИ БЮДЖЕТНОГО ПРОЦЕССА : раздел V Полномочия участников бюджетного процесса . - С .314-335 Полномочия участников бюджетного процесса федерального уровня . - С .335-345 Осуществление бюджетных полномочий органов государственной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления при введении временной финансовой администрации . - С .345-355 СОСТАВЛЕНИЕ ПРОЕКТОВ БЮДЖЕТОВ : раздел VI Основы составления проектов бюджетов . - С .355-375 РАССМОТРЕНИЕ И УТВЕРЖДЕНИЕ БЮДЖЕТОВ : раздел VII Основы рассмотрения и утверждения бюджетов . - С .375-382 Рассмотрение и утверждение Федерального закона о федеральном бюджете . - С .382-397 Внесение изменений в федеральный закон о федеральном бюджете . - С .397-400 ИСПОЛНЕНИЕ БЮДЖЕТОВ : раздел VIII Основы исполнения бюджетов . - С .400-437 Исполнение судебных актов по обращению взыскания на средства бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, на средства участников казначейского сопровождения . - С .437-460 Система казначейских платежей . - С .460-466 Казначейское обслуживание . - С .466-472 Казначейское сопровождение . - С .472-478 Исполнение федерального бюджета . - С .478 СОСТАВЛЕНИЕ, ВНЕШНЯЯ ПРОВЕРКА, РАССМОТРЕНИЕ И УТВЕРЖДЕНИЕ БЮДЖЕТНОЙ ОТЧЕТНОСТИ : раздел VIII.1 Основы составления, внешней проверки, рассмотрения и утверждения бюджетной отчетности . - С .478-486 Составление, внешняя проверка, рассмотрение и утверждение бюджетной отчетности Российской Федерации . - С .486-492 ГОСУДАРСТВЕННЫЙ (МУНИЦИПАЛЬНЫЙ) ФИНАНСОВЫЙ КОНТРОЛЬ : раздел IX Основы государственного (муниципального) финансового контроля . - С .492-503 Подготовка, рассмотрение и утверждение отчета об исполнении федерального бюджета . - С .503-504 БЮДЖЕТНЫЕ НАРУШЕНИЯ И БЮДЖЕТНЫЕ МЕРЫ ПРИНУЖДЕНИЯ : часть 4 Общие положения . - С .504 Общие положения о бюджетных нарушениях и применении бюджетных мер принуждения . - С .504-508 Виды бюджетных нарушений и бюджетные меры принуждения, применяемые за их совершение . - С .508-509 Заключительные положения : часть 5. - С .509
Аннотация: Бюджетный кодекс Российской Федерации устанавливает общие принципы бюджетного законодательства Российской Федерации, организации и функционирования бюджетной системы Российской Федерации, правовое положение субъектов бюджетных правоотношений, определяет основы бюджетного процесса и межбюджетных отношений в Российской Федерации, порядок исполнения судебных актов по обращению взыскания на средства бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, порядок применения бюджетных мер принуждения.
Пряжников, Николай Сергеевич. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник и практикум для вузов / Н. С. Пряжников. - Москва : Юрайт, 2023. - 365 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-00497-7 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Предисловие Методологические основы мотивации труда : раздел I Мотивация в системе близких понятий : глава 1 Система мотивации труда и ее составляющие : глава 2 Культурно-исторические условия формирования позитивного отношения к труду : глава 3 Теории и подходы к исследованию трудовой мотивации : раздел II Основные проблемы и перспективные подходы к исследованию мотивации труда : глава 4 Зарубежные теории трудовой мотивации : глава 5 Трудовая мотивация в работах российских авторов : глава 6 Экономические и психологические законы, влияющие на трудовую мотивацию : глава 7 Методы исследования и развития трудовой мотивации: основные подходы : глава 8 Субъект труда в системе мотивации и стимулирования : раздел III Мотивация, удовлетворенность работника и производительность труда : глава 9 Мотивация и вознаграждение руководителей : глава 10 Аморальная и сомнительная трудовая мотивация : глава 11 Развитие трудовой мотивации на разных этапах становления субъекта труда : глава 12 Управление мотивацией и стимулированием труда : раздел IV Управление мотивацией на разных уровнях организации жизни общества и производства : глава 13 Организационные условия формирования продуктивной мотивации работников : глава 14 Вознаграждение за труд. Основные формы оплаты труда : глава 15 Совершенствование мотивации и стимулирования труда : раздел V Разработка систем мотивации, стимулирования и вознаграждения за труд : глава 16 Разработка базовой и переменной частей оплаты труда : глава 17
Рубрики: Трудовые отношения--Мотивация и стимулирование Аннотация: В учебнике сделана попытка совместить традиционные представления о мотивации, стимулировании и вознаграждении за труд с проблемными и перспективными представлениями об оплате труда и о развитии систем материального и морального стимулирования на уровне конкретных коллективов, организаций и общества. Важное внимание уделяется рассмотрению принципа социальной справедливости, его разному толкованию и применению в системах мотивации, стимулирования и вознаграждения. Поднимаются многие проблемные вопросы: готовность личности развивать полноценную мотивацию к труду в условиях явной эксплуатации труда и неразвитости трудового законодательства (слабо защищающего рядовых работников), примитивной трудовой морали в обществе и в конкретных фирмах и др. Рассматриваются спорные вопросы развития личности специалиста с сомнительными трудовыми мотивами, варианты психологического «обоснования» и «самооправдания» экономических преступлений. Дается анализ общемировых тенденций с усилением роли общественных организаций в защите прав рядовых работников и возможностей реализации этих тенденций в условиях современной России.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Учебник. рекомендовано региональным уч-метод. центром ВУЗа. ВУЗ. Дисциплины:
Организация корпоративной системы оплаты и стимулирования труда(ОКСОСТ). Стимулирование труда и мотивация трудовой деятельности(СТМТД).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.04.01
ЭМА.7
ФО
УП
3
В/О
Доп
38.04.01
ЭМА.7
ФО
УП
3
В/О
Осн
38.04.01
ЭМА.7
ФО
УП
4
В/О
Доп
38.04.01
ЭМА.7
ФО
УП
4
В/О
Осн
15.
159.9 А 67
Анисимова, Наталия Анатольевна. Психология в профессиональной деятельности : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся специальности 23.05.05 Системы обеспечения движения поездов / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 37 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,96 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Психология Трудовые отношения Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3++ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.О.37 Психология в профессиональной деятельности для специальности 23.05.05 Системы обеспечения движения поездов. Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Кутузова, Анастасия Валерьевна. Трудовая мотивация персонала : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" / А. В. Кутузова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 29 с. - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Трудовые отношения--Мотивация персонала Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3++ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.12.02 "Трудовая мотивация персонала" для направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом. Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Анисимова, Наталия Анатольевна. Мониторинг социально-трудовой сферы : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 35 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,57 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Экономика труда--Трудовые отношения Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3++ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.07.01 "Мониторинг социально-трудовой сферы" для направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом. Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Анисимова, Наталия Анатольевна. Психофизиология профессиональной деятельности : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Управление персоналом организации" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 36 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,65 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Психология Физиология Трудовые отношения Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.02.01 "Психофизиология профессиональной деятельности" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Управление персоналом организации" (ФГОС 3+). Содержат указания к лекционным и практическим занятиям, по самостоятельной работе студента и по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Анисимова, Наталия Анатольевна. Мониторинг социально-трудовой сферы : Методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Управление персоналом организации" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 35 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,63 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Экономика труда--Трудовые отношения Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.08.01 "Мониторинг социально-трудовой сферы" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Управление персоналом организации" (ФГОС 3+). Содержат указания к лекционным и практическим занятиям, по самостоятельной работе студента и по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Захарова, Екатерина Николаевна. Правовые основы регулирования трудовых отношений с иностранными гражданами и лицами без гражданства : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы" / Е. Н. Захарова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 27 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,57 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Правоведение Кадры предприятия--Трудовые отношения Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.10.02 "Правовые основы регулирования трудовых отношений с иностранными гражданами и лицами без гражданства" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы" (ФГОС 3+). Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035) 
331
Электронно-библиотечная система Znanium
Национальная электронная библиотека
Электронно-библиотечная система
Университетская библиотека ONLINE
Образовательная платформа Юрайт
Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте