Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A

Библиотека КрИЖТ ИрГУПС

Библиотека открыта:
понедельник - пятница: 8.00-16.45
суббота: 9.00-14.00
воскресенье: выходной день
последний четверг месяца: санитарный день
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035)
Авторизация

 
Войти через LDAP

Электронный каталог КрИЖТ ИрГУПС

Тип документа
Полный текст
в найденном
Формат представления найденных документов:
полныйкарточкакраткий
Поисковый запрос:  - Шифр= 331/У 67-959972726
Общее количество найденных документов : 1
1.
   331
   У 67


    Управление человеческими ресурсами : учебник и практикум для вузов : в 2 частях / С. А. Барков, В. И. Зубков, О. В. Гавриленко [и др.] ; под редакцией: С. А. Баркова, В. И. Зубкова. - Москва : Юрайт. - (Высшее образование)
Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-9916-8752-2. - Текст : электронный.
   Часть 1 . - 2022. - 183 с. - ISBN 978-5-9916-7303-7 : Б. ц.
    Содержание:
Теоретические основы и эволюция управления человеческими ресурсами : РАЗДЕЛ I. - С .16
Управление человеческими ресурсами в системе менеджмента организации : ГЛАВА 1. - С .16
Человеческие ресурсы как объект управления . - С .16
Функциональные циклы управления человеческими ресурсами в организационном менеджменте . - С .20
Система менеджмента человеческих ресурсов . - С .22
История управленческих инноваций и кадровый менеджмент : ГЛАВА 2. - С .29
Традиционные теории управления человеческими ресурсами . - С .29
Развитие рынка управленческих идей . - С .33
Современные управленческие инновации и кадровый менеджмент . - С .35
Теоретические подходы к управлению человеческими ресурсами : ГЛАВА 3. - С .38
Ценностные основания теорий управления человеческими ресурсами . - С .42
Рационалистический подход к управлению человеческими ресурсами . - С .50
Гуманистический подход к управлению человеческими ресурсами . - С .50
Рынок труда и формирование человеческих ресурсов организации : РАЗДЕЛ II. - С .70
Структурные и динамические особенности рынка трудовых ресурсов : ГЛАВА 4. - С .70
Трудовые ресурсы как составляющая рыночной экономики . - С .70
Структура рынка трудовых ресурсов . - С .75
Территориальные рынки человеческих ресурсов . - С .80
Посредники на рынке трудовых ресурсов : ГЛАВА 5. - С .89
Специфика посреднических услуг на рынке трудовых ресурсов . - С .89
Государственная служба занятости . - С .91
Кадровые агентства и консалтинговые компании . - С .93
Взаимодействие работодателей с образовательными учреждениями . - С .98
Правовое регулирование трудовых отношений : ГЛАВА 6. - С .106
Понятие трудовых отношений . - С .107
Основные субъекты трудовых отношений . - С .110
Понятие и содержание трудового договора . - С .112
Испытание при приеме на работу . - С .115
Дисциплина труда и дисциплинарная ответственность . - С .117
Трудовые споры и порядок их разрешения . - С .119
Новые формы занятости в постиндустриальном обществе : ГЛАВА 7. - С .126
Стандартная и нестандартная занятость. Нестандартные формы занятости и их классификация . - С .126
Новые типы работников . - С .129
Дистанционная работа: особенности и сферы применения . - С .133
Фундаментальные социальные преимущества и проблемы новых форм занятости . - С .137
Креативный класс в современной структуре человеческих ресурсов : ГЛАВА 8. - С .143
Сущность и структура креативного класса . - С .144
Развитие креативного класса и характерные черты его представителей . - С .147
Инструменты и методы управления креативным классом . - С .151
Рекрутирование кандидатов на вакантные должности : ГЛАВА 9. - С .159
Рекрутирование как вид маркетинговой деятельности . - С .160
Внутренний и внешний наем работников . - С .165
Методы рекрутирования кандидатов на вакантные должности . - С .169
Будущее рекрутирования кандидатов на вакантные должности . - С .177

ГРНТИ
УДК
Рубрики: Управление человеческими ресурсами
Аннотация: В учебнике раскрываются сущность управления человеческими ресурсами, история инноваций в этой области прикладного социального знания, основные теоретические подходы к управлению человеческими ресурсами. Рассматриваются функции и структура рынка труда, а также действия на нем посредников и организаций по рекрутированию человеческих ресурсов. Особое внимание уделяется трансформации рынка труда в постиндустриальном обществе. Описываются традиционные функции и актуальные проблемы управления человеческими ресурсами. Практические задания включают кейсы, содержащие дискуссионные материалы об управлении человеческими ресурсами в отечественных и зарубежных организациях.

Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.


Доп.точки доступа:
Барков, Сергей Александрович; Зубков, Владимир Иванович; Гавриленко, Ольга Владимировна; Дорохина, Ольга Васильевна; Ксенофонтова, Елена Геннадьевна; Маркеева, Анна Валерьевна; Пастухова, Ирина Владимировна; Свердликова, Елена Альбертовна; Юрасова, Мария Владимировна; Барков, Сергей Александрович \ред.\; Зубков, Владимир Иванович \ред.\
Свободных экз. нет
Количество выдач: 0000000

Найти похожие
Рекомендуется для...


 

Ваше мнение очень важно для нас!



Образовательная платформа Юрайт - это виртуальный читальный зал учебников и учебных пособий по направлениям: бизнес и экономика; гуманитарные, общественные и естественные науки; здравоохранение и медицина; компьютеры и информатика; юриспруденция; педагогика; сельское хозяйство; прикладные науки и техника.Образовательная платформа Юрайт


НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - это федеральный проект, который дает возможность библиотекам привлечь широкий круг читателей к доверенным и актуальным знаниям.Национальная электронная библиотека


Электронно-библиотечная система – это ресурс, включающий в себя электронные версии книг издательства «Лань» и других ведущих издательств учебной литературы и периодических изданий по естественным, техническим и гуманитарным наукам.Электронно-библиотечная система


ЭБС «Университетская библиотека онлайн» - это электронные книги по гуманитарным и естественно-научным дисциплинам, экономике, управлению, строительству, информационным технологиям. Книги сгруппированы в целостные тематические коллекции, представлены в едином издательском формате, адаптированном для чтения с экрана.Университетская библиотека ONLINE


В подписке на 2024 -2025 учебный год 16 наименований учебной литературы для ВО и СПОЭлектронно-библиотечная система Znanium


Электронная библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте (ЭБ УМЦ ЖДТ) – это уникальная коллекция полнотекстовых учебных изданий и монографий по специальным дисциплинам железнодорожного транспорта, изданных ФГБУ ДПО «Учебно-методический центр по образованию на железнодорожном транспорте» с 1997 года. ЭБ УМЦ ЖДТ – это учебники и учебные пособия для всех уровней профессионального образования с соблюдением требований новых ФГОСов. Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте


Цель журнала – обеспечение информационных потребностей пользователей транспортных услуг и представителей транспортных компаний с предоставлением анализа событий и тенденций транспортного рынка.Деловой журнал Российских железных дорог

!'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Сохранить запрос как постоянный с именем
Сохранить запрос как постоянный с именем !'FILE SAVE_RQST.FRM NOT FIND'
Печать/Сохранение результатов поиска
Показать список отмеченных документов
наверх