Авдийский, Владимир Иванович. Управление операционными рисками как фактор обеспечения экономической безопасности хозяйствующего субъекта : монография / В. И. Авдийский, Ю. А. Кузнецова, А. В. Дадалко ; под общей редакцией В. А. Дадалко. - Москва : ИНФРА-М, 2017. - 442 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 978-5-16-104981-5 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: АУДИТ-КОНТРОЛЛИНГ ОПЕРАЦИОНЫХ РИСКОВ КОММЕРЧЕСКОГО БАНКА . - С .6-285 Теоретико-прикладные проблемы управления операционными рисками коммерческого банка . - С .11-85 Обеспечение непрерывной деятельности в условиях чрезвычайных событий и операционных рисков . - С .86-161 Построение системы аудит-контроллинга операционных рисков коммерческого банка . - С .162-276 Результаты исследования по проблемам управления операционными рисками в коммерческих банках . - С .277-285 МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ОПЕРАЦИОННЫМИ РИСКАМИ ХОЗЯЙСТВУЮЩЕГО СУБЪЕКТА . - С .286-409 Идентификация и оценка рисков . - С .286-325 Минимизация операционных рисков хозяйствующего субъекта . - С .326-356 Организация системы риск-менеджмента на предприятии . - С .357-366 Система операционных риск-индикаторов деятельности хозяйствующих субъектов . - С .367-409 Термины и определения . - С .410-423
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Кузнецова, Юлия Анатольевна; Дадалко, Александр Васильевич; Дадалко, Василий Александрович \ред.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Методология и практика обеспечения экономической безопасности хозяйствующих субъектов(МИПОЭБ). Методология и практика обеспечения экономической безопасности хозяйствующих субъектов(МПОЭБХС). Система обеспечения экономической безопасности организации(СОЭБ). Система обеспечения экономической безопасности организации(СОЭБО). Теория и методология анализа рисков(ТМАР). Теоретические основы экономической безопасности хозяйствующих субъектов(ТОЭБ). Производственная - преддипломная(ППР-КА2).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.01
Э.5
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.01
Э.5_2021
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.01
Э.5
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.01
Э.5_2021
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.01
Э.5
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.01
Э.5
ФО
УП
7
Д/О
Доп
38.03.01
Э.5
ФО
УП
8
Д/О
Доп
2.
005 А 30
Адизес, Ицхак Калдерон. Стили менеджмента - эффективные и неэффективные : пер. с англ. / И. К. Адизес. - 3-е изд. - М. : Альпина Паблишер, 2013. - 198 с. : ил. - Библиогр.: с. 190-196. - Пер. изд. : Management/Mistanagement styles / Ichak Kalderon Adizes. - ISBN 978-5-9614-4401-8 (рус). - ISBN 0-937120-05-7 (англ.) : 528.70 р. - Текст : непосредственный.
Рубрики: Менеджмент Аннотация: Гуру менеджмента Ицхак Адизес считает, что один человек не способен выполнять все четыре роли, необходимые для эффективного руководства организацией: быть и производителем результатов, и администратором, и предпринимателем, и интегратором. Место несуществующего «идеального руководителя» должна занять взаимодополняющая команда менеджеров, каждый член которой умеет выполнять одну из ролей в совершенстве, а остальными владеет на приемлемом уровне. При этом важно, чтобы в команда не было руководителей, которые концентрируются только на одной роли, полностью забывая про остальные. Такие перекосы делают менеджмент неэффективным и ставят под угрозу судьбу организации.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Акмаева, Раиса Исаевна. Менеджмент : учебник / Р. И. Акмаева, Н. Ш. Епифанова, А. П. Лунев ; рецензенты : Е. П. Карлина, Е. А. Неретина. - Москва ; Берлин : Директ-Медиа, 2018. - 440 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-4475-9631-6 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: ТРАДИЦИОННЫЙ ПОДХОД К МЕНЕДЖМЕНТУ : РАЗДЕЛ 1. - С .6-265 Менеджмент в современной организации : глава 1. - С .6-10 Эволюция взглядов на менеджмент в XX веке : глава 2. - С .11-32 Основные функции менеджмента и роли менеджеров : глава 3. - С .33-59 Организационная структура управления (ОСУ) предприятия : глава 4. - С .60-81 Цели в управлении организацией : глава 5. - С .82-108 Стратегия организации и система стратегического менеджмента : глава 6. - С .109-155 Мотивация деятельности в менеджменте : глава 7. - С .156-194 Власть, влияние и лидерство : глава 8. - С .195-225 Принятие решений : глава 9. - С .226-239 Коммуникации в менеджменте : глава 10. - С .240-253 Управление конфликтом в организации : глава 11. - С .254-265 ПОДХОД К МЕНЕДЖМЕНТУ НОВОГО ТЫСЯЧЕЛЕТИЯ : РАЗДЕЛ 2. - С .266-421 Новая версия менеджмента XXI века «Менеджмент 2.0» : глава 12. - С .266-279 Концепции самообучающихся и быстродействующих организаций : глава 13. - С .280-302 Концепция общих ценностей бизнеса и общества : глава 14. - С .303-319 Командный подход в менеджменте по методологии «хосин канри» : глава 15. - С .320-356 Подходы к самоуправляемым организациям в XXI веке : глава 16. - С .357-371 Особенности российского менеджмента : глава 17. - С .372-399 Концепция эффективного менеджмента в современной России : глава 18. - С .400-412 Менеджмент и цифровые технологии : глава 19. - С .413-421 ГЛОССАРИЙ . - С .422-435
Рубрики: Менеджмент Аннотация: В учебном издании рассматриваются традиционные и новые подходы в области менеджмента. В первом разделе раскрывается традиционный подход к менеджменту, излагается сущность менеджмента в современной организации, исследуются внутриорганизационные процессы, а также процессы взаимодействия организации с внешней средой. Во втором разделе, посвященном новой версии менеджмента XXI века, предлагаются новые концепции ведущих теоретиков в сфере менеджмента, которые помогут понять смысл перемен, происходящих уже сегодня. Глава 15 построена по материалам уникальной книги Томаса Джексона "Хосин канри: как заставить стратегию работать", в которой описан опыт внедрения эффективной методологии хосин канри в компании "Тойота". Отличительной особенностью учебника является то, что в нем рассмотрение традиционной и новой версий менеджмента ведется с позиции наиболее эффективного использования потенциала организации, и, в первую очередь, человеческого потенциала, для успешного существования организации в долгосрочной перспективе в динамично меняющемся мире бизнеса. Учебник предназначен для бакалавров и магистрантов высших учебных заведений и слушателей всех форм обучения, изучающих дисциплины "Менеджмент", "Стратегический менеджмент", "Теория управления", для аспирантов и преподавателей вузов, руководителей и специалистов организаций, а также для всех, интересующихся проблемами современного менеджмента.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Епифанова, Нелли Шамилевна; Лунев, Александр Павлович; Карлина, Е. П. \рец.\; Неретина, Е. А. \рец.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Аксенов, Евгений. Аутсорсинг. 10 заповедей и 21 инструмент / Е. Аксенов, И. Альтшулер. - М. ; СПб. ; Нижний Новгород : Питер, 2009. - 464 с. : ил. - (Теория менеджмента). - ISBN 978-5-388-00539-7 : 1550.00 р. - Текст : непосредственный. Содержание: Мода прошла... А что взамен? Десять заповедей сервисологии Инструменты навигатора трансформации Построение управления сервисами
Рубрики: Экономика Менеджмент Кл.слова (ненормированные): аутсорсинг -- менеджмент -- бизнес -- инновационный менеджмент -- деятельность компаний -- бюджет компаний Аннотация: На вопросы касающиеся структурирования сервисной деятельности в сфере информационных технологий, авторы отвечают, анализируя российский и международный опыт управления сервисами. Сервисный подход универсален. Несмотря на то что структурирование рассмотрено на материале информационных технологий, эти подходы также работают в других областях, где необходимо управлять сервисами, будь то ЖКХ, ремонты или системные услуги.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Альтшулер, Игорь
Экземпляры всего: 1 ЧЗ №2 (1) Свободны: ЧЗ №2 (1) Количество выдач: 1
Анисимова, Наталия Анатольевна. Психологическое тестирование : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Управление персоналом организации" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 36 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,64 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Психология труда--Тестирование Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.10.02 "Психологическое тестирование" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Управление персоналом организации" (ФГОС 3+). Содержат указания к лекционным и практическим занятиям, по самостоятельной работе студента и по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Анисимова, Наталия Анатольевна. Психологическое тестирование : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 43 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,66 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Психология труда--Тестирование Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3++ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.09.02 "Психологическое тестирование" для направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом. Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Анисимова, Наталия Анатольевна. Социопсихологический менеджмент : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 40 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,66 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Социология и психология управления Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.09.02 "Социопсихологический менеджмент" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" (ФГОС 3+). Содержат указания к лекционным и практическим занятиям, по самостоятельной работе студента и по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Анцупов, Анатолий Яковлевич. Социально-психологическая оценка персонала : учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям "Управление персоналом", "Менеджмент организации", "Психология" / А. Я. Анцупов, В. В. Ковалев ; рецензенты : Т. Ю. Базаров, И. Б. Лебедев. - 2-е изд., перераб. и доп. - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2017. - 391 c. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-238-01445-6 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Теоретические проблемы оценки персонала и взаимоотношений в организациях : раздел I. - С .5 Проблема оценки персонала в зарубежной психологии : глава 1. - С .6-19 Отечественные подходы к оценке персонала и взаимоотношений в коллективах : глава 2. - С .20-49 Влияние межличностных отношений на качество совместной деятельности : глава 3. - С .50-58 Оценка персонала с помощью модульного социотеста : раздел II. - С .59 Общая характеристика модульного социотеста : глава 4. - С .60-70 Особенности осуществления социально-психологической оценки персонала : глава 5. - С .71-87 Выявление положения сотрудников в коллективе : глава 6. - С .88-92 Оценка характера межличностных отношений в трудовых коллективах : глава 7. - С .93-102 Использование результатов социально-психологической оценки персонала в научных и прикладных целях : раздел III. - С .103 Особенности оценки конфликтных отношений в группе : глава 8. - С .104-124 Определение индивидуально-групповых параметров межличностных отношений : глава 9. - С .125-132 Изучение динамики отношений (практикум) : глава 10. - С .133-170 Практика использования модульного социотеста в прикладных исследованиях : раздел IV. - С .171 Социально-психологическая оценка служащих силовых структур : глава 11. - С .172-184 Социально-психологическая оценка спортивной команды : глава 12. - С .185-215 Социально-психологическая оценка коммерческих организаций : глава 13. - С .216-246 Социально-психологическая оценка творческого коллектива : глава 14. - С .247-262 Оптимизация деятельности руководителей по оценке персонала : раздел V. - С .263 Основы оптимизации оценки персонала и трудовых коллективов : глава 15. - С .264-281 Оптимизация управления коллективами на основе использования модульного социотеста : глава 16. - С .282-293 Основы социально-психологической компетентности руководителей в использовании результатов оценки персонала : глава 17. - С .294-323
Рубрики: Менеджмент Социальная психология Кл.слова (ненормированные): МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА -- ОПРОС ПЕРСОНАЛА -- КОНФЛИКТЫ -- УПРАВЛЕНИЕ КОЛЛЕКТИВАМИ Аннотация: Рассмотрены методики проведения, обработки, последующего анализа и представления результатов социально-психологической оценки персонала современных организаций (фирм). Теоретический материал проиллюстрирован примерами из современной российской практики. Новое издание дополнено методикой и результатами оценки персонала в реальных спортивных, творческих и других коллективах. Представлены статистические данные, позволяющие сравнить характер взаимоотношений и особенностей персонала в конкретной организации с коллективами, которые были обследованы в течение последних десяти лет. Для студентов, обучающихся по специальностям "Управление персоналом", "Менеджмент организации", "Психология", преподавателей вузов, аспирантов и соискателей, слушателей системы переподготовки и повышения квалификации, руководителей различного уровня, практикующих психологов, работников кадровых агентств и других специалистов в области управления персоналом.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Ковалев, Вячеслав Владимирович; Базаров, Т. Ю. \рец.\; Лебедев, И. Б. \рец.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Балдин, Константин Васильевич. Управленческие решения : учебник для вузов / К. В. Балдин, С. Н. Воробьев, В. Б. Уткин ; рецензенты : Н. Н. Пилипенко, В. И. Бусов. - 9-е изд., стер. - Москва : Дашков и К°, 2020. - 494 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Учебные издания для бакалавров). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-394-03532-6 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Список сокращений . - С .7-8 Введение . - С .9-19 Процесс разработки управленческих решений. общая характеристика проблемы управления и разработки решений . - С .20-147 Методы и технологии разработки управленческих решений в условиях определенности . - С .148-208 Методы и технологии разработки управленческих решений в условиях неопределенности . - С .209-304 Организационно-методические основы автоматизации управленческой деятельности . - С .305-343 Основы разработки и эксплуатации систем поддержки принятия решений . - С .344-487
Рубрики: Менеджмент Кл.слова (ненормированные): УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- ТЕОРИЯ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ -- МОДЕЛИ ПРЕДПОЧТЕНИЙ -- СКАЛЯРНЫЙ КРИТЕРИЙ -- РИСКИ В УПРАВЛЕНИИ -- УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ, ТИПЫ -- ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ Аннотация: Учебник содержит систематизированное изложение методологических, организационных и технологических основ принятия управленческих решений должностными лицами в экономике. В нем большое внимание уделено математическим основам процесса разработки управленческих решений, описанию конкретных технологий разработки решений в условиях определенности по скалярному и векторному показателям, а также в условиях стохастической, природной и поведенческой неопределенности. Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки "Менеджмент".
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Воробьев, Сергей Николаевич; Уткин, Владимир Борисович; Пилипенко, Н. Н. \рец.\; Бусов, В. И. \рец.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Учебник. рекомендовано методсоветом по направлению. ВУЗ. Дисциплины:
Системный анализ в менеджменте(САМ1). Управление социально-техническими системами(УСТС).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.1
ИССУПР1/1
ФЭУ
УП
4
Д/О
Доп
23.03.01
ТТПп.1
УСТС/1
ФТС
ЭЖД
7
д/о
Доп
10.
658.012.4(075) Б79
Большаков, А. С. Менеджмент : учеб. пособие / А. С. Большаков. - СПб. : Питер, 2000. - 60 с. : ил. - (Краткий курс). - ISBN 5-272-00051-Х : 37.00 р. - Текст : непосредственный.
Ботавина, Римма Николаевна. Этика менеджмента : учеб. для ВУЗов / Р. Н. Ботавина. - М. : Финансы и статистика, 2001. - 192 с. - ISBN 5-279-02407-4 : 63.00 р. - Текст : непосредственный. Содержание: Природа и сущность этики менеджмента Этика менеджера Этика организации Этика в мировой экономике Программа дисциплины "Этика менеджмента" (вариант) : Приложение Вопросы к зачету Литература
Виханский, Олег Самуилович. Менеджмент : учебник для вузов / О. С. Виханский, А. И. Наумов ; рец. Л. М. Бадалов [и др.]. - 6-е изд., перераб. и доп. - Москва : Магистр : Инфра-М, 2020. - 656 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 9785-16-010130-9. - ISBN 978-5-16-104996-9 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Предисловие к шестому изданию . - С .13-16 Вводный раздел . - С .17-19 Парадигма менеджмента : глава 1. - С .20-46 Организация и менеджмент : глава 2. - С .47-81 Теоретический взгляд на менеджмент : глава 3. - С .82-127 ЧЕЛОВЕК И ОРГАНИЗАЦИЯ : раздел 1. - С .128 Взаимодействие человека и организации : глава 4. - С .128-164 Взаимодействие человека и группы : глава 5. - С .165-180 Адаптация человека к организационному окружению и изменение его поведения : глава 6. - С .181-198 Мотивация деятельности : глава 7. - С .199-247 СТРАТЕГИЯ ОРГАНИЗАЦИИ : раздел 2. - С .248 Стратегическое управление организацией : глава 8. - С .248-269 Миссия и цели организации : глава 9. - С .270-283 Стратегия фирмы : глава 10. - С .284-312 ПОСТРОЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ : раздел 3. - С .313 Проектирование работы в организации : глава 11. - С .313-340 Проектирование организации : глава 12. - С .341-385 Типы организаций и их структуры : глава 13. - С .386-431 ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ПРОЦЕССЫ : раздел 4. - С .432 Коммуникации, решения, группы и конфликты в организации : глава 14. - С .432-501 Власть и лидерство : глава 15. - С .502-559 ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА И УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ : раздел 5. - С .560 Организационная культура : глава 16. - С .560-607 Организационные изменения : глава 17. - С .608-642 Список литературы . - С .643-654 Сведения об авторах . - С .655
Рубрики: Менеджмент Кл.слова (ненормированные): УПРАВЛЕНИЕ БИЗНЕСОМ -- КОНКУРЕНЦИЯ -- КАЧЕСТВА МЕНЕДЖЕРА -- ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОКРУЖЕНИЕ -- ПРОЦЕСС МОТИВАЦИИ -- СТРАТЕГИИ БИЗНЕСА, ТИПЫ -- ПРОЦЕСС КОММУНИКАЦИИ -- УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТОМ -- ОСНОВЫ ЛИДЕРСТВА Аннотация: В учебнике освещается широкий круг вопросов менеджмента в деловой организации, функционирующей в конкурентной рыночной среде. Особенностью книги является подход к рассмотрению менеджмента с позиций наиболее эффективного использования потенциала организации, в первую очередь человеческого потенциала, для успешного выживания в динамично меняющемся окружении. Новое издание существенно переработано, рассмотрен ряд прежде не затрагивавшихся вопросов. Значительно расширена вводная часть, в ней представлена новая парадигма менеджмента. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по экономическим направлениям и специальностям. Представляет интерес для тех, кто работает в сфере бизнеса.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Наумов, Александр Иванович; Бадалов, Л. М. \рец.\; Зобов, А. М. \рец.\; Шитов, В. Н. \рец.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Менеджмент(М-т1). Менеджмент(М-Т6). Менеджмент(М-Т7). Основы теории управления(ОснТУ1). Основы теории управления(ОснТУ2). Стратегический менеджмент(СтратМ-т1). Менеджмент на транспорте(МТр1). Стратегическое управление(СУ1). Менеджмент(М-Т5).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.01
Э.9
ФЭУ
УП
1
Д/О
Осн
38.03.03
УП.1
ФО
УП
2
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2
ФО
УП
2
д/о
Доп
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
2
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
2
Д/О
Осн
38.03.03
УП.1
ФЭУ
УП
2
Д/О
Доп
38.03.03
УП.1_2023
ФО
УП
2
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2_2023
ФО
УП
2
Д/О
Осн
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.1
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2
ФО
УП
3
д/о
Доп
23.03.01
ТТПп.2
ФО
ЭЖД
3
д/о
Доп
38.03.03
УП.1_2023
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2_2023
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2
ФО
УП
5
д/о
Доп
38.03.03
УП.1
ФЭУ
УП
5
Д/О
Доп
38.03.01
Э.9
ФЭУ
УП
7
Д/О
Доп
23.03.01
ТТПп.2
ФО
УП
7
д/о
Доп
23.03.01
ТТПп.2
ФО
УП
8
д/о
Осн
23.03.2001
ТТПП.1
ФТС
УП
8
Д/О
Осн
13.
005 В 75
Ворошилова, Елена Владимировна. Основы менеджмента : методические указания к практическим занятиям для обучающихся очной формы обучения специальности 13.02.07 Электроснабжение (по отраслям) / ОП 11 / Е. В. Ворошилова ; КТЖТ КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2022. - 17 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,32 Мб). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПРОТОКОЛ МС СПО № 2 от 18.10.2022 -- ОП11 Аннотация: Методические указания к практическим занятиям разработаны на основе рабочей программы дисциплины ОП.11 Основы менеджмента. Содержат описание шести практических занятий.
Доп.точки доступа: Красноярский техникум железнодорожного транспорта Красноярского института железнодорожного транспорта - филиала ФГБОУ ВО «Иркутский государственный университет путей сообщения» в г. Красноярске (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
. рекомендовано методсоветом ВУЗа. ССУЗ ж.д. трансп.. Практическая работа Дисциплины:
Основы менеджмента(ОМ2).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
13.02.07
ЭЛС_2019
ОМ2/1
ОЭМ
ЦК ООД
3
Д/О
Доп
14.
005 В 88
Вудкок, Майкл. Раскрепощенный менеджер: для руководителя-практика / М. Вудкок, Д. Френсис. - М. : Дело ЛТД, 1994. - 320 с. - ISBN 0-7045-0523-1 (англ.). - ISBN 5-86461-152-2 (русск.) : . - Текст : непосредственный.
Галкина, Татьяна Петровна. Социология управления: от группы к команде : учеб. пособие / Т. П. Галкина. - М. : Финансы и статистика, 2001. - 224 с. : ил. - ISBN 5-279-02109-1 : 87.00 р. - Текст : непосредственный.
Гапоненко, Александр Лукич. Менеджмент : учебник и практикум для среднего профессионального образования / А. Л. Гапоненко, С. Я. Лавренов ; рецензент В. Ф. Ершов ; ответственный редактор А. Л. Гапоненко. - Москва : Юрайт, 2021. - 396 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Профессиональное образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-02049-6 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Предисловие . - С .9-11 Функции менеджмента : раздел I. - С .12 Менеджмент: сущность, эволюция и современные тенденции : глава 1. - С .12-32 Анализ и выработка управленческого решения : глава 2. - С .33-51 Прогнозирование и планирование : глава 3. - С .52-72 Организация и координация : глава 4. - С .73-85 Мотивация и стимулирование : глава 5. - С .86-98 Коммуникация : глава 6. - С .99-115 Обучение : глава 7. - С .116-132 Контроль : глава 8. - С .133-151 Концепции и технологии менеджмента : раздел II. - С .152 Стратегический менеджмент : глава 9. - С .152-171 Инновационный менеджмент : глава 10. - С .172-185 Человеческий потенциал организации : глава 11. - С .186-202 Организационные структуры управления : глава 12. - С .203-222 Информационные технологии : глава 13. - С .223-240 Менеджмент знаний : глава 14. - С .241-259 Риск-менеджмент : глава 15. - С .260-274 Культура организации : глава 16. - С .275-292 Управление изменениями : глава 17. - С .293-303 Управление конфликтами и стрессами : глава 18. - С .304-317 Лидерство : глава 19. - С .318-337 Управленческие команды : глава 20. - С .338-357 Управление жизнестойкостью организации : глава 21. - С .358-377 Оценка эффективности управляемых систем : глава 22. - С .378-394
Рубрики: Менеджмент Аннотация: В учебнике раскрыты предмет, эволюция и современная практика менеджмента, его основные функции и методы. Отражены современные подходы и технологии таких специальных видов менеджмента, как стратегический и инновационный. Показаны особенности управления эффективностью, представлены новые информационные технологии управления. Раскрыты особенности становления и развития современных сетевых структур управления. Изучение учебника предполагает широкое применение практических занятий, консультаций, деловых игр, тренингов, разбора конкретных управленческих ситуаций. Теоретический материал иллюстрирует большое количество примеров, в конце глав представлены вопросы для самоконтроля.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Лавренов, Сергей Яковлевич; Ершов , В. Ф. \рец.\; Гапоненко, А. Л. \отв. ред.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Учебник. рекомендовано методсоветом по направлению. ССУЗ. Дисциплины:
Менеджмент(М11). Менеджмент(М-т4).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
23.02.01
Д_2021
ОЭЖД
ЦК Д, С
7
Д/О
Доп
23.02.01
Д_PL
М-Т4/2
ОЭЖД
ЦК Д, Э, СТ
7
Д/О
Доп
17.
005 Г 37
Герасимов, Борис Никифорович. Производственный менеджмент : учебное пособие для вузов / Б. Н. Герасимов, К. Б. Герасимов ; рецензенты : С. И. Ашмарина, А. И. Ладошкин. - Москва : Вузовский учебник : ИНФРА-М, 2015. - 312 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 978-5-9558-0435-4 (Вузовский учебник). - ISBN 978-5-16-010938-1 (ИНФРА-М, print). - ISBN 978-5-16-102955-8 (ИНФРА-М, online) : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Теоретическая база производственного менеджмента . - С .6-53 Подготовка производственного процесса . - С .54-122 Реализация производственного процесса . - С .123-181 Обеспечение производственного процесса . - С .182-227 Системы управления производством . - С .228-299 Приложения . - С .300-16 Инновационный потенциал подпроцесса управления портфелем заказов : приложение 1 Инновационный потенциал подпроцесса управления производственными мощностями : приложение 2 Инновационный потенциал подпроцесса управления поставками ресурсов : приложение 3 Инновационный потенциал подпроцесса управления производственной программой : приложение 4 Инновационный потенциал процесса управления подготовкой производства : приложение 5 Инновационный потенциал процесса управления запасами : приложение 6 Инновационный потенциал подпроцесса управления производственными графиками : приложение 7 Инновационный потенциал подпроцесса управления незавершенным производством : приложение 8 Инновационный потенциал подпроцесса управления производственными заданиями : приложение 9 Инновационный потенциал подпроцесса управления использованием оборудования : приложение 10 Инновационный потенциал подпроцесса управления готовой продукцией : приложение 11 Инновационный потенциал подпроцесса управления дефектами производства : приложение 12 Инновационный потенциал подпроцесса управления движением элементов производства : приложение 13 Инновационный потенциал процесса управления проектированием технологий : приложение 14
ВУЗ. Учебное пособие. рекомендовано методсоветом по направлению. Дисциплины:
Производственный менеджмент(ПМ4). Производственный менеджмент(ПрМ-т1). Производственный менеджмент(ПрМ1). Менеджмент на транспорте(МТр1).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
3
Д/О
Осн
38.03.03
УП.1
ПрМ-т1/1
ФЭУ
УП
4
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2
ПрМ-т1/2
ФО
УП
4
д/о
Доп
38.03.01
Э.9
ПрМ1/1
ФЭУ
УП
6
Д/О
Доп
38.03.01
Э.9
МТР1/1
ФЭУ
УП
7
Д/О
Доп
18.
005 Д 18
Данилова, Альбина Сергеевна. Cтресс-менеджмент : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Управление персоналом организации" / А. С. Данилова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 38 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,67 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.02.02 "Cтресс-менеджмент" для направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом, профиль "Управление персоналом организации" (ФГОС 3+). Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Данилова, Альбина Сергеевна. Менеджмент : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления 23.03.01 Технология транспортных процессов / А. С. Данилова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 38 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,68 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.Б.07 "Менеджмент" для направления подготовки 23.03.01 Технология транспортных процессов. Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Данилова, Альбина Сергеевна. Менеджмент : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом" / А. С. Данилова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 58 с. - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3++ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.О.21 "Менеджмент" для направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом (ФГОС 3++). Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035) 
658.012.4(075)
Национальная электронная библиотека
Электронно-библиотечная система
Университетская библиотека ONLINE
Образовательная платформа Юрайт
Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте