331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Рынок труда : методические указания (рекомендации) и задания для самостоятельной работы для студентов направления 080400.62 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2014. - 28 с. on-line. - Текст : электронный.
Аннотация: Данное учебно-методическое издание содержит материал для реализации самостоятельной работы, что позволит студентам на практике применять основные законы рынка труда в профессиональной деятельности, рассчитывать и анализировать показатели, характеризующие состояние рынка труда, занятости и безработицы.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Рынок труда : методические указания к выполнению контрольных работ учебной дисциплины для бакалавров направления 080400.62 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» заочной формы обучения / Н. С. Ливак, 2014. - 18 с. on-line. - Текст : электронный.
Аннотация: Студентам заочной формы обучения в соответствии с учебным планом по дисциплине «Рынок труда» необходимо выполнить контрольную работу, которая позволит им более точно познакомиться с дисциплиной при изучении основного лекционного курса. Данные методические указания разработаны с целью помочь студентам заочной формы обучения в изучении дисциплины «Рынок труда» и выполнении контрольной работы по данной дисциплине.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Рынок труда : методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий учебной дисциплины для бакалавров направления 080400.62 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» очной и заочной форм обучения / Н. С. Ливак, 2014. - 26 с. on-line. - Текст : электронный.
Аннотация: Содержат материал для закрепления теоретических знаний об основных аспектах рынка труда, что позволит студентам на практике применять основные законы рынка труда в профессиональной деятельности, рассчитывать и анализировать показатели, характеризующие состояние рынка труда, занятости и безработицы.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Рынок труда : методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий учебной дисциплины для бакалавров направления 080400.62 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» очной и заочной форм обучения / Н. С. Ливак, 2014. - 26 с. - Текст : непосредственный.
Аннотация: Содержат материал для закрепления теоретических знаний об основных аспектах рынка труда, что позволит студентам на практике применять основные законы рынка труда в профессиональной деятельности, рассчитывать и анализировать показатели, характеризующие состояние рынка труда, занятости и безработицы.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Экземпляры всего: 15 АБ (15) Свободны: АБ (15) Количество выдач: 4 Подробнее . . .
5.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Рынок труда : методические указания к выполнению контрольных работ учебной дисциплины для бакалавров направления 080400.62 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» заочной формы обучения / Н. С. Ливак, 2014. - 18 с. - Текст : непосредственный.
Аннотация: Студентам заочной формы обучения в соответствии с учебным планом по дисциплине «Рынок труда» необходимо выполнить контрольную работу, которая позволит им более точно познакомиться с дисциплиной при изучении основного лекционного курса. Данные методические указания разработаны с целью помочь студентам заочной формы обучения в изучении дисциплины «Рынок труда» и выполнении контрольной работы по данной дисциплине.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Экземпляры всего: 15 АБ (15) Свободны: АБ (15) Количество выдач: 1 Подробнее . . .
6.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Рынок труда : методические указания (рекомендации) и задания для самостоятельной работы для студентов направления 080400.62 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2014. - 28 с. - Текст : непосредственный.
Аннотация: Данное учебно-методическое издание содержит материал для реализации самостоятельной работы, что позволит студентам на практике применять основные законы рынка труда в профессиональной деятельности, рассчитывать и анализировать показатели, характеризующие состояние рынка труда, занятости и безработицы.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Экземпляры всего: 15 АБ (15) Свободны: АБ (15) Количество выдач: 11 Подробнее . . .
7.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационное поведение : методические указания (рекомендации) и задания для самостоятельной работы по учебной дисциплине Б3.Б.8 для студентов-бакалавров направления 38.03.03 (080400.62) - «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 20 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания содержат материал для реализации самостоятельной работы, что позволит студентам на практике применять в профессиональной деятельности основные методы и инструменты управления организационным поведением как отдельных сотрудников, так и всего коллектива в целом.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационное поведение : методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий по учебной дисциплине Б3.Б.8 для студентов-бакалавров направления 38.03.03(080400.62) - «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 14 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий содержат материал для закрепления теоретических знаний об основных аспектах поведения персонала организации, что позволит студентам на практике качественно применять основные методы и инструменты управления поведением в профессиональной деятельности, анализировать показатели, характеризующие состояние системы управления персоналом.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационное поведение : методические указания (рекомендации) к выполнению контрольных работ по учебной дисциплине Б3.Б.8 для студентов-бакалавров направления 38.03.03(080400.62) - «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 18 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) к выполнению контрольных работ содержат общие рекомендации по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, варианты заданий, образец оформления титульного листа и автособираемого оглавления.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационное поведение : курс лекций по учебной дисциплине Б3.Б.8 для студентов-бакалавров направления 38.03.03(080400.62) - «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 112 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Курс лекций содержит теоретические основы мотивации и стимулирования трудовой деятельности, структуру, функции и механизмы трудовой мотивации, методы оплаты труда, зарубежный опыт оплаты труда, анализ и оценку эффективности трудовой деятельности.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационная культура : методические указания (рекомендации) к выполнению контрольных работ по дисциплине Б3. Б.20 для студентов - бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 19 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) к выполнению контрольных работ содержат общие рекомендации по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, варианты заданий, образец оформления титульного листа и автособираемого оглавления.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационная культура : курс лекций по дисциплине Б3.Б.20 для студентов - бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» очной и заочной форм обучения / Н. С. Ливак, 2015. - 99 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Курс лекций содержит классификацию подходов к определению понятия организационной культуры; структуру и содержание; применение системного подхода к изучению; основные компоненты; факторы, влияющие на особенности организационной культуры; сильные и слабые стороны; типология; анализ, принципы и методы формирования, методы поддержания, изменения; взаимосвязь со стратегией организации и влияние на организационную эффективность.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационная культура : методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий по дисциплине Б3.Б.20 для студентов - бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 15 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий содержат материал для закрепления теоретических знаний об основных аспектах организационной культуры, что позволит студентам на практике качественно применять основные методы и инструменты управления культурой организации, анализировать показатели, характеризующие состояние системы управления персоналом.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационная культура : методические указания (рекомендации) и задания для самостоятельной работы по дисциплине Б3.Б.20 для студентов – бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» очной и заочной форм обучения / Н. С. Ливак, 2015. - 22 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания содержат материал для реализации самостоятельной работы, что позволит студентам на практике применять в профессиональной деятельности основные методы и инструменты управления организационной культурой предприятия.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : курс лекций по дисциплине Б3. Б.18 для студентов - бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 103 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Курс лекций содержит теоретические основы мотивации и стимулирования трудовой деятельности, структуру, функции и механизмы трудовой мотивации, методы оплаты труда, зарубежный опыт оплаты труда, анализ и оценку эффективности трудовой деятельности.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : методические указания (рекомендации) к выполнению контрольных работ по дисциплине Б3. Б.18 для студентов - бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 19 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) к выполнению контрольных работ содержат общие рекомендации по выполнению контрольной работы для студентов заочной формы обучения, варианты заданий, образец оформления титульного листа и автособираемого оглавления.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий по дисциплине Б3. Б.18 для бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» очной и заочной форм обучения / Н. С. Ливак, 2015. - 25 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий содержат материал для закрепления теоретических знаний об основных аспектах мотивации персонала организации, что позволит студентам на практике качественно применять основные методы и инструменты мотивации и стимулирования в профессиональной деятельности, анализировать показатели, характеризующие состояние системы мотивации.
331 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : методические указания (рекомендации) и задания для самостоятельной работы по дисциплине Б3.Б.18 для студентов - бакалавров направления 38.03.03 – «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 30 on-line с. - Текст : электронный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания содержат материал для реализации самостоятельной работы, что позволит студентам на практике применять в профессиональной деятельности основные методы и инструменты мотивации трудовой деятельности персонала организации.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационное поведение : методические указания (рекомендации) и задания для самостоятельной работы по учебной дисциплине Б3.Б.8 для студентов-бакалавров направления 38.03.03 (080400.62) - «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 20 с. - Текст : непосредственный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания содержат материал для реализации самостоятельной работы, что позволит студентам на практике применять в профессиональной деятельности основные методы и инструменты управления организационным поведением как отдельных сотрудников, так и всего коллектива в целом.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Экземпляры всего: 3 АБ (3) Свободны: АБ (3) Количество выдач: 1 Подробнее . . .
20.
005 Л 55 Ливак, НаталияСтепановна. Организационное поведение : методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий по учебной дисциплине Б3.Б.8 для студентов-бакалавров направления 38.03.03(080400.62) - «Управление персоналом» профиля подготовки 1 – «Управление персоналом организации» / Н. С. Ливак, 2015. - 14 с. - Текст : непосредственный.
Аннотация: Методические указания (рекомендации) и задания для практических занятий содержат материал для закрепления теоретических знаний об основных аспектах поведения персонала организации, что позволит студентам на практике качественно применять основные методы и инструменты управления поведением в профессиональной деятельности, анализировать показатели, характеризующие состояние системы управления персоналом.
Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь.
Экземпляры всего: 3 АБ (3) Свободны: АБ (3) Количество выдач: 1 Подробнее . . .
г. Красноярск, ул. Новая Заря, 2И
+7 (391) 248-16-44 (доб. 2118, 2033, 2034, 2035) 
Национальная электронная библиотека
Электронно-библиотечная система
Университетская библиотека ONLINE
Образовательная платформа Юрайт
Электронная Библиотека Учебно-методического центра по образованию на железнодорожном транспорте