331 Г 34 Генкин, Борис Михайлович. Экономика труда : учебник / Б. М. Генкин. - Москва : Норма : Инфра-М, 2022. - 352 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Znanium.com. - ISBN 978-5-16-101808-8 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Предисловие Предмет и методология курса : глава 1 Исходные понятия: потребность, благо, ресурсы, Труд как процесс и как экономический ресурс Сущность трудового процесса Труд в системе экономических ресурсов Основные виды деятельности Основные проблемы наук о труде и персонале. Методология комплексного исследования Модель человека в социальноэкономических системах : глава 2 Цели и ценности человека Экономический человек Структура модели человека в социально экономических системах Матрица «цели — средства» Теория формирования и методика : глава 3 История проблемы, или Почему А. Маслоу Методология обоснования теории потребностей Требования к обоснованности теории потребностей Потребности существования Потребности самореализации Механизм формирования потребностей Основные положения общей теории потребностей Классификация населения по структуре потребностей Методика анализа потребностей Методика анализа целей, ценностей и потребностей Теория и методы анализа потенциала человека : глава 4 Понятия «рабочая сила», «человеческий капитал», «трудовой потенциал» Общая характеристика компонент Значимость компонент трудового потенциала Компоненты личности лидера в научнотехнической Качество населения страны и персонала предприятия Эффективность деятельности человека : глава 5 Компоненты деятельности человека Структура ресурсов экономических систем Показатели эффективности: Творчество — основной источник прибыли Мотивация эффективной работы : глава 6 Сущность и виды мотивации Структура систем мотивации Методология обоснования теорий и систем мотивации Анализ обоснованности теорий и систем мотивации Основы организации труда : глава 7 Два значения термина «рабочее место» Условия труда Классификация затрат рабочего времени Методы исследования затрат рабочего времени Система норм и нормативов труда Методы нормирования труда. Структура задач оптимизации трудовых процессов Методика расчета норм времени Оптимизация численности и структуры персонала : глава 8 Принципиальные схемы Методика расчета норм численности Структура задач оптимизации норм обслуживания Общая задача оптимизации разделения труда Методы оптимизации разделения труда Методы обоснования норм управляемости Распределение доходов и оплата труда : глава 9 Принципы формирования доходов О сущности заработной платы, или чем торгуют на рынках труда Статистический анализ распределения личных доходов Структура дохода сотрудника предприятия Формы и системы заработной платы Расчет фондов заработной платы Оптимизация структуры доходов Модели формирования доходов Социальнотрудовые отношения : глава 10 Общая характеристика Проблема отчуждения Теоретические основы и предпосылки социального партнерства Справедливость Синергетический анализ моделей взаимодействия Этические аспекты взаимоотношений Качество жизни : глава 11 Понятие и методы оценки качества жизни Показатели качества жизни Повышение качества жизни как национальная идея Динамика показателей качества жизни Проблемы справедливости распределения Системы управления человеческими ресурсами : глава 12 Структура систем управления Рынок труда и управление занятостью Системы управления производительностью Управление динамикой продуктивности
Аннотация: В учебнике основное внимание уделено теории, методам и методикам организации и мотивации эффективной работы. Отражены научные результаты автора и его сотрудников, полученные в результате исследований по грантам Фонда Сороса (RSS), Российского фонда фундаментальных исследований, программам Министерства образования и науки РФ. Книга реализует принцип авторского учебного курса и предназначена для бакалавров и магистров, обучающихся по направлению «Экономика». Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь. Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000 |