Технологии кадровых практик на государственной службе. Мастер-класс : учебник и практикум для вузов / Л. В. Фотина, Г. А. Борщевский, А. И. Горбачев [и др.] ; под общей редакцией Л. В. Фотиной ; рецензенты: Н. А. Волгин [и др.]. - Москва : Юрайт, 2024. - 392 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-15403-0 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Предисловие (методическое вступление) Кадровые технологии на государственной службе: система, классификация, специфика : тема 1 Кадровая технология: сущность, классификация, особенности на государственной службе Специфика технологического подхода в управлении кадровым составом государственной службы Новации и традиции в кадровых технологиях государственных органов Паспортизация кадровых технологий на государственной службе : тема 2 Функциональное предназначение кадровых технологий Востребованность и принципы паспортизации кадровых технологий Подбор и отбор кадров на государственную гражданскую службу: специфика и современные практики : тема 3 Паспорт кадровой технологии Современные тренды HR-стратегий, тенденции в подборе и отборе персонала Сущность и классический подход к подбору и отбору кадрового состава государственных органов Технологии подбора и отбора кадров на государственной гражданской службе Институт кадрового резерва на государственной службе : тема 4 Паспорт кадровой технологии Кадровый резерв: цели формирования и использования Источники, критерии и виды кадрового резерва на государственной службе Кадровый резерв на государственной гражданской службе Квалификационный экзамен на государственной службе : тема 5 Паспорт кадровой технологии Понятие и сущность квалификационного экзамена. Проведение квалификационного экзамена на государственной гражданской службе Предмет квалификационного экзамена — оценка соответствия квалификационным требованиям Квалификационный экзамен и классные чины (звания, ранги) государственных служащих Квалификационные экзамены по отдельным профессиям и должностям: опыт для изучения и адаптации на государственной службе Комплексная оценка персонала государственной службы : тема 6 Паспорт кадровой технологии Система комплексной оценки государственных гражданских служащих: основные характеристики, элементы, виды Оценка профессиональных качеств государственного гражданского служащего Оценка эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (включая общественную оценку) Оценка квалификации государственного гражданского служащего Конкурсные стратегии на государственной гражданской службе : тема 7 Паспорт кадровой технологии Конкурс в системе кадровых технологий на государственной службе Стратегическая матрица как основа технологического проектирования конкурсных процедур в государственных органах власти Реализация конкурсной стратегии в государственных органах Аттестация в системе государственной службы : тема 8 Паспорт кадровой технологии Аттестация государственных служащих: цель и задачи Субъекты и объекты аттестации Организация проведения аттестации Реализация результатов аттестации Наставничество на государственной службе : тема 9 Паспорт кадровой технологии Наставничество на государственной службе: миссия, цель, задачи, функции Организация наставничества в государственном органе Инструменты наставничества на государственной службе Ротация кадрового состава кадровой службы : тема 10 Паспорт кадровой технологии Ротация персонала организации: цели, функции, виды Принципы и механизм ротации государственных гражданских служащих Управленческий потенциал ротации государственных гражданских служащих Служебные перемещения на государственной службе : тема 11 Адаптация персонала государственной службы Испытание на государственной службе Перевод, командировка, временное замещение иной должности государственной гражданской службы К вопросу о служебной дисциплине на государственной службе Перечень нормативных правовых актов, регулирующих кадровые технологии на государственной службе Российской Федерации и использованных в настоящем издании Приложение Материалы ко всему курсу
Рубрики: Экономика труда--Управление кадрами Государственное и муниципальное управление Аннотация: Представлены вопросы теории и практики реализации кадровых технологий на государственной службе Российской Федерации: конкурс на замещение вакантных должностей, институт кадрового резерва, квалификационный экзамен на государственной гражданской службе, комплексная оценка персонала, аттестация, наставничество, ротация, подбор и отбор кадров, временное замещение должностей, испытание на государственной службе, адаптация. Для лучшего раскрытия материала все темы снабжены иллюстрациями в виде рисунков, графиков, схем, таблиц. Каждая тема содержит практикум: кейсы, практические и аналитические задания, контрольные вопросы в виде круглых столов и темы для письменных работ. Соответствует актуальным требованиям федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Курс адресован работникам кадровых служб государственных органов, экспертам, может быть полезен магистрантам, слушателям дополнительных профессиональных программ, обучающимся по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Управление персоналом", "Менеджмент", "Политология", "Социология", преподавателям и студентам управленческих, экономических и юридических специальностей.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Фотина, Людмила Владимировна; Борщевский, Георгий Александрович; Горбачев, Александр Иванович; Грязнова, Вера Николаевна; Жильцов, Владимир Иванович; Мешкова, Ирина Васильевна; Прихач, Александр Юрьевич; Цыганкова, Инга Владимировна; Шувалова, Наталия Николаевна; Фотина, Людмила Владимировна \ред.\; Волгин, Н. А. \рец.\; Крымов, В. Б. \рец.\; Охотский, Е. В. \рец.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Учебник. рекомендовано региональным уч-метод. центром ВУЗа. ВУЗ. Дисциплины:
Управление развитием кадрового потенциала в государственном и муниципальном секторах(УРКПГМС).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
6
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2023
ФО
УП
6
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
7
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2023
ФО
УП
7
Д/О
Доп
2.
004 И 74
Информационные технологии в менеджменте (управлении) : учебник и практикум для вузов / В. Г. Герасимова, Л. П. Дьяконова, Н. А. Женова [и др.] ; под редакцией Ю. Д. Романовой ; рецензенты: В. А. Титов, С. Г. Харченко. - 3-е изд., перераб. и доп. - Москва : Юрайт, 2024. - 467 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-17037-5 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И ИХ РОЛЬ В МЕНЕДЖМЕНТЕ : раздел I Основные черты современных информационных технологий : тема 1 Особенности работы с деловой информацией : тема 2 Информационные ресурсы в менеджменте : тема 3 Техническое обеспечение информационных технологий : тема 4 Программное обеспечение информационных технологий в менеджменте : тема 5 Информационная культура : тема 6 ПРИМЕНЕНИЕ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ДЛЯ РЕШЕНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ЗАДАЧ. ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ ПОИСКА, ХРАНЕНИЯ, ОБРАБОТКИ И АНАЛИЗА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ИНФОРМАЦИИ : раздел II Процессный подход к управлению. Моделирование, описание и анализ бизнес - процессов : тема7 Основы управления данными предприятия : тема 8 Информационные системы в управлении предприятием: корпоративные информационные системы, рынок ERP-систем, CRM-, SCM-, HR-системы : тема 9 Технологии хранения и обработки данных: базы данных : тема 10 Информационно-поисковые технологии в справочно-правовом поле : тема 11 УПРАВЛЕНИЕ ЗНАНИЯМИ : раздел III Основные понятия экономики знаний : тема 12 Интеллектуальные технологии в менеджменте : тема 13 УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ : раздел IV Планирование и анализ инвестиционной деятельности предприятий : тема 14 ПРИМЕНЕНИЕ WEB-ТЕХНОЛОГИЙ И ИНТЕРНЕТ-РЕСУРСОВ ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ БИЗНЕСОМ : раздел V Применение интернет - ресурсов для управления бизнесом : тема 15 Основы web-технологий : тема 16 Облачные вычисления : тема 17 ИНФОРМАЦИОННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ БИЗНЕСА : раздел VI Понятие и виды угроз информационной безопасности бизнеса : тема 18
Рубрики: Информационные технологии в менеджменте Аннотация: Курс поможет сформировать целостное представление об информации и информационных ресурсах, информационных системах и технологиях, их роли в решении задач менеджмента в эпоху цифровой экономики. Курс основан на современных концепциях и подходах управления предприятием и экономикой в целом. Структура курса сформирована с учетом аспектов и тенденций развития современных цифровых информационно-коммуникационных технологий. Соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Для менеджеров оперативного и среднего звена малого и среднего бизнеса, индивидуальных частных предпринимателей, аспирантов и бизнес-аналитиков, слушателей программ МВА, студентов старших курсов и магистров вузов по направлениям "Менеджмент", "Экономика" и "Прикладная информатика в менеджменте", преподавателей.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Герасимова, Вера Григорьевна; Дьяконова, Людмила Павловна; Женова, Наталья Альбертовна; Зотов, Владислав Александрович; Музычкин, Павел Арсенович; Романова, Юлия Дмитриевна; Романова, Юлия Дмитриевна \ред.\; Титов, В. А. \рец.\; Харченко, С. Г. \рец.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Учебник. рекомендовано региональным уч-метод. центром ВУЗа. ВУЗ. Дисциплины:
Цифровизация управления персоналом(ЦУП).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.03
УП.1_2023
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
5
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2023
ФО
УП
5
Д/О
Доп
3.
Шишкин, А. А. Факторы успеха проекта цифровизации / А. А. Шишкин. - Текст : электронный // Главный инженер. Управление промышленным предприятие. - 2023. - № 10. - С. 42-45
Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС
Кл.слова (ненормированные): ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ -- БИЗНЕС -- УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ -- БИЗНЕС-МОДЕЛЬ -- HR Аннотация: Материал посвящен основным аспектам цифровизации компаний, особенностям внедрения инструментов цифровой трансформации в бизнес-среде. Автором отмечается, что внедрение цифровых технологий поможет развитию предприятия, а компетентные ИТ-специалисты помогут разработать функционал цифровой системы предприятия, проведут ее интеграцию с другими системами компании, и проведут обучение сот рудников.
Маслюк, Виталий. Роботизация рекрутинга / В. Маслюк. - Текст : электронный // Пульт управления. - 2023. - № 7. - С. 32-33
Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС
Черникова, Елена Сергеевна. Система канбан на службе HR / Е. С. Черникова. - Текст : электронный // Управление человеческим потенциалом. - 2023. - № 2. - С. 98-104
Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС
Рубрики: Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): ЯПОНСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ -- ЦЕПОЧКА СОЗДАНИЯ ЦЕННОСТИ -- СИСТЕМА 5С -- УЛУЧШЕНИЕ -- ПОТОКИ ЗАДАЧ Аннотация: В статье рассматриваются принципы системы канбан и ее применение в работе службы управления персоналом. Канбан — термин, который уже давно прочно вошел в жизнь производственных компаний. Может ли эта система оказаться полезной для HR-менеджеров?
Марин, Кирилл Евгеньевич. Управление жизненным циклом сотрудника / К. Е. Марин. - Текст : электронный // Управление развитием персонала. - 2023. - № 4. - С. 316-331
Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС
Рубрики: Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): HR-МЕНЕДЖМЕНТ -- УПРАВЛЕНИЕ РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА -- ЖИЗНЕННЫЙ ЦИКЛ -- УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ Аннотация: Автор статьи рассказывает, как в современной социально-экономической среде и условиях непредсказуемости и интенсивной трансформации рыночной архитектуры эффективно управлять человеческими ресурсами, выстраивать бизнес-процессы, повышать уровень взаимодействия персонала и организации, сохранять результативность повседневной деятельности хозяйствующих субъектов современного рынка.
Молодежная наука : труды ХХVII Всероссийской студенческой научно-практической конференции КрИЖТ ИрГУПС (г. Красноярск, 20.04.2023 г.) : в 4 томах / КрИЖТ ИрГУПС; отв. ред. В. А. Поморцев ; ред. О. В. Колмаков [и др.]. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС. - ISBN 978-5-903293-84-1 (общ.). - Текст : непосредственный. Том 3 : Секция "Управление персоналом". Секция "Экономика". - 2023. - 233 с. - ISBN 978-5-903293-87-2 (Т. 3) : Б. ц. Содержание: СЕКЦИЯ «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» . - С .9 Атрашенко, Е. С. Корпоративная культура как фактор эффективности бизнеса / Е. С. Атрашенко, А. А. Полежаева ; науч. рук. Н. А. Анисимова. - С .9-12 Кл.слова: МОДЕЛИ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ, ФАКТОРЫ ВЛИЯЮЩИЕ НА ФОРМИРОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ Болсуновская, Э. Е. Управление правами на результаты интеллектуальной деятельности в ОАО «РЖД» / Э. Е. Болсуновская, М. С. Типикина ; науч. рук. Е. Н. Захарова. - С .13-16 Кл.слова: ЗАЩИТА ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТИ, ПРАВА Брашева, А. А. Оценка эффективности процедуры адаптации персонала на производственном предприятии / А. А. Брашева ; науч. рук. О. В. Андрющенко. - С .17-22 Кл.слова: КАДРОВЫЙ АУДИТ, ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ Доровская, Е. И. Внедрение элементов HR - брендинга как инструмента управления рисками кадрового планирования - теоретические аспекты / Е. И. Доровская ; науч. рук. А. В. Кутузова. - С .23-26 Кл.слова: КАДРОВОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ, КАДРОВЫЕ РИСКИ, ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ Епищенкова, О. Ю. Мотивационная система управления персоналом: опыт формирования на сельскохозяйственных предприятиях / О. Ю. Епищенкова, Т. В. Шендель. - С .27-30 Кл.слова: МОТИВАЦИОННАЯ СИСТЕМА, ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ ФОРМИРОВАНИЯ МОТИВАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ, ПЕРСОНАЛ Иванова, Т. С. Наставничество как один из методов адаптации молодых сотрудников / Т. С. Иванова, М. В. Валеева. - С .31-34 Кл.слова: АДАПТАЦИЯ, МОЛОДЫЕ СОТРУДНИКИ, БАДДИНГ Кириченко, К. П. Кадровая политика организации и порядок её формирования в системе корпоративного управления персоналом / К. П. Кириченко, А. А. Полежаева ; науч. рук. Н. А. Анисимова. - С .35-38 Кл.слова: КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА, КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ Лукин, И. М. Взаимодействие работодателей с вузами как способ привлечения сотрудников / И. М. Лукин, Д. А. Мурашкин ; науч. рук. Л. Д. Якимова. - С .39-42 Кл.слова: РАБОТОДАТЕЛЬ, ПОДГОТОВКА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ, ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ И ВУЗА Лучковская, А. А. Совершенствование системы адаптации персонала / А. А. Лучковская ; науч. рук. Р. Н. Галиахметов. - С .43-48 Кл.слова: УПРАВЛЕНИЕ АДАПТАЦИЕЙ, НАСТАВНИЧЕСТВО, СТИМУЛИРОВАНИЕ Мазманиди, Я. В. К вопросу о влиянии повышения квалификации на безопасность движения поездов / Я. В. Мазманиди ; науч. рук. О. Ю. Серикова. - С .49-52 Кл.слова: УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, КВАЛИФИКАЦИЯ ПЕРСОНАЛА, ДВИЖЕНИЯ БЕЗОПАСНОСТИПОЕЗДОВ Минеева, В. А. Особенности управления развитием кадрового потенциала в дошкольной организации / В. А. Минеева ; науч. рук. А. С. Данилова. - С .53-57 Кл.слова: БЮДЖЕТНАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ, ОЦЕНКА ПОТЕНЦИАЛА, РАЗВИТИЕ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА ДОШКОЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ Новикова, Д. М. Цифровые инструменты оценки и развития персонала: преимущества и ограничения в контексте стратегии управления персоналом / Д. М. Новикова ; науч. рук. С. А. Яркова. - С .58-62 Кл.слова: ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА, РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА Печкурова, Е. А. К вопросу о развитии востребованных компетенций работников железнодорожного транспорта на основе анализа квалификационных дефицитов / Е. А. Печкурова, А. С. Данилова. - С .63-67 Кл.слова: КОМПЕТЕНЦИИ, ПРОФЕССИОНАЛИЗМ, СТАНДАРТ Подкаменная, О. В. Анализ показателей численности персонала в кадровом менеджменте / О. В. Подкаменная, И. Р. Кузавкин ; науч. рук. А. А. Малахова. - С .68-71 Кл.слова: ЧИСЛЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА, МОМЕНТНЫЙ ПОКАЗАТЕЛЬ, ИНТЕРВАЛЬНЫЙ ПОКАЗАТЕЛЬ Пушмина, А. Н. Организация практики студентов как метод привлечения и удержания молодых сотрудников / А. Н. Пушмина, Я. И. Писклов ; науч. рук. Л. Д. Якимова. - С .72-75 Кл.слова: ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА, ПООЩРЕНИЯ, ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ Рыжаков, С. А. Роль человеческого фактора в обеспечении безопасности движения поездов / С. А. Рыжаков, А. С. Дробязко ; науч. рук. Л. Д. Якимова. - С .76-79 Кл.слова: ТРАНСПОРТНЫЕ ПРОИСШЕСТВИЯ ПО ВИНЕ ЧЕЛОВЕКА, ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР, БЕЗОПАСНОСТЬ ДВИЖЕНИЯ Савватеева, С. Д. Кайдзен как инструмент вытягивающей поточной системы бережливого производства / С. Д. Савватеева, Т. С. Никитина ; науч. рук. А. А. Малахова ; С. Д. Саватеева, Т. С. Никитина ; науч. рук. А. А. Малахова. - С .80-84 Кл.слова: СИСТЕМА БЕРЕЖЛИВОГО ПРОИЗВОДСТВА, ОПТИМИЗАЦИЯ ЗАТРАТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, ПРОЦЕНТ ПОЛЕЗНОЙ РАБОТЫ Самарина, А. Д. Системный подход к управлению текучестью кадров в организации (на примере ОАО «РЖД») / А. Д. Самарина, А. В. Галиахметова. - С .85-90 Кл.слова: ТЕКУЧЕСТЬ КАДРОВ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД Селюков, М. В. К вопросу о причинах резистентности персонала к внедрению инноваций на предприятии / М. В. Селюков ; науч. рук. Л. Д. Якимова. - С .91-95 Кл.слова: ПОВЕДЕНИЕ ПЕРСОНАЛА, ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КЛИМАТ Тачеев, С. А. Современные HR–тренды / С. А. Тачеев ; науч. рук. С. А. Яркова. - С .96-98 Кл.слова: HR ТРЕНДЫ, ПОДБОР ПЕРСОНАЛА Типикнина, М. С. Современные подходы к повышению работоспособности у персонала и преодолению утомления / М. С. Типикнина, Э. Е. Болсуновская ; науч. рук. О. Ю. Серикова. - С .99-102 Кл.слова: РАБОТОСПОСОБНОСТЬ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ Тищенко, П. С. К вопросу о механизмах предупреждения профессионального выгорания локомотивных бригад / П. С. Тищенко ; науч. рук. А. В. Кутузова. - С .103-109 Кл.слова: УРОВЕНЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ, СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИТВ Ткачев, А. А. Мотивация персонала в условиях цифровой трансформации современного общества / А. А. Ткачев ; науч. рук. Д. А. Полетаев. - С .110-112 Кл.слова: ОПЛАТА ТРУДА, МОТИВАЦИЯ, ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА Яборова, В. О. Оценка эффективности системы организации труда в Восточно - Сибирском филиале АО «ФПК» / В. О. Яборова ; науч. рук. Р. Н. Галиахметов. - С .113-117 Кл.слова: ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА, ЭЛЕМЕНТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА, ЭФФЕКТИВНОСТЬ СИСТЕМЫ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА СЕКЦИЯ «ЭКОНОМИКА» . - С .118 Абсалямова, К. Р. Роль автоматизированных систем технической подготовки производства в повышении эффективности деятельности предприятия / К. Р. Абсалямова ; науч. рук. Л. И. Чернышова. - С .118-121 Кл.слова: ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА, АВТОМАТИЗАЦИЯ, ТЕХНИЧЕСКАЯ ПОДГОТОВКА Бехер, П. И. Значение железнодорожного транспорта в отраслях народного хозяйства РФ на примере отраслей промышленности / П. И. Бехер, К. И. Ткач ; науч. рук. Е. Е. Савченко. - С .122-123 Кл.слова: ОТРАСЛЬ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ, ПЕРЕВОЗКИ Гармаш, А. А. Вариативность оценки финансовых рисков предприятия / А. А. Гармаш ; науч. рук. О. Ю. Дягель. - С .124-127 Кл.слова: РИСК БАНКРОТСТВА, ОЦЕНКА РИСКА БАНКРОТСТВА, Z - ИНДЕКСЫ Гидлевская, И. Р. Необдуманные траты в маркетплейсах как образ жизни молодежи / И. Р. Гидлевская, В. Э. Семенченко ; науч. рук. В. А. Левицкая. - С .128-132 Кл.слова: ИНТЕРНЕТ-МАГАЗИНЫ, МАРКЕТПЛЕЙСЫ, НЕОБДУМАННЫЕ ТРАТЫ Иванькова, С. А. Методическое обеспечение оценки финансовой безопасности предприятия / С. А. Иванькова ; науч. рук. О. Ю. Дягель. - С .133-135 Кл.слова: ФИНАНСОВАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ, МЕТОДИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ, МЕТОДЫ ФИНАНСОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ Канских, В. А. Прикладные аспекты оценки уровня финансовой безопасности предприятия / В. А. Канских ; науч. рук. О. Ю. Дягель. - С .136-141 Кл.слова: ИНДИКАТОРЫ, ИНДИКАТОРНЫЙ ПОДХОД, ФИНАНСОВЫЕ УГРОЗЫ Макарова, Ю. А. Анализ эффективности работы структурного подразделения ОАО «РЖД» / Ю. А. Макарова ; науч. рук. Н. Н. Еронкевич. - С .142-146 Кл.слова: ТЕПЛОВОДОСНАБЖЕНИЕ, ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ, РЕКОМЕНДАЦИИ Мартынов, С. А. Технологическая зависимость отраслей промышленности от объема грузоперевозок железнодорожного транспорта / С. А. Мартынов, Д. Е. Порхулев ; науч. рук. Е. Е. Савченко. - С .147-151 Кл.слова: ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ГРУЗООБОРОТ, ПРОИЗВОДСТВО, КОРРЕЛЯЦИОННАЯ ЗАВИСИМОСТЬ Местников, Н. П. Исследование экономической целесообразности эксплуатации солнечных электростанций в условиях Северо-Востока России / Н. П. Местников, А. М-Н. Альзаккар ; науч. рук. П. Ф. Васильев. - С .152-155 Кл.слова: СОЛНЕЧНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ, ДИЗЕЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ, ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ Местников, Н. П. Изучение экономической целесообразности эксплуатации гибридных электростанций на территории Якутии / Н. П. Местников, А. М-Н. Альзаккар ; науч. рук. П. Ф. Васильев. - С .156-158 Кл.слова: ГИБРИДНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ, ВОЗОБНОВЛЯЕМЫЕ ИСТОЧНИКИ ЭНЕРГИИ Местников, Н. П. Исследование экономической целесообразности эксплуатации ветро дизельных электростанций в условиях Северо-Востока России / Н. П. Местников, А. М-Н. Альзаккар ; науч. рук. П. Ф. Васильев. - С .159-162 Кл.слова: ВЕТРО - ДИЗЕЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ Ничикова, К. К. Экономические проблемы железнодорожного транспорта в современных условиях / К. К. Ничикова, О. Г. Пушкарева ; науч. рук. Е. И. Толстихина. - С .163-167 Кл.слова: САНКЦИИ, ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ, КОНКУРЕНЦИЯ Полеева, И. А. Пути оптимизации затрат автоматизированного учета при работе с «Честный знак» / И. А. Полеева, У. Б. Федорова, Е. И. Толстихина. - С .168-171 Кл.слова: ЧЕСТНЫЙ ЗНАК, АВТОМАТИЗИРОВАННАЯ СИСТЕМА, ОПТИМИЗАЦИЯ ЗАТРАТ Порохова, П. В. Анализ взаимосвязи железнодорожного транспорта и отдельных отраслей экономики / П. В. Порохова, Д. С. Керимова ; науч. рук. Е. Е. Савченко. - С .172-176 Кл.слова: ПОКАЗАТЕЛЬ КОРРЕЛЯЦИОННОЙ ЗАВИСИМОСТИ, ВЗАИМОСВЯЗЬ, АНАЛИЗ Прокудина, В. А. Оценка зависимости транспортоёмких отраслей экономики страны от железнодорожного транспорта / В. А. Прокудина, Т. В. Комарницкая ; науч. рук. Е. Е. Савченко. - С .177-180 Кл.слова: ОБЪЕМ ПЕРЕВОЗОК, КОРРЕЛЯЦИОННАЯ ЗАВИСИМОСТЬ Савватеева, С. Д. К вопросу о методическом обеспечении оценки надежности контрагента / С. Д. Савватеева ; науч. рук. О. Ю. Дягель. - С .181-185 Кл.слова: КОНТРАГЕНТ, КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ НАДЕЖНОСТИ, МЕТОДЕЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОЦЕНКИ НАДЕЖНОСТИ Семенчук, А. С. Финансовые потоки в логистике / А. С. Семенчук, Ю. А. Липовцева ; науч. рук. О. Л. Конюкова. - С .186-190 Кл.слова: ФИНАНСЫ В ЛОГИСТИКЕ Стельмах, И. Д. Анализ структуры грузовых железнодорожных перевозок / И. Д. Стельмах, А. Е. Эйферт, Д. А. Фомин, Е. Е. Савченко. - С .191-193 Другие авторы: Эйферт А. Е., Фомин Д. А., Савченко Е. Е. Кл.слова: АНАЛИЗ, ГРУЗООБОРОТ, КОРРЕЛЯЦИЯ Степанюк, А. А. Анализ эффективности бюджетного финансирования реализации национального проекта «Экология» / А. А. Степанюк ; науч. рук. О. Ю. Дягель. - С .194-199 Кл.слова: БЮДЖЕТНЫЕ СРЕДСТВА, НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ, ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ БЮДЖЕТА Телепова, И. Е. Особенности регламентации труда на основе использования профессиональных стандартов / И. Е. Телепова ; науч. рук. Ю. Н. Касымова. - С .200-202 Кл.слова: ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ, РЕГЛАМЕНТАЦИЯ ТРУДА, СПЕЦИФИКА НАПРАВЛЕНИЯ Толстикова, А. Д. Оптимизация расходов на продукты питания / А. Д. Толстикова, И. Д. Донской ; науч. рук. В. А. Левицкая. - С .203-205 Кл.слова: ФИНАНСОВАЯ ГРАМОТНОСТЬ, СЕМЕЙНЫЙ БЮДЖЕТ Уткина, А. Д. Интегральная оценка финансового состояния предприятий строительной отросли г. Красноярска: риски и пути развития / А. Д. Уткина ; науч. рук. Е. И. Толстихина. - С .206-209 Кл.слова: МОДЕЛИРОВАНИЕ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ, ЛИКВИДНОСТЬ, ПРОГНОЗИРОВАНИЕ Филатов, Д. Г. Анализ экономической целесообразности применения теплоизоляционной мастики «Изоллат» для корабельных трубопроводов / Д. Г. Филатов, В. Р. Афонин ; науч. рук. В. Е. Наружный. - С .210-215 Кл.слова: ЖИДКОКЕРАМИЧЕСКАЯ МАСТИКА, МИНЕРАЛЬНАЯ ВАТА, ПАРОПРОВОДЫ Фрасс, Н. А. Социальная политика государства в условиях рыночной экономики / Н. А. Фрасс ; науч. рук. О. А. Тухватулина. - С .216-218 Кл.слова: ПОЛИТИКА, ГОСУДАРСТВО, НАСЕЛЕНИЕ Хлудов, А. А. Влияние пандемии на социально-экономическое развитие Сибирского федерального округа / А. А. Хлудов, А. А. Гармаш ; науч. рук. Н. Н. Еронкевич. - С .219-222 Кл.слова: ПОСЛЕДСТВИЯ КОРОНОВИРУСНОГО КРИЗИСА, МАКРОЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ Хрещева, Е. Е. Основные подходы к разработке управленческого решения и его влияние на деятельность организации / Е. Е. Хрещева ; науч. рук. Ю. Н. Косымова. - С .223-226 Кл.слова: УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ, ПОДХОДЫ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ Шитикова, К. А. Проблемы акцизного налогооблажения в современной России / К. А. Шитикова, М. Ф. Ситникова ; науч. рук. В. А. Левицкая. - С .227-228 Кл.слова: ПРОБЛЕМЫ АКЦИЗНОГО НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ, КОСВЕННЫЙ НАЛОГ, ПАРАЛЛЕЛЬНЫЙ РЫНОК Щербакова, М. С. Теоретические подходы к оценке эффективности управленческой деятельности / М. С. Щербакова ; науч. рук. Ю. Н. Касымова. - С .229 Кл.слова: УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ, ФАКТОРЫ, ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ
Рубрики: Железнодорожный транспорт Кл.слова (ненормированные): ТРУДЫ НАУЧНЫЕ -- КОНФЕРЕНЦИЯ -- ТРУДЫ, КРИЖТ Аннотация: Настоящая публикация является сборником трудов всероссийской научно-практической конференции, прошедшей в г. Красноярск 20 апреля 2023 года. Организатором конференции выступил Красноярский институт железнодорожного транспорта – филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения". В 3-й том сборника вошло 49 статей секций "Управление персоналом" и "Экономика". При использовании настоящего материала ссылки на сборник обязательны. Название программных продуктов, изделий, фирм и др., встречающиеся в тексте, являются зарегистрированными товарными знаками соответствующих производителей. Все статьи публикуются в авторской редакции.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Поморцев, Вячеслав Александрвич \отв. ред.\; Колмаков, Олег Витальевич \ред.\; Мороз, Жанна Михайловна \ред.\; Колмаков, Виталий Олегович \ред.\; Томилов, Вячеслав Станиславович \ред.\; Галиахметов, Равиль Нургаянович \ред.\; Фуфачева, Марина Валерьевна \ред.\; Дягель, Оксана Юрьевна \ред.\; Фадеева, Наталья Владимировна \ред.\; Черниченко, Ангелина Виталиевна \ред.\; Савченко, Е. Е.; Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения"; Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта; ХХVII Всероссийская студенческая научно-практическая конференция КрИЖТ ИрГУПС(Красноярск)(20.04.2023 г.)
Экземпляры всего: 1 ЧЗ №1 (1) Свободных экз. нет Количество выдач: 1
Стороженко, Марина Валерьевна. Индивидуальные планы развития как ключевой ресурс повышения эффективности руководителей и управленческих команд / М. В. Стороженко. - Текст : электронный // Управление развитием персонала. - 2023. - № 3. - С. 210-220
Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС
Рубрики: Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА -- РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА -- МОТИВАЦИЯ -- ТЕМПЕРАМЕНТ -- ХАРАКТЕР -- ЭФФЕКТИВНОСТЬ -- ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН РАЗВИТИЯ (ИПР) Аннотация: Статья описывает контекст, связанный с управлением, развитием и повышением эффективности руководителя и управленческих команд, новые решения и подходы в формировании HR-функции, в том числе в части развития и обучения. Автор анализирует основные зоны внимания при подготовке индивидуального плана развития, а также показывает его связь с бизнес-показателями.
Якимова, Любовь Дмитриевна. Big Date в управлении персоналом (Big Date for HR) : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы" / Л. Д. Якимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 43 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,65 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Управление персоналом--Цифровые технологии Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины ФТД.В.02 "Big Date в управлении персоналом (Big Date for HR)" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы" (ФГОС 3+). Содержат указания по лекционным и практическим занятиям, самостоятельной работе, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Big Date в управлении персоналом (Big Date for HR)(BD).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.2
BD/1
ФО
УП
3
д/о
Доп
10.
005 А 67
Анисимова, Наталия Анатольевна. Технологии личной эффективности HR-менеджера : методические материалы и указания по изучению дисциплины для обучающихся направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы" / Н. А. Анисимова ; КрИЖТ ИрГУПС. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС, 2023. - 34 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (0,62 Мб). - Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - Б. ц.. - Текст : электронный.
Рубрики: Управление персоналом--Кадровый менеджмент Кл.слова (ненормированные): ПУБЛИЧНЫЙ ЧЕРНОВИК -- ФГОС 3+ Аннотация: Методические материалы и указания по изучению дисциплины разработаны на основе рабочей программы учебной дисциплины Б1.В.ДВ.02.01 "Технологии личной эффективности HR-менеджера" для направления подготовки 38.03.03 "Управление персоналом", профиль "Кадровая безопасность организации и государственной службы (ФГОС 3+). Содержат указания к лекционным и практическим занятиям, по самостоятельной работе студента и по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, список рекомендуемой литературы и информационных ресурсов, а также методические материалы для подготовки к текущему и промежуточному контролю знаний.
Доп.точки доступа: Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения" (Красноярск); Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Технологии личной эффективности HR-менеджера(ТЛЭМ).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.03.03
УП.2
ТЛЭМ/1
ФО
УП
2
д/о
Доп
11.
656 Л 14
Лагерева, Светлана Валерьевна. Современные технологии управления структурным подразделением : учебное пособие / С. В. Лагерева. - Москва : УМЦ ЖДТ, 2023. - 184 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Среднее профессиональное образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ «УМЦ ЖДТ». - ISBN 978-5-907479-89-0 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Сущность и содержание менеджмента Менеджмент на железнодорожном транспорте Основы организационного управления Психология менеджмента Стили руководства Принятие управленческих решений Стратегический менеджмент Система мотивации труда Управление рисками Управление конфликтами Управление конфликтами на железнодорожном транспорте Коммуникации Информационные технологии в сфере управления производством на железнодорожном транспорте Этика делового общения Руководство трудовым коллективом Особенности менеджмента в области профессиональной деятельности HR-менеджмент Глоссарий Тестовые задания Ситуационные задания Мифы или факты
Рубрики: Управление на железнодорожном транспорте Аннотация: Учебное пособие в обобщенном и систематизированном виде излагает порядок организации процесса управления на предприятиях, решения конфликтных ситуаций и принятия управленческих решений, учитывая особенности менеджмента ОАО «РЖД». Управление предприятием - это постоянное и системное влияние на деятельность его структурных подразделений для обеспечения согласованной работы и достижения конечного позитивного результата. Современное управление - особенная форма экономических отношений, имеющая свою логику развития, изменения и развития концепций. Учебное пособие содержит конспект лекций, вопросы и задания для самопроверки, глоссарий. Предназначено для обучающихся специальности 11.02.06 «Техническая эксплуатация транспортного радиоэлектронного оборудования (по видам транспорта)».
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Молодежная наука : труды ХХVII Всероссийской студенческой научно-практической конференции КрИЖТ ИрГУПС (г. Красноярск, 20.04.2023 г.) : в 4 томах / КрИЖТ ИрГУПС; отв. ред. В. А. Поморцев ; ред. О. В. Колмаков [и др.]. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - ISBN 978-5-903293-84-1 (общ.). - Текст : непосредственный. Том 3 : Секция "Управление персоналом". Секция "Экономика". - 2023. - 233 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (3,04 Мб). - ISBN 978-5-903293-87-2 (Т. 3) : Б. ц. Содержание: СЕКЦИЯ «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» . - С .9 Атрашенко, Е. С. Корпоративная культура как фактор эффективности бизнеса / Е. С. Атрашенко, А. А. Полежаева ; науч. рук. Н. А. Анисимова. - С .9 Кл.слова: МОДЕЛИ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ, ФАКТОРЫ ВЛИЯЮЩИЕ НА ФОРМИРОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ Болсуновская, Э. Е. Управление правами на результаты интеллектуальной деятельности в ОАО «РЖД» / Э. Е. Болсуновская, М. С. Типикина ; науч. рук. Е. Н. Захарова Кл.слова: ЗАЩИТА ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТИ, ПРАВА Брашева, А. А. Оценка эффективности процедуры адаптации персонала на производственном предприятии / А. А. Брашева ; науч. рук. О. В. Андрющенко Кл.слова: КАДРОВЫЙ АУДИТ, ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ Доровская, Е. И. Внедрение элементов HR - брендинга как инструмента управления рисками кадрового планирования - теоретические аспекты / Е. И. Доровская ; науч. рук. А. В. Кутузова Кл.слова: КАДРОВОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ, КАДРОВЫЕ РИСКИ, ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ Епищенкова, О. Ю. Мотивационная система управления персоналом: опыт формирования на сельскохозяйственных предприятиях / О. Ю. Епищенкова, Т. В. Шендель Кл.слова: МОТИВАЦИОННАЯ СИСТЕМА, ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ ФОРМИРОВАНИЯ МОТИВАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ, ПЕРСОНАЛ Иванова, Т. С. Наставничество как один из методов адаптации молодых сотрудников / Т. С. Иванова, М. В. Валеева Кл.слова: АДАПТАЦИЯ, МОЛОДЫЕ СОТРУДНИКИ, БАДДИНГ Кириченко, К. П. Кадровая политика организации и порядок её формирования в системе корпоративного управления персоналом / К. П. Кириченко, А. А. Полежаева ; науч. рук. Н. А. Анисимова Кл.слова: КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА, КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ Лукин, И. М. Взаимодействие работодателей с вузами как способ привлечения сотрудников / И. М. Лукин, Д. А. Мурашкин ; науч. рук. Л. Д. Якимова Кл.слова: РАБОТОДАТЕЛЬ, ПОДГОТОВКА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ, ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ И ВУЗА Лучковская, А. А. Совершенствование системы адаптации персонала / А. А. Лучковская ; науч. рук. Р. Н. Галиахметов Кл.слова: УПРАВЛЕНИЕ АДАПТАЦИЕЙ, НАСТАВНИЧЕСТВО, СТИМУЛИРОВАНИЕ Мазманиди, Я. В. К вопросу о влиянии повышения квалификации на безопасность движения поездов / Я. В. Мазманиди ; науч. рук. О. Ю. Серикова Кл.слова: УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, КВАЛИФИКАЦИЯ ПЕРСОНАЛА, ДВИЖЕНИЯ БЕЗОПАСНОСТИПОЕЗДОВ Минеева, В. А. Особенности управления развитием кадрового потенциала в дошкольной организации / В. А. Минеева ; науч. рук. А. С. Данилова Кл.слова: БЮДЖЕТНАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ, ОЦЕНКА ПОТЕНЦИАЛА, РАЗВИТИЕ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА ДОШКОЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ Новикова, Д. М. Цифровые инструменты оценки и развития персонала: преимущества и ограничения в контексте стратегии управления персоналом / Д. М. Новикова ; науч. рук. С. А. Яркова Кл.слова: ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА, РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА Печкурова, Е. А. К вопросу о развитии востребованных компетенций работников железнодорожного транспорта на основе анализа квалификационных дефицитов / Е. А. Печкурова, А. С. Данилова Кл.слова: КОМПЕТЕНЦИИ, ПРОФЕССИОНАЛИЗМ, СТАНДАРТ Подкаменная, О. В. Анализ показателей численности персонала в кадровом менеджменте / О. В. Подкаменная, И. Р. Кузавкин ; науч. рук. А. А. Малахова Кл.слова: ЧИСЛЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА, МОМЕНТНЫЙ ПОКАЗАТЕЛЬ, ИНТЕРВАЛЬНЫЙ ПОКАЗАТЕЛЬ Пушмина, А. Н. Организация практики студентов как метод привлечения и удержания молодых сотрудников / А. Н. Пушмина, Я. И. Писклов ; науч. рук. Л. Д. Якимова Кл.слова: ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА, ПООЩРЕНИЯ, ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ Рыжаков, С. А. Роль человеческого фактора в обеспечении безопасности движения поездов / С. А. Рыжаков, А. С. Дробязко ; науч. рук. Л. Д. Якимова Кл.слова: ТРАНСПОРТНЫЕ ПРОИСШЕСТВИЯ ПО ВИНЕ ЧЕЛОВЕКА, ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР, БЕЗОПАСНОСТЬ ДВИЖЕНИЯ Савватеева, С. Д. Кайдзен как инструмент вытягивающей поточной системы бережливого производства / С. Д. Саватеева, Т. С. Никитина ; науч. рук. А. А. Малахова Кл.слова: СИСТЕМА БЕРЕЖЛИВОГО ПРОИЗВОДСТВА, ОПТИМИЗАЦИЯ ЗАТРАТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, ПРОЦЕНТ ПОЛЕЗНОЙ РАБОТЫ Самарина, А. Д. Системный подход к управлению текучестью кадров в организации (на примере ОАО «РЖД») / А. Д. Самарина, А. В. Галиахметова Кл.слова: ТЕКУЧЕСТЬ КАДРОВ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД Селюков, М. В. К вопросу о причинах резистентности персонала к внедрению инноваций на предприятии / М. В. Селюков ; науч. рук. Л. Д. Якимова Кл.слова: ПОВЕДЕНИЕ ПЕРСОНАЛА, ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КЛИМАТ Тачеев, С. А. Современные HR–тренды / С. А. Тачеев ; науч. рук. С. А. Яркова Кл.слова: HR ТРЕНДЫ, ПОДБОР ПЕРСОНАЛА Типикнина, М. С. Современные подходы к повышению работоспособности у персонала и преодолению утомления / М. С. Типикнина, Э. Е. Болсуновская ; науч. рук. О. Ю. Серикова Кл.слова: РАБОТОСПОСОБНОСТЬ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ Тищенко, П. С. К вопросу о механизмах предупреждения профессионального выгорания локомотивных бригад / П. С. Тищенко ; науч. рук. А. В. Кутузова Кл.слова: УРОВЕНЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ, СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИТВ Ткачев, А. А. Мотивация персонала в условиях цифровой трансформации современного общества / А. А. Ткачев ; науч. рук. Д. А. Полетаев Кл.слова: ОПЛАТА ТРУДА, МОТИВАЦИЯ, ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА Яборова, В. О. Оценка эффективности системы организации труда в Восточно - Сибирском филиале АО «ФПК» / В. О. Яборова ; науч. рук. Р. Н. Галиахметов Кл.слова: ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА, ЭЛЕМЕНТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА, ЭФФЕКТИВНОСТЬ СИСТЕМЫ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА СЕКЦИЯ «ЭКОНОМИКА» Абсалямова, К. Р. Роль автоматизированных систем технической подготовки производства в повышении эффективности деятельности предприятия / К. Р. Абсалямова ; науч. рук. Л. И. Чернышова Кл.слова: ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА, АВТОМАТИЗАЦИЯ, ТЕХНИЧЕСКАЯ ПОДГОТОВКА Бехер, П. И. Значение железнодорожного транспорта в отраслях народного хозяйства РФ на примере отраслей промышленности / П. И. Бехер, К. И. Ткач ; науч. рук. Е. Е. Савченко Кл.слова: ОТРАСЛЬ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ, ПЕРЕВОЗКИ Гармаш, А. А. Вариативность оценки финансовых рисков предприятия / А. А. Гармаш ; науч. рук. О. Ю. Дягель Кл.слова: РИСК БАНКРОТСТВА, ОЦЕНКА РИСКА БАНКРОТСТВА, Z - ИНДЕКСЫ Гидлевская, И. Р. Необдуманные траты в маркетплейсах как образ жизни молодежи / И. Р. Гидлевская, В. Э. Семенченко ; науч. рук. В. А. Левицкая Кл.слова: ИНТЕРНЕТ-МАГАЗИНЫ, МАРКЕТПЛЕЙСЫ, НЕОБДУМАННЫЕ ТРАТЫ Иванькова, С. А. Методическое обеспечение оценки финансовой безопасности предприятия / С. А. Иванькова ; науч. рук. О. Ю. Дягель Кл.слова: ФИНАНСОВАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ, МЕТОДИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ, МЕТОДЫ ФИНАНСОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ Канских, В. А. Прикладные аспекты оценки уровня финансовой безопасности предприятия / В. А. Канских ; науч. рук. О. Ю. Дягель Кл.слова: ИНДИКАТОРЫ, ИНДИКАТОРНЫЙ ПОДХОД, ФИНАНСОВЫЕ УГРОЗЫ Макарова, Ю. А. Анализ эффективности работы структурного подразделения ОАО «РЖД» / Ю. А. Макарова ; науч. рук. Н. Н. Еронкевич Кл.слова: ТЕПЛОВОДОСНАБЖЕНИЕ, ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ, РЕКОМЕНДАЦИИ Мартынов, С. А. Технологическая зависимость отраслей промышленности от объема грузоперевозок железнодорожного транспорта / С. А. Мартынов, Д. Е. Порхулев ; науч. рук. Е. Е. Савченко Кл.слова: ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ГРУЗООБОРОТ, ПРОИЗВОДСТВО, КОРРЕЛЯЦИОННАЯ ЗАВИСИМОСТЬ Местников, Н. П. Исследование экономической целесообразности эксплуатации солнечных электростанций в условиях Северо-Востока России / Н. П. Местников, А. М-Н. Альзаккар ; науч. рук. П. Ф. Васильев Кл.слова: СОЛНЕЧНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ, ДИЗЕЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ, ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ Местников, Н. П. Изучение экономической целесообразности эксплуатации гибридных электростанций на территории Якутии / Н. П. Местников, А. М-Н. Альзаккар ; науч. рук. П. Ф. Васильев Кл.слова: ГИБРИДНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ, ВОЗОБНОВЛЯЕМЫЕ ИСТОЧНИКИ ЭНЕРГИИ Местников, Н. П. Исследование экономической целесообразности эксплуатации ветро дизельных электростанций в условиях Северо-Востока России / Н. П. Местников, А. М-Н. Альзаккар ; науч. рук. П. Ф. Васильев Кл.слова: ВЕТРО - ДИЗЕЛЬНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ Ничикова, К. К. Экономические проблемы железнодорожного транспорта в современных условиях / К. К. Ничикова, О. Г. Пушкарева ; науч. рук. Е. И. Толстихина Кл.слова: САНКЦИИ, ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ, КОНКУРЕНЦИЯ Полеева, И. А. Пути оптимизации затрат автоматизированного учета при работе с «Честный знак» / И. А. Полеева, У. Б. Федорова, Е. И. Толстихина Кл.слова: ЧЕСТНЫЙ ЗНАК, АВТОМАТИЗИРОВАННАЯ СИСТЕМА, ОПТИМИЗАЦИЯ ЗАТРАТ Порохова, П. В. Анализ взаимосвязи железнодорожного транспорта и отдельных отраслей экономики / П. В. Порохова, Д. С. Керимова ; науч. рук. Е. Е. Савченко Кл.слова: ПОКАЗАТЕЛЬ КОРРЕЛЯЦИОННОЙ ЗАВИСИМОСТИ, ВЗАИМОСВЯЗЬ, АНАЛИЗ Прокудина, В. А. Оценка зависимости транспортоёмких отраслей экономики страны от железнодорожного транспорта / В. А. Прокудина, Т. В. Комарницкая ; науч. рук. Е. Е. Савченко Кл.слова: ОБЪЕМ ПЕРЕВОЗОК, КОРРЕЛЯЦИОННАЯ ЗАВИСИМОСТЬ Савватеева, С. Д. К вопросу о методическом обеспечении оценки надежности контрагента / С. Д. Савватеева ; науч. рук. О. Ю. Дягель Кл.слова: КОНТРАГЕНТ, КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ НАДЕЖНОСТИ, МЕТОДЕЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОЦЕНКИ НАДЕЖНОСТИ Семенчук, А. С. Финансовые потоки в логистике / А. С. Семенчук, Ю. А. Липовцева ; науч. рук. О. Л. Конюкова Кл.слова: ФИНАНСЫ В ЛОГИСТИКЕ Стельмах, И. Д. Анализ структуры грузовых железнодорожных перевозок / И. Д. Стельмах, А. Е. Эйферт, Д. А. Фомин, Е. Е. Савченко Другие авторы: Эйферт А. Е., Фомин Д. А., Савченко Е. Е. Кл.слова: АНАЛИЗ, ГРУЗООБОРОТ, КОРРЕЛЯЦИЯ Степанюк, А. А. Анализ эффективности бюджетного финансирования реализации национального проекта «Экология» / А. А. Степанюк ; науч. рук. О. Ю. Дягель Кл.слова: БЮДЖЕТНЫЕ СРЕДСТВА, НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ, ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ БЮДЖЕТА Телепова, И. Е. Особенности регламентации труда на основе использования профессиональных стандартов / И. Е. Телепова ; науч. рук. Ю. Н. Касымова Кл.слова: ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ, РЕГЛАМЕНТАЦИЯ ТРУДА, СПЕЦИФИКА НАПРАВЛЕНИЯ Толстикова, А. Д. Оптимизация расходов на продукты питания / А. Д. Толстикова, И. Д. Донской ; науч. рук. В. А. Левицкая Кл.слова: ФИНАНСОВАЯ ГРАМОТНОСТЬ, СЕМЕЙНЫЙ БЮДЖЕТ Уткина, А. Д. Интегральная оценка финансового состояния предприятий строительной отросли г. Красноярска: риски и пути развития / А. Д. Уткина ; науч. рук. Е. И. Толстихина Кл.слова: МОДЕЛИРОВАНИЕ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ, ЛИКВИДНОСТЬ, ПРОГНОЗИРОВАНИЕ Филатов, Д. Г. Анализ экономической целесообразности применения теплоизоляционной мастики «Изоллат» для корабельных трубопроводов / Д. Г. Филатов, В. Р. Афонин ; науч. рук. В. Е. Наружный Кл.слова: ЖИДКОКЕРАМИЧЕСКАЯ МАСТИКА, МИНЕРАЛЬНАЯ ВАТА, ПАРОПРОВОДЫ Фрасс, Н. А. Социальная политика государства в условиях рыночной экономики / Н. А. Фрасс ; науч. рук. О. А. Тухватулина Кл.слова: ПОЛИТИКА, ГОСУДАРСТВО, НАСЕЛЕНИЕ Хлудов, А. А. Влияние пандемии на социально-экономическое развитие Сибирского федерального округа / А. А. Хлудов, А. А. Гармаш ; науч. рук. Н. Н. Еронкевич Кл.слова: ПОСЛЕДСТВИЯ КОРОНОВИРУСНОГО КРИЗИСА, МАКРОЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ Хрещева, Е. Е. Основные подходы к разработке управленческого решения и его влияние на деятельность организации / Е. Е. Хрещева ; науч. рук. Ю. Н. Косымова Кл.слова: УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ, ПОДХОДЫ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ Шитикова, К. А. Проблемы акцизного налогооблажения в современной России / К. А. Шитикова, М. Ф. Ситникова ; науч. рук. В. А. Левицкая Кл.слова: ПРОБЛЕМЫ АКЦИЗНОГО НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ, КОСВЕННЫЙ НАЛОГ, ПАРАЛЛЕЛЬНЫЙ РЫНОК Щербакова, М. С. Теоретические подходы к оценке эффективности управленческой деятельности / М. С. Щербакова ; науч. рук. Ю. Н. Касымова Кл.слова: УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ, ФАКТОРЫ, ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ
Рубрики: Железнодорожный транспорт Кл.слова (ненормированные): ТРУДЫ НАУЧНЫЕ -- КОНФЕРЕНЦИЯ -- ТРУДЫ, КРИЖТ Аннотация: Настоящая публикация является сборником трудов всероссийской научно-практической конференции, прошедшей в г. Красноярск 20 апреля 2023 года. Организатором конференции выступил Красноярский институт железнодорожного транспорта – филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения". В 3-й том сборника вошло 49 статей секций "Управление персоналом" и "Экономика". При использовании настоящего материала ссылки на сборник обязательны. Название программных продуктов, изделий, фирм и др., встречающиеся в тексте, являются зарегистрированными товарными знаками соответствующих производителей. Все статьи публикуются в авторской редакции.
Доп.точки доступа: Поморцев, Вячеслав Александрвич \отв. ред.\; Колмаков, Олег Витальевич \ред.\; Мороз, Жанна Михайловна \ред.\; Колмаков, Виталий Олегович \ред.\; Томилов, Вячеслав Станиславович \ред.\; Галиахметов, Равиль Нургаянович \ред.\; Фуфачева, Марина Валерьевна \ред.\; Дягель, Оксана Юрьевна \ред.\; Фадеева, Наталья Владимировна \ред.\; Черниченко, Ангелина Виталиевна \ред.\; Савченко, Е. Е.; Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения"; Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта; ХХVII Всероссийская студенческая научно-практическая конференция КрИЖТ ИрГУПС(Красноярск)(20.04.2023 г.)
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Иванова, Светлана. Оценка компетенций методом интервью. Универсальное руководство / С. Иванова ; редактор М. Савина. - 8-е изд. - Москва : Альпина Паблишер, 2023. - 155 с. - ISBN 978-5-9614-7841-9 (в пер.) : Б. ц.. - Текст : непосредственный. Содержание: Введение . - С .7-11 Оценка компетенций . - С .11-59 Оценка кандидатов и сотрудников отделов продаж . - С .59-79 Лидерство. Слагаемые лидерских компетенций и технологии их оценки . - С .79-90 Оценка типовых компетенций по профессиям . - С .90-96 Ассистент руководителя /персональный ассистент . - С .90-96 Внутренний рекрутер . - С .96-99 Внутренний тренер . - С .99-104 Главный бухгалтер . - С .104-107 Главный технолог . - С .107-11 Директор по персоналу/HR - директор . - С .111-116 Коммерческий директор . - С .116-120 Офис - менеджер/руководитель административно - хозяйственной службы . - С .120-125 Руководитель отдела маркетинга/директор по маркетингу . - С .125-131 Сервисный инженер/руководитель сервисной службы . - С .131-135 Системный администратор . - С .135-138 Этапы жизненного цикла бизнес-единицы: значимые компетенции и инструменты оценки . - С .138-140 Вопросительные знаки, или Трудные дети . - С .140-143 Звезда . - С .143-145 Дойная корова . - С .145-147 Диагностика реального отношения кандидата к специфическим значимым факторам работы . - С .147-151 Оценка вероятной длительности работы на одном месте . - С .151-154
Рубрики: Организация труда--Рекрутирование Кл.слова (ненормированные): ПОДБОР ПЕРСОНАЛА -- РЕКРУТИРОВАНИЕ Аннотация: Новая книга признанного эксперта в области HR Светланы Ивановой, автора бестселлера "Искусство подбора персонала", предлагает готовые инструменты для оценки характеристик и особенностей кандидатов и сотрудников компании. Задавая правильные вопросы и верно интерпретируя ответы, можно быстро и безошибочно определить, соответствует ли человек предлагаемой должности. Не всегда у специалистов есть время моделировать кейсы, формулировать проективные вопросы или разрабатывать другие инструменты оценки. Книга, содержащая вопросы для оценки наиболее востребованных в бизнесе компетенций, в основе которой - тысячи интервью с соискателями и запросов кадровых служб, станет неоценимым инструментом специалистов в сфере HR, руководителей и владельцев бизнеса.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Савина, М. \ред.\
Экземпляры всего: 1 ЧЗ №2 (1) Свободны: ЧЗ №2 (1) Количество выдач: 1
Тульчинский, Григорий Львович. Бренд-менеджмент. Брендинг и работа с персоналом : учебное пособие для вузов / Г. Л. Тульчинский, В. И. Терентьева. - 2-е изд., испр. и доп. - Москва : Юрайт, 2023. - 255 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-05503-0 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Современный бизнес: роль культуры и уникальности : ГЛАВА 2. - С .7 Роль и значение бизнеса в современном обществе . - С .8 Эволюция технологии современного менеджмента . - С .11 Менеджмент to be и to have . - С .17 Только уникальное глобально: российский бизнес на перекрестке культур . - С .22 Культура компании: содержание и проблема эффективности : ГЛАВА 2. - С .28 Культура компании как система . - С .29 Функции культуры компании . - С .39 Проблема эффективности культуры . - С .42 Бренд как интегратор бизнеса : ГЛАВА 3. - С .48 Карьера бренда: от клейма до мечты . - С .48 Имидж и репутация: рендинг и контактные группы . - С .52 Бренды как мифология общества массовой культуры . - С .57 PR, реклама и брендинг . - С .69 Бренд-интеграция менеджмента . - С .75 Корпоративная культура как бренд-ресурс . - С .78 Самоопределение: проработка и трансляция ключевых ценностей : ГЛАВА 4. - С .83 Самоопределение бизнеса и искренность бренда . - С .83 Бренд и корпоративные ценности . - С .86 Выбор имени (нейминг): как вы яхту назовете, так она и поплывет . - С .93 Позиционирование бренда . - С .98 Ключевые ценности: от идеи до воплощения . - С .106 Внутрифирменная трансляция ценностей бренда . - С .109 Соответствие методов управления философии и имиджу компании . - С .114 Лидерство и стиль руководства . - С .122 Внутрифирменная коммуникация . - С .130 Выращивание бизнес-культуры : ГЛАВА 5. - С .133 Основные факторы, определяющие культуру организации . - С .133 Динамика бизнес-культуры: от идеи до организации . - С .137 Корпоративная культура и личность: преодоление отчуждения . - С .142 Поддержание и развитие организационной культуры . - С .148 Управление культурными изменениями и управление сопротивлением . - С .158 HR и человеческий капитал компании : ГЛАВА 6. - С .164 Роль HR в компании или Кто же все это будет делать? . - С .165 Кадровая политика и управление талантами . - С .169 Человеческие ресурсы и дифференцированный подход: сепарация (крекинг) человеческого капитала . - С .183 Внутренняя конкуренция и корпоративная культура . - С .190 Брендинг и корпоративная социальная ответственность : ГЛАВА 7. - С .196 Проблема российских брендов . - С .196 Корпоративная социальная ответственность как брендинг . - С .202 Формы социальной ответственности бизнеса . - С .209 Корпоративное гражданство: от филантропии к социальным инвестициям . - С .216 Социальный аудит и гуманитарная экспертиза: международные стандарты и индексы КСО . - С .225 Сравнение несравнимых: индекс и рейтинг КСО . - С .235 Социальное партнерство и корпоративные социальные коммуникации: PR как Public Relations и Public Responsibility . - С .241 Быть частью большего . - С .245
Рубрики: Менеджмент--Управление персоналом--Брендинг Аннотация: Учебное пособие посвящено проблемам формирования бренда, имиджа и репутации компании в контексте управления персоналом. В нем показана роль бизнеса в современном обществе, функции культуры компании, рассмотрены основные факторы, определяющие культуру организации, а также проблемы российских брендов. Книга дополнена таблицами и иллюстрациями, которые помогут студентам освоить материалы учебного пособия.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Терентьева, Валерия Игоревна
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Кадровая политика и кадровый аудит организации : учебник для вузов / Л. В. Фотина, Г. А. Борщевский, В. Н. Грязнова [и др.] ; под общей редакцией Л. В. Фотиной. - Москва : Юрайт, 2023. - 478 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-534-14732-2 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Предисловие Кадровая политика как социальное явление : тема 1 ТЕОРИЯ И МЕТОДОЛОГИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ : раздел 1 Кадровая политика организации : тема 2 Методика изучения проблем кадровой политики : тема 3 Правовые основы кадровой политики организации : тема 4 Нравственные основы кадровой политики : тема 5 Кадровые процессы и кадровые отношения как объекты кадровой политики организации : тема 6 Принципы кадровой политики организации : тема 7 Механизмы реализации кадровой политики организации : тема 8 ПРАКТИКА ФОРМИРОВАНИЯ И ОПЫТ РЕАЛИЗАЦИИ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ : раздел 2 Исторический опыт формирования и реализации государственной кадровой политики : тема 9 Кадровая политика в системе государственной службы Российской Федерации : тема 10 Кадровая политика на муниципальной службе в Российской Федерации : тема 11 Функции современной HR-службы организации : тема 12 Лидерство в структуре кадровой политики организации : тема 13 Управление профессиональным развитием персонала как направление кадровой политики организации : тема 14 HR-маркетинг : тема 15 Кадровый консалтинг и кадровый аудит организации : тема 16 Кадровая безопасность организации : тема 17
Рубрики: Кадровая политика--Кадровый аудит--Управление персоналом Аннотация: В курсе представлены вопросы теории и практики кадровой политики организации, имеющие непосредственное отношение к стратегии управления персоналом на предприятиях и в организациях различных организационно-правовых форм. Для лучшего раскрытия материала курс снабжен иллюстрациями в виде рисунков, графиков, схем, таблиц. Каждая тема сопровождается кейсами и практическими задачами, содержит перечень контрольных вопросов и тем для письменных работ. Соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Курс адресован магистрантам, обучающимся по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Управление персоналом», «Менеджмент», «Политология», а также слушателям дополнительных профессиональных программ. Может быть полезен преподавателям и студентам управленческих, экономических и юридических специальностей, работникам кадровых служб, экспертам.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Фотина, Людмила Владимировна; Борщевский, Георгий Александрович; Грязнова, Вера Николаевна; Корниенко, Виктор Иванович; Мешкова, Ирина Васильевна; Панин, Игорь Николаевич; Пономаренко, Борис Тимофеевич; Рассказова, Ирина Николаевна; Шувалова, Наталия Николаевна; Фотина, Людмила Владимировна \ред.\
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Учебник. рекомендовано региональным уч-метод. центром ВУЗа. ВУЗ. Дисциплины:
HR-методология(HRМ). Аудит и контроллинг трудового потенциала(АКТП). Кадровая служба предприятия(КСП). Контроллинг в транспортном комплексе(КТК). Теория и практика кадровой политики организации(ТПКПО). Развитие кадрового потенциала организации(РКПО).
Напр.
Спец.
УП/Д
Фак.
Каф.Ч.
Сем.
ФО
Тип
38.04.03
УПМ.2
HRМ/1
ФО
УП
4
В/О
Осн
38.04.01
ЭМА.7
ФО
УП
4
В/О
Осн
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
4
Д/О
Доп
38.03.03
УП.1_2023
ФО
УП
4
Д/О
Доп
38.04.01
ЭМА.7
ФО
УП
4
В/О
Осн
38.04.03
УПМ.2
ТПКПО/1
ФО
УП
4
В/О
Осн
38.03.03
УП.1_2021
ФО
УП
6
Д/О
Доп
38.03.03
УП.2_2021
ФО
УП
6
Д/О
Доп
16.
005.9 С 56
Современные тенденции обучения персонала : тематическая подборка. Выпуск 2 / составитель Т. И. Антоненко ; ответственный за выпуск Е. В. Шавыркина. - Красноярск : КрЦНТИБ, 2022. - 182 с. - Б. ц.. - Текст : непосредственный. Содержание: Бадмаев, Александр Владимирович. Методы обучения на рабочем месте: приоритет самостоятельности обучающихся / А. В. Бадмаев. - С .12-24 Байтеряков, Сергей Владимирович. Особенности обучения сотрудников 45 лет и старше / С. В. Байтеряков. - С .25-29 Великанова, Алла. Пять модных форматов корпоративного обучения. HR-гид с подсказками, как выбрать подходящий / А. Великанова. - С .30-35 Вепринцева, К. А. Деловые игры как один из наиболее эффективных способов функционирования компании / К. А. Вепринцева, В. А. Тверитинова, А. В. Колесников. - С .36-38 Гаршина, Наталья Геннадьевна. Обучение действием по методике Р. Реванса / Н. Г. Гаршина. - С .39-44 Гаршина, Наталья Геннадьевна. Традиционное обучение VS E-LEARNING / Н. Г. Гаршина. - С .45-49 Ерошина, Юлия. Как не ошибиться с edutainment программами / Ю. Ерошина. - С .50-52 Завьялова, Жанна Владимировна. Эффективность корпоративного обучения / Ж. В. Завьялова. - С .53-60 Инновационные методы обучения персонала в организации . - С .61-69 Карманов, Дмитрий. Как обучать сотрудников, чтобы они лучше усваивали информацию. Популярные форматы и полезные фишки / Д. Карманов, А. Кутко, М. Миронова. - С .70-74 Кузьмин, А. М. Воркшоп - один из методов самостоятельного обучения участников и интенсивного группового взаимодействия / А. М. Кузьмин, Е. А Высоковская. - С .75 Мамонов, Е. Настоящее и будущее - дистанционного обучения / Е. Мамонов. - С .76-80 Марковская, Н. А. Методология разработки программы обучения и развития персонала / Н. А. Марковская. - С .81-84 Мартьянов, Антон Владимирович. Онлайн - обучение и развитие персонала / А. В. Мартьянов, А. А. Богданова. - С .85-92 Прокопьев, А. В. Современные методы профессионального обучения персонала / А. В. Прокопьев, Т. Н. Чернышова. - С .93-99 Сергеева, Светлана. Как мотивировать сотрудников проходить обучение. Удачные фишки компаний, которые сработают и у вас / С. Сергеева. - С .100-103 Стандарт ISO 30422:2022: методы обучения и развития персонала . - С .104-109 Антич, Юлия. Готовить для себя / Ю. Антич. - С .110-113 Антич, Юлия. Полезная информация / Ю. Антич. - С .114-117 Бочкарев, Сергей Владимирович. Обучение в виртуальной реальности / С. В. Бочкарев, А. А. Федоров, А. А. Бочкарева. - С .118-120 Жук, Наталья. Ни дня без учебы / Н. Жук. - С .121-122 Кадыров, Руслан Галимзянович. Исследование эффективности обучения персонала локомотивного депо / Р. Г. Кадыров, А. В. Кутузова. - С .123-133 Костров,А. А. Формирование профессиональных компетенций с применением виртуальных технологий / А. Костров. - С .134-135 Лопатина, И. М. Финансово - экономическая подготовка резерва руководителей структурных подразделений холдинга "Российские железные дороги" / И. М. Лопатина. - С .136-141 Маслюк, Виталий. Без пауз / В. Маслюк. - С .142-145 Муштонина, Екатерина Александровна. Обучение как основное мероприятие по управлению профессиональными рисками работников локомотивных бригад / Е. А. Муштонина. - С .146-147 Николаев, А. Ю. Основные направления совершенствования корпоративной системы развития и обучения рабочих и служащих в ОАО "РЖД" / А. Ю. Николаев, Н. В. Шапочанская. - С .148-158 Савина, Мария. Учеба без перерыва / М. Савина. - С .159-162 Березина, Ольга Владимировна. Техническая учеба - современно и удобно / О. В. Березина, М. В. Долгов, С. А. Куренков. - С .164-166 Внедрение цифровых технологий в процесс технической учебы работников, реализующих техническое обслуживание пассажирских вагонов . - С .167-171 Молчанов, Олег Викторович. Обучение с помощью комплекта виртуальной реальности / О. В. Молчанов. - С .172-173 Мультимедийные обучающие пособия как элемент технического обучения . - С .174-175 Темникова, Т. С. Повышение компетенций работников предприятий / Т. С. Темникова. - С .176-180
Рубрики: Менеджмент--Управление человеческими ресурсами Аннотация: Обучение персонала - важный процесс для современной компании. Все достижения на производстве напрямую зависит от уровня профессионализма работников. Стремительное развитие технологий в условиях сохраняющейся в период пандемии COVID-19 дефицит квалифицированных специалистов, заставляет ведущие мировые компании все больше внимания уделять вопросу обучения и развития персонала. Не является исключением и отрасль железнодорожного транспорта, которая также столкнулась с проблемой необходимости развития кадрового потенциала. Поэтому, любой современной организации для обеспечения устойчивости важно сформировать систему постоянного профессионального обучения и развития рабочих и служащих. О том, почему при всех своих преимуществах традиционные формы обучения уже не могут в полной мере удовлетворить спрос на получение необходимых навыков, какие современные формы и методы обучения сотрудников выбирает российский бизнес и в частности отрасль железнодорожного транспорта, каким образом выстроить процесс бучения, как сделать эффект занятий максимальным, читайте в данной тематической подборке.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Антоненко, Татьяна Ивановна \сост.\; Шавыркина, Елена Валериевна \отв. за вып.\
Экземпляры всего: 1 ЧЗ №2 (1) Свободны: ЧЗ №2 (1) Количество выдач: 3
Инновационные технологии на железнодорожном транспорте : труды ХХVI Всероссийской научно-практической конференции (г. Красноярск, 03.11.2022 г.) : в 2 томах / Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВПО "Иркутский государственный университет путей сообщения"; отв. ред. В. А. Поморцев ; ред. О. В. Колмаков [и др.]. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС Систем. требования: Acrobat Reader 5.0 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС. - ISBN 78-5-90329-81-0 (общ.). - Текст : непосредственный. Том 2 : Секция "Экономика". Секция "Управление персоналом". Секция "Социально-гуманитарные дисциплины". - 2022. - 230 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. (4,13 Мб). - ISBN 78-5-90329-83-4 (Т. 2) : Б. ц. Содержание: СЕКЦИЯ «ЭКОНОМИКА» . - С .7 Александрова, Д. В. Перспектива развития экономики железнодорожного транспорта России / Д. В. Александрова. - С .7 Данилова, А. С. К вопросу о драйверах развития экономики: железнодорожная отрасль / А. С. Данилова. - С .11 Дягель, О. Ю. Совершенствование операционных процессов функционирования предприятий железнодорожного транспорта в целях снижение негативного воздействия на окружающую среду / О. Ю. Дягель. - С .14 Еронкевич, Н. Н. Ключевые направления обеспечения экономической безопасности современной России / Н. Н. Еронкевич. - С .19 Конева, О. В. Развитие методического обеспечения оценки налоговой безопасности хозяйствующего субъекта / О. В. Конева. - С .22 Малахова, А. А. ESG-рейтинг как инструмент оценки деятельности хозяйствующих субъектов / А. А. Малахова. - С .28 Савченко, Е. Е. Системообразующая инфраструктура как фактор пространственно экономической трансформации региона / Е. Е. Савченко. - С .34 Соколова, Л. Г. Современные подходы к повышению производительности труда на железнодорожном транспорте / Л. Г. Соколова. - С .38 Толстихина, Е. И. Теневая экономика России: сущность и оценка методов ее снижения / Е. И. Толстихина. - С .43 Фадеева, Н. В. Организационно-методические подходы эффективного процессного управления: система показателей / Н. В. Фадеева. - С .48 СЕКЦИЯ «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» . - С .52 Анисимова, Н. А. Проблема текучести кадров и пути её снижения / Н. А. Анисимова. - С .52 Банкерова, Е. И. Инновации в управлении перевозочным процессом / Банкерова. - С .56 Лю, Е. Управление персоналом в контексте структурного преобразования экономики предприятий в Китае / Е. Лю, В. М. Макаров, Фу Юаньюань. - С .59 Жарова, А. С. Влияние вуза на формирование личности молодого специалиста / А. С. Жарова. - С .63 Малахова, А. А. Гарантии и компенсации работникам в рамках коллективно-договорного регулирования трудовых отношений / А. А. Малахова, О. Ю. Серикова, А. И. Инешина. - С .67 Кутузова, А. В. Повышение мотивации персонала к профессиональному развитию и карьерному росту / А. В. Кутузова, С. В. Матвеева. - С .73 Кутузова, А. В. Совершенствование методов и инструментов формирования поездных бригад / А. В. Кутузова, К. В. Мирошина. - С .77 Серикова, О. Ю. Пенсионное обеспечение граждан как ключевой элемент компенсационной системы в рамках социально-трудовых отношений / О. Ю. Серикова, А. А. Малахова. - С .82 Малахова, А. А. ESG как индикатор социальной ответственности бизнеса / А. А. Малахова. - С .86 Малахова, А. А. Маркетинговый подход к исследованию эффективности использования персонала организации / А. А. Малахова, Р. А. Логинова, П. П. Чистанова. - С .92 Серикова, О. Ю. Формирование системы социальных льгот и компенсаций в современных условиях / О. Ю. Серикова. - С .95 Фадеева, Н. В. Организационно-методические подходы процессного управления:управление персоналом / Н. В. Фадеева. - С .100 Якимова, Л. Д. Анализ инновационной деятельности Красноярского края / Л. Д. Якимова. - С .103 Яркова, С. А. Формирование механизма функционирования цифровой экосистемы «управление персоналом» на основе HR-стратегирования / С. А. Яркова. - С .109 Яркова, С. А. Цифровая экосистема «Управление персоналом» как элемент эффективной HR–стратегии / С. А. Яркова. - С .113 СЕКЦИЯ «СОЦИАЛЬНО-ГУМАНИТАРНЫЕ ДИСЦИПЛИНЫ» . - С .118 Белых, И. Н. Имплицитный характер нравственного воспитания школьников в Приенисейской Сибири в 1920-е годы / И. Н. Белых. - С .118 Богданова, Л. В. Англосаксонская идентичность: прошлое и настоящее / Л. В. Богданова. - С .118 Богданова, Л. В. Особенности американского менталитета как предпосылки геостратегии США / Л. В. Богданова. - С .125 Бородин, И. А. Правовое регулирование страхования на железнодорожном транспорте / И. А. Бородин. - С .129 Брандукова, Е. П. Цифровые инструменты в организации самостоятельной работы обучающихся по дисциплине «Инженерная графика» / Е. П. Брандукова. - С .132 Гаврилова, О. И. Практическая направленность образовательного процесса в СПО / О. И. Гаврилова. - С .137 Галиахметов, Р. Н. Исторические аспекты насилия в социально-философских концепциях прошлого и современности / Р. Н. Галиахметов. - С .141 Епихина, Н. О. Педагогические основы использования интерактивных технологий обучения / Н. О. Епихина. - С .148 Завьялова, С. В. Народное творчество Нижегородской области / С. В. Завьялова, А. А. Завьялова. - С .151 Захарова, Е. Н. К проблеме формирования правовой культуры специалиста железнодорожного транспорта в системе высшего образования / Е. Н. Захарова. - С .157 Калугина, И. А. Зачем будущему железнодорожнику изучать гуманитарные науки / И. А. Калугина, П. П. Данилюк. - С .159 Кускашев, Д. В. К вопросу об «идеальном государстве» Томаса Мора / Д. В. Кускашев, Я. П. Корчинская. - С .163 Кускашев, Д. В. Характеристика учений о договоре в правовой науке раннего средневековья / Д. В. Кускашев, Л. А. Жильцова, Д. С. Синицкая. - С .166 Кускашев, Д. В. Социальные и политико-правовые идеи Томаса Мора / Д. В. Кускашев, А. К. Ходжаев. - С .169 Мороз, Е. Ф. Инженерная деятельность как целостность технической и гуманитарной культуры / Е. Ф. Мороз. - С .172 Рублев, Г. В. Проблемы и перспективы устойчивости: региональные аспекты / Г. В. Рублев. - С .179 Рублев, Г. В. Гармоничное региональное устройство – гарант устойчивости современного мира / Г. В. Рублев. - С .183 Рублев, Г. В. Регион как активная социальная единица устойчивости / Г. В. Рублев. - С .188 Симонова, А. А. Психологические аспекты при изучении литературы / А. А. Симонова. - С .192 Слабкова, О. Г. Мотивация к изучению английского языка / О. Г. Слабкова, Е. В. Эрлих. - С .195 Слива, М. Е. Развитие навыков аудирования у студентов на занятиях по иностранному языку в неязыковых вузах / М. Е. Слива, Д. В. Зиновьев. - С .200 Смиян, Д. В. Формирование профессиональных компетенций посредством решения местах Центра компетенции производственно-ситуативных задач на специализированных рабочих / Д. В. Смиян. - С .203 Стрельцов, В. А. Анализ литературного произведения как способ формирования нравственной позиции молодого специалиста / В. А. Стрельцов. - С .208 Кончакова, С. М. Цифровая идентификация спортивных процедур / С. М. Кончакова, А. Д. Тепляков. - С .213 Фадеева, Н. В. Организационно-методические подходы к профессиональной ориентации молодежи: процессный подход / Н. В. Фадеева. - С .217 Черепанов, А. Ю. Совершенствование физической подготовленности студентов КрИЖТ средствами функционального тренинга / А. Ю. Черепанов, А. А. Черепанова. - С .220 Шумилина, А. Н. Зачем будущему железнодорожнику изучать историю? / А. Н. Шумилина. - С .226
Рубрики: Железнодорожный транспорт Кл.слова (ненормированные): ТРУДЫ НАУЧНЫЕ -- ТРАНСПОРТНЫЕ СИСТЕМЫ -- ЭКСПЛУАТАЦИЯ ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- СОЦИАЛЬНО-ГУМАНИТАРНЫЕ ДИСЦИПЛИНЫ -- КОНФЕРЕНЦИЯ -- ТРУДЫ, КРИЖТ Аннотация: Настоящая публикация является сборником трудов всероссийской научно-практической конференции, прошедшей в г. Красноярск 3 ноября 2022 года. Организатором конференции выступил Красноярский институт железнодорожного транспорта – филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения". Во 2-й том сборника вошло 51 статья секций "Экономика", "Управление персоналом", "Социально-гуманитарные дисциплины". При использовании настоящего материала ссылки на сборник обязательны. Название программных продуктов, изделий, фирм и др., встречающиеся в тексте, являются зарегистрированными товарными знаками соответствующих производителей.
Доп.точки доступа: Поморцев, Вячеслав Александрвич \отв. ред.\; Колмаков, Олег Витальевич \ред.\; Мороз, Жанна Михайловна \ред.\; Колмаков, Виталий Олегович \ред.\; Лыткина, Екатерина Михайловна \ред.\; Галиахметов, Равиль Нургаянович \ред.\; Дягель, Оксана Юрьевна \ред.\; Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВПО "Иркутский государственный университет путей сообщения"
Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000
Инновационные технологии на железнодорожном транспорте : труды ХХVI Всероссийской научно-практической конференции (г. Красноярск, 03.11.2022 г.) : в 2 томах / Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВПО "Иркутский государственный университет путей сообщения"; отв. ред. В. А. Поморцев ; ред. О. В. Колмаков [и др.]. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС. - ISBN 78-5-90329-81-0 (общ.). - Текст : непосредственный. Том 2 : Секция "Экономика". Секция "Управление персоналом". Секция "Социально-гуманитарные дисциплины". - 2022. - 230 с. - ISBN 78-5-90329-83-4 (Т. 2) : Б. ц. Содержание: СЕКЦИЯ «ЭКОНОМИКА» . - С .7 Александрова, Д. В. Перспектива развития экономики железнодорожного транспорта России / Д. В. Александрова. - С .7 Данилова, А. С. К вопросу о драйверах развития экономики: железнодорожная отрасль / А. С. Данилова. - С .11 Дягель, О. Ю. Совершенствование операционных процессов функционирования предприятий железнодорожного транспорта в целях снижение негативного воздействия на окружающую среду / О. Ю. Дягель. - С .14 Еронкевич, Н. Н. Ключевые направления обеспечения экономической безопасности современной России / Н. Н. Еронкевич. - С .19 Конева, О. В. Развитие методического обеспечения оценки налоговой безопасности хозяйствующего субъекта / О. В. Конева. - С .22 Малахова, А. А. ESG-рейтинг как инструмент оценки деятельности хозяйствующих субъектов / А. А. Малахова. - С .28 Савченко, Е. Е. Системообразующая инфраструктура как фактор пространственно экономической трансформации региона / Е. Е. Савченко. - С .34 Соколова, Л. Г. Современные подходы к повышению производительности труда на железнодорожном транспорте / Л. Г. Соколова. - С .38 Толстихина, Е. И. Теневая экономика России: сущность и оценка методов ее снижения / Е. И. Толстихина. - С .43 Фадеева, Н. В. Организационно-методические подходы эффективного процессного управления: система показателей / Н. В. Фадеева. - С .48 СЕКЦИЯ «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» . - С .52 Анисимова, Н. А. Проблема текучести кадров и пути её снижения / Н. А. Анисимова. - С .52 Банкерова, Е. И. Инновации в управлении перевозочным процессом / Банкерова. - С .56 Лю, Е. Управление персоналом в контексте структурного преобразования экономики предприятий в Китае / Е. Лю, В. М. Макаров, Фу Юаньюань. - С .59 Жарова, А. С. Влияние вуза на формирование личности молодого специалиста / А. С. Жарова. - С .63 Малахова, А. А. Гарантии и компенсации работникам в рамках коллективно-договорного регулирования трудовых отношений / А. А. Малахова, О. Ю. Серикова, А. И. Инешина. - С .67 Кутузова, А. В. Повышение мотивации персонала к профессиональному развитию и карьерному росту / А. В. Кутузова, С. В. Матвеева. - С .73 Кутузова, А. В. Совершенствование методов и инструментов формирования поездных бригад / А. В. Кутузова, К. В. Мирошина. - С .77 Серикова, О. Ю. Пенсионное обеспечение граждан как ключевой элемент компенсационной системы в рамках социально-трудовых отношений / О. Ю. Серикова, А. А. Малахова. - С .82 Малахова, А. А. ESG как индикатор социальной ответственности бизнеса / А. А. Малахова. - С .86 Малахова, А. А. Маркетинговый подход к исследованию эффективности использования персонала организации / А. А. Малахова, Р. А. Логинова, П. П. Чистанова. - С .92 Серикова, О. Ю. Формирование системы социальных льгот и компенсаций в современных условиях / О. Ю. Серикова. - С .95 Фадеева, Н. В. Организационно-методические подходы процессного управления:управление персоналом / Н. В. Фадеева. - С .100 Якимова, Л. Д. Анализ инновационной деятельности Красноярского края / Л. Д. Якимова. - С .103 Яркова, С. А. Формирование механизма функционирования цифровой экосистемы «управление персоналом» на основе HR-стратегирования / С. А. Яркова. - С .109 Яркова, С. А. Цифровая экосистема «Управление персоналом» как элемент эффективной HR–стратегии / С. А. Яркова. - С .113 СЕКЦИЯ «СОЦИАЛЬНО-ГУМАНИТАРНЫЕ ДИСЦИПЛИНЫ» . - С .118 Белых, И. Н. Имплицитный характер нравственного воспитания школьников в Приенисейской Сибири в 1920-е годы / И. Н. Белых. - С .118 Богданова, Л. В. Англосаксонская идентичность: прошлое и настоящее / Л. В. Богданова. - С .118 Богданова, Л. В. Особенности американского менталитета как предпосылки геостратегии США / Л. В. Богданова. - С .125 Бородин, И. А. Правовое регулирование страхования на железнодорожном транспорте / И. А. Бородин. - С .129 Брандукова, Е. П. Цифровые инструменты в организации самостоятельной работы обучающихся по дисциплине «Инженерная графика» / Е. П. Брандукова. - С .132 Гаврилова, О. И. Практическая направленность образовательного процесса в СПО / О. И. Гаврилова. - С .137 Галиахметов, Р. Н. Исторические аспекты насилия в социально-философских концепциях прошлого и современности / Р. Н. Галиахметов. - С .141 Епихина, Н. О. Педагогические основы использования интерактивных технологий обучения / Н. О. Епихина. - С .148 Завьялова, С. В. Народное творчество Нижегородской области / С. В. Завьялова, А. А. Завьялова. - С .151 Захарова, Е. Н. К проблеме формирования правовой культуры специалиста железнодорожного транспорта в системе высшего образования / Е. Н. Захарова. - С .157 Калугина, И. А. Зачем будущему железнодорожнику изучать гуманитарные науки / И. А. Калугина, П. П. Данилюк. - С .159 Кускашев, Д. В. К вопросу об «идеальном государстве» Томаса Мора / Д. В. Кускашев, Я. П. Корчинская. - С .163 Кускашев, Д. В. Характеристика учений о договоре в правовой науке раннего средневековья / Д. В. Кускашев, Л. А. Жильцова, Д. С. Синицкая. - С .166 Кускашев, Д. В. Социальные и политико-правовые идеи Томаса Мора / Д. В. Кускашев, А. К. Ходжаев. - С .169 Мороз, Е. Ф. Инженерная деятельность как целостность технической и гуманитарной культуры / Е. Ф. Мороз. - С .172 Рублев, Г. В. Проблемы и перспективы устойчивости: региональные аспекты / Г. В. Рублев. - С .179 Рублев, Г. В. Гармоничное региональное устройство – гарант устойчивости современного мира / Г. В. Рублев. - С .183 Рублев, Г. В. Регион как активная социальная единица устойчивости / Г. В. Рублев. - С .188 Симонова, А. А. Психологические аспекты при изучении литературы / А. А. Симонова. - С .192 Слабкова, О. Г. Мотивация к изучению английского языка / О. Г. Слабкова, Е. В. Эрлих. - С .195 Слива, М. Е. Развитие навыков аудирования у студентов на занятиях по иностранному языку в неязыковых вузах / М. Е. Слива, Д. В. Зиновьев. - С .200 Смиян, Д. В. Формирование профессиональных компетенций посредством решения местах Центра компетенции производственно-ситуативных задач на специализированных рабочих / Д. В. Смиян. - С .203 Стрельцов, В. А. Анализ литературного произведения как способ формирования нравственной позиции молодого специалиста / В. А. Стрельцов. - С .208 Кончакова, С. М. Цифровая идентификация спортивных процедур / С. М. Кончакова, А. Д. Тепляков. - С .213 Фадеева, Н. В. Организационно-методические подходы к профессиональной ориентации молодежи: процессный подход / Н. В. Фадеева. - С .217 Черепанов, А. Ю. Совершенствование физической подготовленности студентов КрИЖТ средствами функционального тренинга / А. Ю. Черепанов, А. А. Черепанова. - С .220 Шумилина, А. Н. Зачем будущему железнодорожнику изучать историю? / А. Н. Шумилина. - С .226
Рубрики: Железнодорожный транспорт Кл.слова (ненормированные): ТРУДЫ НАУЧНЫЕ -- ТРАНСПОРТНЫЕ СИСТЕМЫ -- ЭКСПЛУАТАЦИЯ ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- СОЦИАЛЬНО-ГУМАНИТАРНЫЕ ДИСЦИПЛИНЫ -- КОНФЕРЕНЦИЯ -- ТРУДЫ, КРИЖТ Аннотация: Настоящая публикация является сборником трудов всероссийской научно-практической конференции, прошедшей в г. Красноярск 3 ноября 2022 года. Организатором конференции выступил Красноярский институт железнодорожного транспорта – филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения". Во 2-й том сборника вошло 51 статья секций "Экономика", "Управление персоналом", "Социально-гуманитарные дисциплины". При использовании настоящего материала ссылки на сборник обязательны. Название программных продуктов, изделий, фирм и др., встречающиеся в тексте, являются зарегистрированными товарными знаками соответствующих производителей.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Поморцев, Вячеслав Александрвич \отв. ред.\; Колмаков, Олег Витальевич \ред.\; Мороз, Жанна Михайловна \ред.\; Колмаков, Виталий Олегович \ред.\; Лыткина, Екатерина Михайловна \ред.\; Галиахметов, Равиль Нургаянович \ред.\; Дягель, Оксана Юрьевна \ред.\; Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВПО "Иркутский государственный университет путей сообщения"
Экземпляры всего: 1 ЧЗ №1 (1) Свободных экз. нет Количество выдач: 5
Молодежная наука : труды ХХVI Всероссийской студенческой научно-практической конференции КрИЖТ ИрГУПС (г. Красноярск, 22.04.2022 г.) : в 4 томах / КрИЖТ ИрГУПС; отв. ред. В. А. Поморцев ; ред. О. В. Колмаков [и др.]. - Красноярск : КрИЖТ ИрГУПС. - ISBN 978-5-903293-76-6 (общ.). - Текст : непосредственный. Том 3 : Секция "Управление персоналом". Секция "Эксплуатация железных дорог". - 2022. - 290 с. - ISBN 978-5-903293-79-7 (Т. 3) : Б. ц. Содержание: СЕКЦИЯ «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» . - С .11-197 Александрова, А. А. МОЛОДЕЖНАЯ ПОЛИТИКА ОАО «РЖД» / А. А. Александрова. - С .11-14 Кл.слова: МОЛОДЕЖЬ, ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ, ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ Атрашенко, Е. С. СОЦИАЛИЗАЦИЯ СТУДЕНТОВ В ПЕРИОД ОБУЧЕНИЯ В ВУЗЕ / Е. С. Атрашенко. - С .14-17 Кл.слова: СОЦИАЛИЗАЦИЯ СТУДЕНТОВ, ФАКТОРЫ СОЦИАЛИЗАЦИИ СТУДЕНТОЫ, ПЕРВИЧНАЯ И ВТОРИЧНАЯ СОЦИАЛИЗАЦИЯ Баймурзин, А. Х. ВНЕДРЕНИЕ ТЕХНОЛОГИИ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО МОНИТОРИНГА ТРАНСПОРТА / А. Х. Баймурзин. - С .17-19 Кл.слова: МОНИТОРИНГ, ПРОМЫШЛЕННЫЙ ИНТЕРНЕТ ВЕЩЕЙ, БЕЗОПАСНОСТЬ Баймурзин, А. Х. ВНЕДРЕНИЕ ТЕХНОЛОГИИ VR И AR КАК СПОСОБ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА / А. Х. Баймурзин. - С .19-21 Кл.слова: VR/AR, ОБУЧЕНИЕ, ПЕРСОНАЛ Бачек, Ю. А. ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ КАПИТАЛОМ ЧЕРЕЗ МОТИВАЦИЮ И ОБУЧЕНИЕ В УСЛОВИЯХ ПРЕОБЛАДАНИЯ ПОТРЕБНОСТЕЙ САМОАКТУАЛИЗАЦИИ / Ю. А. Бачек, А. А. Полежаева. - С .22-26 Кл.слова: ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ, САМОАКТУАЛИЗАЦИЯ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ бачек, Ю. А. СИСТЕМА НЕПРЕРЫВНЫХ УЛУЧШЕНИЙ КАК ИНСТРУМЕНТ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА / Ю. А. бачек, А. Э. Лебедева. - С .26-30 Кл.слова: НЕПРЕРЫВНОЕ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ, КАЙДЗЕН, ИННОВАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ Бурневская, А. М. МЕТОДЫ ПОДДЕРЖАНИЯ РАБОТОСПОСОБНОСТИ ПЕРСОНАЛА / А. М. Бурневская. - С .30-34 Кл.слова: РАБОТОСПОСОБНОСТЬ, СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТЬ, МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА Валеева, А. Р. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ АСПЕКТЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ БОРТПРОВОДНИКОВ / А. Р. Валеева. - С .34-37 Кл.слова: СТЮАРДЕССА, БОРТПРОВОДНИК, АВИАПЕРЕВОЗКИ Веретенова, А. С. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВРЕМЕННОГО ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА / А. С. Веретенова. - С .37-42 Кл.слова: ВРЕМЕННЫЕ РАБОТНИКИ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ ВРЕМЕННЫХ РАБОТНИКОВ Вицинская, Е. С. ВНЕДРЕНИЕ НОВЫХ МЕТОДОВ ОЦЕНКИ И МОНИТОРИНГАПЕРСОНАЛА С УЧЕТОМ КАДРОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ / Е. С. Вицинская. - С .42-46 Кл.слова: ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА, МЕТОДЫ МОНИТОРИНГА, ПЕРСОНАЛ ПРЕДПРИЯТИЯ Воронов, В. А. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА / В. А. Воронов. - С .46-50 Кл.слова: ОБУЧЕНИЕ, СИСТЕМА, ПЕРСОНАЛ Доровская, Е. И. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ ПОТЕНЦИАЛОМ В ОАО «РЖД» / Е. И. Доровская. - С .50-54 Кл.слова: ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА, ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ, УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ ПОТЕНЦИАЛОМ Доронина, Ю. А. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ / Ю. А. Доронина : 54-58 Кл.слова: КОНТРОЛЬ, УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ КОНТРОЛЬ, СИСТЕМА УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ Дубова, Д. О. ОТЕЧЕСТВЕННЫЙ ОПЫТ ПО УПРАВЛЕНИЮ ВОВЛЕЧЕННОСТЬЮ ПЕРСОНАЛА КАК ИНСТРУМЕНТ УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ / Д. О. Дубова. - С .58-64 Кл.слова: УПРАВЛЕНИЕ ВОВЛЕЧЕННОСТЬЮ, ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА, РАЗВИТИЕ ПРЕДПРИЯТИЙ Закомолкина, Е. А. АНАЛИЗ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦИАЛА РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА / Е. А. Закомолкина. - С .64-68 Кл.слова: ТРУДОВОЙ ПОТЕНЦИАЛ, СТРУКТУРА ПЕРСОНАЛА, ПРЕДПРИЯТИЕ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА Инешина, А. И. К ВОПРОСУ О РЕЗЕРВАХ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА / А. И. Инешина, Е. А. Жигач. - С .68-72 Кл.слова: ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА, РЕЗЕРВЫ РОСТА, ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ Казиханов, А. Р. ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА КАК ЗАЛОГ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА / А. Р. Казиханов, А. Р. Мавлеев. - С .72-75 Кл.слова: ЭФФЕКТИВНОСТЬ, ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА, УРОВЕНЬ ВОВЛЕЧЕННОСТИ Казиханов, А. Р. ПОВЫШЕНИЕ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА В СТРОИТЕЛЬНОЙ СФЕРЕ / А. Р. Казиханов, Р. Р. Мамлеев. - С .76-78 Кл.слова: СТРОИТЕЛЬНЫЙ КОМПЛЕКС, СТРОИТЕЛЬНАЯ ИНДУСТРИЯ, СТРОИТЕЛЬНЫЙ КЛАСТЕР Казиханов, А. Р. ПРИМЕНЕНИЕ СОВРЕМЕННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ПРИ НАЙМЕ СОТРУДНИКОВ / А. Р. Казиханов, Р. Р. Мавлеев. - С .78-80 Кл.слова: НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ, ПЕРСОНАЛ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ Катроша, Л. Д. АНАЛИЗ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ РАБОТНИКАМИ ОРГАНИЗАЦИИ / Л. Д. Катроша. - С .80-86 Кл.слова: РАБОТНИКИ, АНАЛИЗ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ РАБОТНИКАМИ, АНАЛИЗ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ Колосова, Г. В. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРИВЛЕЧЕНИЯ И УДЕРЖАНИЯ ПЕРСОНАЛА ООО «РЕГЕНТ ГОЛД» / Г. В. Колосова. - С .86-89 Кл.слова: ДИСЦИПЛИНА ТРУДА, ОЦЕНКА ДИСЦИПЛИНЫ ТРУДА, АНАЛИЗ ДИСЦИПЛИНЫ ТРУДА Котова, В. И. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ / В. И. Котова. - С .90-94 Кл.слова: АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА, СИСТЕМА АДАПТАЦИИ, ОЦЕНКА СИСТЕМЫ АДАПТАЦИИ Кривошеева, А. Е. МОДЕРНИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ СТРОИТЕЛЬНОЙ КОМПАНИИ / А. Е. Кривошеева. - С .94-98 Кл.слова: МОДЕРНИЗАЦИЯ, СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА Кургузова, Ю. С. ФОРМИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ КАК ФАКТОР ЭФФЕКТИВНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ / Ю. С. Кургузова. - С .98-102 Кл.слова: ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ, ФОРМИРОВАНИЕ КУЛЬТУРЫ Лебедева, А. Э. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ТЕКУЧЕСТЬЮ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ / А. Э. Лебедева. - С .102-107 Кл.слова: ТЕКУЧЕСТЬ ПЕРСОНАЛА, УПРАВЛЕНИЕ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ Левданская, А. Н. СОЗДАНИЕ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ / А. Н. Левданская. - С .107-110 Кл.слова: СТРАТЕГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА Леганькова, Е. А. АНАЛИЗ СОЗДАНИЯ И УПРАВЛЕНИЯ ВИРТУАЛЬНЫМИ КОМАНДАМИ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ ЭКОНОМИКИ / Е. А. Леганькова. - С .111-114 Кл.слова: ВИРТУАЛЬНАЯ КОМАНДА, ДИСТАНЦИОННАЯ РАБОТА, ЦИФРОВАЯ ЭКОНОМИКА Лексина, А. П. ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННЫХ КОМПАНИЯХ: ИНСТРУМЕНТЫ, МЕТОДЫ, ПРОБЛЕМЫ / А. П. Лексина. - С .114-117 Кл.слова: ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ, ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА, РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА Лубнин, А. О. АНАЛИЗ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДВИЖЕНИЯ ПЕРСОНАЛА КАК ИНДИКАТОР КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА / А. О. Лубнин. - С .117-120 Кл.слова: КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА, ПОКАЗАТЕЛИ ДВИЖЕНИЯ ПЕРСОНАЛА, ТЕКУЧЕСТЬ ПЕРСОНАЛА Мавлеев, Р. Р. ТЕКУЧЕСТЬ КАДРОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ / Р. Р. Мавлеев, А. Р. Казиханов. - С .121-124 Кл.слова: ТЕКУЧЕСТЬ ПЕРСОНАЛА, ВИДЫ ТЕКУЧЕСТИ КАДРОВ, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ Малахова, Е. О. НАРУШЕНИЕ ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНОСТИ И ОХРАНЫ ТРУДА ПРИ ПРОВЕДЕНИИ МАНЕВРОВЫХ РАБОТ НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ / Е. О. Малахова, А. О. Кайзер. - С .124-128 Кл.слова: НАРУШЕНИЕ, ОХРАНА ТРУДА, НЕСЧАСТНЫЙ СЛУЧАЙ Мухина Е. Д,. ESG-ПОВЕСТКА: КАК МЕНЯЕТСЯ РАБОТА МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ В XXI ВЕКЕ / Е. Д, Мухина. - С .128-130 Кл.слова: ESG, УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ, ЭКОЛОГИЧНОСТЬ Новикова, Ю. А. ПОВЫШЕНИЕ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ ЭКОНОМИКИ / Ю. А. Новикова, В. И. Чебыкина, А. И. Синченко. - С .131-134 Кл.слова: ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА, ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ, ЭКОНОМИЧЕСКИЙ РОСТ Пагулыч, В. А. МОДЕРНИЗАЦИЯ ТЕХНОЛОГИИ РАЗВИТИЯ РЕКРУТМЕНТА НА ПРЕДПРИЯТИИ / В. А. Пагулыч. - С .135-139 Кл.слова: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, РЕКРУТМЕНТ, ТЕХНОЛОГИИ Петрова, В. Д. ФОРМИРОВАНИЕ ЭФФЕКТИВНОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННОМ КАДРОВОМ МЕНЕДЖМЕНТЕ / В. Д. Петрова, Ю. А. Доронина. - С .139-143 Кл.слова: СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА, ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА, ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА Писклов, Я. И. ПСИХОЛОГИЯ БРЕНДА КАК ФАКТОР ВЛИЯНИЯ НА БРЕНДООРИЕНТИРОВАННОЕ ПОВЕДЕНИЕ / Я. И. Писклов, П. Н. Титов. - С .144-146 Кл.слова: ПСИХОЛОГИЯ БРЕНДА, БРЕНДООРИЕНТИРОВАННОЕ ПОВЕДЕНИЕ, БРЕНД Руденко, М. А. РАЗВИТИЕ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦИАЛА КАК ФУНКЦИЯ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА / М. А. Руденко, Е. О. Щетинина. - С .146-150 Кл.слова: КАДРОВЫЙ ПОТЕНЦИАЛ, ТРУДОВОЙ ПОТЕНЦИАЛ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ ТРУДА Сацук, И. А. ОЦЕНКА УРОВНЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ РАБОТНИКОВ ТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ / И. А. Сацук. - С .150-155 Кл.слова: ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ВЫГОРАНИЕ, ТОРГОВЫЕ РАБОТНИКИ, ВЫГОРАНИЕ АДМИНИСТРАТИВНОГО ПЕРСОНАЛА Таюрская, А. К. ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ВЫГОРАНИЕ СРЕДИ ДЕЖУРНЫХ ПО ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОЙ СТАНЦИИ / А. К. Таюрская, Д . В. Сальников. - С .155-158 Кл.слова: СТРЕССОВЫЕ СИТУАЦИИ, ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, УСЛОВИЯ ТРУДА Тезикова, Д. А. ВЛИЯНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ НА ПРОЦЕСС АДАПТАЦИИ СОТРУДНИКОВ ОАО «РЖД» / Д. А. Тезикова, С. В. Власов. - С .159-162 Кл.слова: КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА, АДАПТАЦИЯ, ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ Тугужакова, А. П. РАЗВИТИЕ HR-БРЕНДА ПРЕДПРИЯТИЯ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ: ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ / А. П. Тугужакова. - С .162-165 Кл.слова: HR-БРЕНД, РАЗВИТИЕ HR-БРЕНДА, ЦИФРОВИЗАЦИЯ Фащук, Д. Г. ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В УСЛОВИЯХ ПЕРЕХОДА НА ЦИФРОВОЙ ДОКУМЕНТООБОРОТ / Д. Г. Фащук. - С .165-170 Кл.слова: ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА, ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО, ДОКУМЕНТ Филин, А. Е. ТРАНСФОРМАЦИЯ МОТИВАЦИИ К ТРУДУ РАЗНЫХ ПОКОЛЕНИЙ РАБОТНИКОВ КАК ПРЕДПОСЫЛКА ВЫБОРА ИНСТРУМЕНТОВ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА / А. Е. Филин. - С .170-174 Кл.слова: МОТИВАЦИЯ И СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА, МОТИВАЦИЯ, ПЕРИОД Филиппова, И. Э. К ВОПРОСУ О ВЗАИМОСВЯЗИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ И КУЛЬТУРЫ БЕЗОПАСНОСТИ ДВИЖЕНИЯ / И. Э. Филиппова. - С .175-177 Кл.слова: ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР, КУЛЬТУРА БЕЗОПАСНОСТИ, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА Функ, М. А. ПОДХОДЫ К УПРАВЛЕНИЮ ТРУДОВОЙ ДИСЦИПЛИНОЙ ПРИ ИСПОЛЬЗОВАНИИ ТРАДИЦИОННОЙ И ДИСТАНЦИОННОЙ РАБОТЫ / М. А. Функ. - С .178-182 Кл.слова: ТРУДОВАЯ ДИСЦИПЛИНА, ДИСТАНЦИОННАЯ РАБОТА, ТРАДИЦИОННАЯ РАБОТА Царева, Д. А. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ КОМПЕТЕНЦИЙ ПЕРСОНАЛА БАНКА / Д. А. Царева. - С .182-186 Кл.слова: КОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД, МОДЕЛЬ КОМПЕТЕНЦИЙ, КОМПЕТЕНЦИИ ПЕРСОНАЛА Цыпляшова, Д. А. МОДЕРНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА НА ОСНОВЕ DIGITAL-ТЕХНОЛОГИЙ / Д. А. Цыпляшова. - С .186-189 Кл.слова: DIGITAL-ТЕХНОЛОГИИ, ДИДЖИТАЛИЗАЦИЯ, ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА Шандрыгина, А. С. МЕТОДЫ ПОВЫШЕНИЯ ПРОДУКТИВНОСТИ ТРУДА СОТРУДНИКОВ ХОЛДИНГА ОАО «РЖД» / А. С. Шандрыгина, Ю. В. Васильева. - С .189-193 Кл.слова: ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА, ПРОДУКТИВНОСТЬ, МЕНТАЛЬНОЕ И ФИЗИЧЕСКОЕ ЗДОРОВЬЕ Шишкина, О. А. ОСНОВНЫЕ КОНФЛИКТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ И НАПРАВЛЕНИЯ ПО ИХ РЕШЕНИЮ / О. А. Шишкина. - С .193-197 Кл.слова: КОНФЛИКТ, ОРГАНИЗАЦИЯ, УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТОМ Юрьева, В . Е. К ВОПРОСУ О ГАРАНТИЯХ РАБОТНИКОВ, НЕ ПРОШЕДШИХ ВАКЦИНАЦИЮ В УСЛОВИЯХ УГРОЗЫ РАСПРОСТРАНЕНИЯ КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИИ / В . Е. Юрьева, М. С. Садакова. - С .197-200 Кл.слова: КОРОНАВИРУСНАЯ ИНФЕКЦИЯ, КОМПЕНСАЦИЯ, ВАКЦИНАЦИЯ СЕКЦИЯ «ЭКСПЛУАТАЦИЯ ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ» . - С .201-289 Бабенко, Н. И. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПАССАЖИРСКИХ ПЕРЕВОЗОК В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ / Н. И. Бабенко. - С .201-202 Кл.слова: ГОСУСЛУГИ, ПАССАЖИРСКИЕ ПЕРЕВОЗКИ, РЖД-ПАССАЖИРАМ Бричеев, С. А. ТЕХНОЛОГИЯ ОБЪЕДИНЕНИЯ КОНТЕЙНЕРНЫХ ПОЕЗДОВ / С. А. Бричеев, И. С. Гаврин. - С .203-206 Кл.слова: КОНТЕЙНЕРНЫЙ ПОЕЗД, ТЕХНИЧЕСКАЯ СТАНЦИЯ, ПРИЕМООТПРАВОЧНЫЕ ПУТИ Бурмакина, Е. С. ИННОВАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ СИСТЕМ ВЗВЕШИВАНИЯ ГРУЗОВ НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ / Е. С. Бурмакина. - С .206-209 Кл.слова: БЕЗОПАСНОСТЬ ДВИЖЕНИЯ ПОЕЗДОВ, ВАГОННЫЕ ВЕСЫ, МОБИЛЬНЫЕ ВАГОННЫЕ ВЕСЫ Воробьева, О. Е. ОПТИМИЗАЦИЯ ЗАКРЕПЛЕНИЯ ВАГОНОВ НА ПУТЯХ НОВОГО ГРУЗОВОГО ДВОРА СТАНЦИИ «К» / О. Е. Воробьева. - С .209-2012 Кл.слова: УСТРОЙСТВО ЗАКРЕПЛЕНИЯ, ПРОСТОИ, ТОРМОЗНОЙ БАШМАК Добрынина, Е. А. РЕКОНСТРУКЦИЯ СТАНЦИИ С ЦЕЛЬЮ УМЕНЬШЕНИЯ ПРОБЕГА ЛОКОМОТИВОВ / Е. А. Добрынина. - С .212-216 Кл.слова: РЕКОНСТРУКЦИЯ СТАНЦИИ, ПРОБЕГ ЛОКОМОТИВА, СЪЕЗД Ермакова, Ю. Е. СОВРЕМЕННАЯ ЛОГИСТИКА В УСЛОВИЯХ МИРОВОГО КРИЗИСА / Ю. Е. Ермакова, С. А. Сорокина. - С .216-220 Кл.слова: МИРОВОЙ КРИЗИС, ЛОГИСТИЧЕСКИЕ КОМПАНИИ, ПРОБЛЕМЫ ЛОГИСТИКИ Карпова, Д. В. РАЗВИТИЕ НИЖНЕГО ПРИАНГАРЬЯ / Д. В. Карпова, С. С. Ковалева. - С .220-223 Кл.слова: НИЖНЕЕ ПРИАНГАРЬЕ, СИБИРЬ, ПЕРСПЕКТИВЫ Карпова, Д. В. «ЗЕЛЕНАЯ ЛОГИСТИКА» КАК МЕТОД УРЕГУЛИРОВАНИЯ ПРОБЛЕМЫ ОТРИЦАТЕЛЬНОГО ВОЗДЕЙСТВИЯ ТРАНСПОРТА НА ОКРУЖАЮЩУЮ СРЕДУ / Д. В. Карпова, С. С. Ковалева. - С .223-226 Кл.слова: ЗЕЛЕНАЯ ЛОГИСТИКА, ЭКОЛОГИЯ, ТРАНСПОРТ Карпова, Д. В. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ОАО «РЖД» В СФЕРЕ ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ ПРОБЛЕМАТИКИ / Д. В. Карпова, С. С. Ковалева. - С .226-229 Кл.слова: ЭКОЛОГИЯ, ПРОБЛЕМА, ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ Костина, А. П. МЕХАНИЗАЦИЯ ПОГРУЗОЧНО-РАЗГРУЗОЧНЫХ РАБОТ САМОРАЗГРУЖАЮЩИХСЯ КОНТЕЙНЕРОВ С НАВАЛОЧНЫМИ ГРУЗАМИ / А. П. Костина. - С .229-233 Кл.слова: КОНТЕЙНЕР, КОНТЕЙНЕРНЫЕ ПЕРЕВОЗКИ, САМОРАЗГРУЖАЮЩИЙСЯ КОНТЕЙНЕР Кзичева, Е. М. ЦИФРОВЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ В ЛОГИСТИКИ: ПЕРЕВОЗКИ / Е. М. Кзичева. - С .233-236 Кл.слова: ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ, ПЕРЕВОЗКИ, ДОСТАВКА Крылатова, А. С. ОПЫТ И ПЕРСПЕКТИВЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ КОНТЕЙНЕРОВ OPEN TOP / А. С. Крылатова. - С .236-239 Кл.слова: КОНТЕЙНЕРНЫЕ ПЕРЕВОЗКИ, КОНТЕЙНЕРЫ OPEN TOP, ПЕРЕВОЗКА ГРУЗОВ Лыжина, М. С. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЙ РАБОТЫ ТИПОВОЙ УЧАСТКОВОЙ СТАНЦИИ / М. С. Лыжина. - С .239-243 Кл.слова: СМАЗОЧНЫЕ МАТЕРИАЛЫ, ЭКСПЛУАТАЦИОННАЯ РАБОТА, ИЗНОС Одегов, М. В. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОРГАНИЗАЦИИ ПАССАЖИРСКИХ ПЕРЕВОЗОК С ЦЕЛЬЮ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРИВЛЕЧЕНИЯ ПАССАЖИРОПОТОКА / М. В. Одегов. - С .243-246 Кл.слова: БИОМЕТРИЧЕСКАЯ АУТЕНФИКАЦИЯ, БИОМЕТРИЧЕСКАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ Подерёгина, М. В. ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И РАЗВИТИЕ ОНЛАЙН ЛОГИСТИКИ ВО ВРЕМЯ ПАНДЕМИИ / М. В. Подерёгина. - С .246-249 Кл.слова: ЛОГИСТИЧЕСКИЕ СИСТЕМЫ, ОНЛАЙН-ТЕХНОЛОГИИ, БИЗНЕС-МОДЕЛЬ Пономарев, И. Д. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ БЕЗОПАСНОСТИ ПРИ ПЕРЕВОЗКЕ ПАССАЖИРОВ И ГРУЗОБАГАЖА В УСЛОВИЯХ ПАНДЕМИИ / И. Д. Пономарев. - С .249-252 Кл.слова: БЕЗОПАСНОСТЬ ПЕРЕВОЗОК, ФАКТОРЫ, РИСК Потапова, А. Д. ПОВЫШЕНИЕ КАЧЕСТВА ОБСЛУЖИВАНИЯ ПАССАЖИРОВ ПРИ ИСПОЛЬЗОВАНИИ ЭЛЕМЕНТОВ БЕРЕЖЛИВОГО ПРОИЗВОДСТВА / А. Д. Потапова, И. А. Красновав. - С .252-256 Кл.слова: БЕРЕЖЛИВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ, КАЙДЗЕН, ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ Семенченко, В. Э. РОЛЬ РАБОТНИКА СЛУЖБЫ ДВИЖЕНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ БЕЗОПАСНОГО ДВИЖЕНИЯ ПОЕЗДОВ / В. Э. Семенченко. - С .256-260 Кл.слова: БЕЗОПАСНОСТЬ ДВИЖЕНИЯ ПОЕЗДОВ, РАБОТНИКИ СЛУЖБЫ ДВИЖЕНИЯ, ОРГАНИЗАЦИЯ ПОЕЗДНОЙ РАБОТЫ Строкань, А. А. ПОВЫШЕНИЕ НАДЕЖНОСТИ ПЕРЕВОЗКИ ТРУБ / А. А. Строкань. - С .260-264 Кл.слова: МЕТАЛЛИЧЕСКИЕ ТРУБЫ, НЕСОХРАННЫЕ ПЕРЕВОЗКИ, КОММЕРЧЕСКИЕ БРАКИ Талаева, М. С. ОРГАНИЗАЦИЯ КОНТЕЙНЕРНОЙ ПЛОЩАДКИ НА ПУТИ НЕОБЩЕГО ПОЛЬЗОВАНИЯ СТАНЦИИ «К» / М. С. Талаева. - С .264-267 Кл.слова: КОНТЕЙНЕРНЫЕ ПЕРЕВОЗКИ, КОНТЕЙНЕРНАЯ ПЛОЩАДКА, ТЕРМИНАЛ Таюрская, А. К. ДЕЛОВАЯ ИГРА «МАГИСТРАЛЬ» / А. К. Таюрская, Д. В. Сальников. - С .268-272 Кл.слова: ГРУЗОВЕДЕНИЕ, ФОРМАТ ИГРЫ, ОЦЕНКА ЗНАНИЙ Тимошенко, К. Е. РЕКОНСТРУКЦИЯ СТАНЦИИ «Н» С ЦЕЛЬЮ УВЕЛИЧЕНИЯ ПРОПУСКНОЙ СПОСОБНОСТИ / К. Е. Тимошенко ; 272-275 Кл.слова: ПРОПУСКНАЯ СПОСОБНОСТЬ, РЕКОНСТРУКЦИЯ СТАНЦИИ, ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СЪЕЗДЫ Ткаченвко, Е. С. ОБЗОР ТЕХНИКО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ ПО СНИЖЕНИЮ ПЫЛЕОБРАЗОВАНИЯ УГЛЯ / Е. С. Ткаченвко. - С .275-279 Кл.слова: УГОЛЬНАЯ ПЫЛЬ, ПОГРУЗКА, ТРАНСПОРТИРОВКА Тунева, Т. С. МОДЕЛИРОВАНИЕ ВИРТУАЛЬНОГО СОЕДИНЕНИЯ ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ / Т. С. Тунева, Я. А. Ярославцева. - С .279-283 Кл.слова: ЖЕЛЕЗНАЯ ДОРОГА, ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ, МОДЕЛИРОВАНИЕ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ Фадеева, М. А. СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ГРУЗОВЫХ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫХ ПЕРЕВОЗОК НА КРАСНОЯРСКОЙ ЖЕЛЕЗНОЙ ДОРОГЕ / М. А. Фадеева, Е. А. Смоловская. - С .283-285 Кл.слова: КРАСНОЯРСКАЯ ЖЕЛЕЗНАЯ ДОРОГА, ГРУЗОВЫЕ ПЕРЕВОЗКИ, ИНВЕСТИЦИОННАЯ ПРОГРАММА Шилов, И. Н. ПРАВИЛА КРЕПЛЕНИЯ И РАЗМЕЩЕНИЯ ЛЕСНЫХ ГРУЗОВ / И. Н. Шилов, К. В. Берзин. - С .286-289 Кл.слова: ПОГРУЗКА ЛЕСНЫХ ГРУЗОВ, ВИРТУАЛЬНАЯ РЕАЛЬНОСТЬ, ГРУЗОВАЯ ПЛАТФОРМА
Рубрики: Железнодорожный транспорт Кл.слова (ненормированные): ТРУДЫ НАУЧНЫЕ -- КОНФЕРЕНЦИЯ -- ТРУДЫ, КРИЖТ Аннотация: Настоящая публикация является сборником трудов всероссийской научно-практической конференции, прошедшей в г. Красноярск 22 апреля 2022 года. Организатором конференции выступил Красноярский институт железнодорожного транспорта – филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения". Во 3-й том сборника вошло 76 статей секций "Управление персоналом" и "Эксплуатация железных дорог". При использовании настоящего материала ссылки на сборник обязательны. Название программных продуктов, изделий, фирм и др., встречающиеся в тексте, являются зарегистрированными товарными знаками соответствующих производителей.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Доп.точки доступа: Поморцев, Вячеслав Александрвич \отв. ред.\; Колмаков, Олег Витальевич \ред.\; Мороз, Жанна Михайловна \ред.\; Колмаков, Виталий Олегович \ред.\; Лыткина, Екатерина Михайловна \ред.\; Галиахметов, Равиль Нургаянович \ред.\; Фуфачева, Марина Валерьевна \ред.\; Дягель, Оксана Юрьевна \ред.\; Фадеева, Наталья Владимировна \ред.\; Красноярский институт железнодорожного транспорта - филиал ФГБОУ ВО "Иркутский государственный университет путей сообщения"; Российская Федерация. Федеральное агентство железнодорожного транспорта; ХХVI Всероссийская студенческая научно-практическая конференция КрИЖТ ИрГУПС(Красноярск)(22.04.2022 г.)
Экземпляры всего: 1 ЧЗ №1 (1) Свободных экз. нет Количество выдач: 3
Пименова, Мария Анатольевна. Корпоративная IT-платформа / М. А. Пименова. - Текст : электронный // АСИ : ежемесячный научно-теоретический и производственно-технический журнал ОАО "Российские железные дороги". - 2022. - N 6. - С. 22-25
. - ISSN 0005-2329 Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБ КрИЖТ ИрГУПС
Рубрики: Цифровая железная дорога Кл.слова (ненормированные): СЕРВИСНЫЙ ПОРТАЛ -- ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ IT -- ЦИФРОВИЗАЦИЯ -- ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ -- HR-СЕРВИС -- СПОСОБЫ КОММУНИКАЦИИ -- КОРПОРАТИВНЫЙ СЕРВИС Аннотация: а последние несколько лет цифровизация принципиальным образом изменила экономику, производство, взаимоотношения между бизнесом и клиентами. В транспортной отрасли пассажирам и грузоотправителям требуются гибкость, бесшовность, возможность дистанционного взаимодействия с перевозчиком, удобство оформления документов и платежей. Для того чтобы соответствовать этим пожеланиям, а в перспективе и предвосхищать их, в ОАО «РЖД» реализуется стратегия цифровой трансформации. Одним из инструментов для реализации этих целей является корпоративная IT-платформа - Сервисный портал. В статье рассказывается об основных функциях Сервисного портала и сервисах для сотрудников.
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035) 
Национальная электронная библиотека
Электронно-библиотечная система
Университетская библиотека ONLINE
Образовательная платформа Юрайт
Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте