Поисковый запрос:  - ( Ключевое слово= СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ )

Аннотация: Управление талантами организации как актуальный тренд в современном HR-менеджменте активно осваивается российским бизнесом. Его внедрение в практику современных организаций сопряжено с решением многих важных задач, в числе которых разработка и внедрение эффективных технологий талант-менеджмента, а также подготовка молодых работников к работе в системе управления талантами, приходящей на смену традиционному управлению персоналом. Статья посвящена исследованию востребованности талант-менеджмента среди руководителей организаций и служб управления персоналом, с одной стороны, а также анализу профессиональной ориентированности будущих работников — выпускников образовательных программ бакалавриата и магистратуры университета, с другой. Новизна исследования состоит в попытке провести сравнительный анализ взаимосвязи становления талант-менеджмента в организациях и готовности к участию в реализации этой технологии потенциальных участников рынка труда. Результаты исследования могут быть использованы для оценки перспектив освоения талант-менеджмента организациями любой формы собственности, вида деятельности и величины и формирования компетенций «талантливого» персонала системой образования России.

Аннотация: В статье рассматриваются современные инструменты и методы анализа уровня качества транспортного обслуживания на транспорте. Проведен анализ состояния и динамики уровня качества по каждому из рассматриваемых методов. В качестве оценочной базы выступают сведения по проекту «Индекс качества».

Аннотация: Основной задачей транспорта является более полное и своевременное удовлетворение потребностей национальной экономики и населения в перевозках, ускорение доставки грузов и передвижения пассажиров на основе повышения эффективности и качества всей работы транспортной системы. Произошедшие изменения моделей управления в ОАО «РЖД» показывают ориентацию на усиление экономической оценки эффективности деятельности, поэтому необходимо адаптировать систему сравнительной оценки структурных подразделений, рейтинга дорог к современному тренду экономического управления.

Аннотация: Одной из самых насущных проблем, возникающих при организации пригородных пассажирских перевозок на железнодорожном транспорте, является контроль оплаты проезда. За последнее время эффективность контроля оплаты проезда существенно выросла, вплоть до полного исчезновения неплатящих пассажиров. При этом мероприятия по контролю наличия проездных документов выбирались эмпирически и экспертно, без должного методологического обоснования. В статье приведены основы методики выбора наиболее эффективного комплекса мер по пресечению безбилетного проезда в пригородном сообщении; в общих чертах описаны сферы применения и экономическая эффективность двух способов контроля оплаты проезда: с помощью турникетных комплексов и разъездных билетных кассиров (РБК).

Аннотация: Анализ хозяйственной деятельности предприятия в широком смысле затрагивает все ключевые показатели организации. В статье определена возможность применения метода рейтинговой оценки для экономического анализа эффективности деятельности, разработано методическое положение по формированию целевых метрик показателей экономического анализа и обосновано применение инструментария рейтинговой оценки для сравнительного анализа эффективности деятельности.

Аннотация: Реформа управления железнодорожными предприятиями в Китае и России являлась неизбежной в связи с реструктуризацией железных дорог. В соответствии с базовым ведением бизнеса железнодорожных предприятий в двух странах в сочетании с рекомендациями по экономическому развитию, анализируются основные показатели, такие как общая и эксплуатационная протяженность железных дорог, общий объем пассажиро- и грузоперевозок и эксплуатационные расходы. В сочетании с методами транспортировки и эксплуатации железнодорожных предприятий, Россия и Китай укрепляют межрегиональное взаимодействие и расширяют рынок международных перевозок. Необходима координация для повышения жизнеспособности конкуренции на рынке железнодорожных перевозок, а также развитие мер по оптимизации производственной структуры железнодорожных предприятий. Необходимо повышать уровень технологического развития и своевременно внедрять новейшие системы управления. Анализируются предложения по модернизации железных дорог России и Китая и управлению эксплуатационными расходами.

Количество обращений к полному тексту:64