174 Г 70 Горскина, Л. С. Этика деловых отношений : учебное пособие / Л. С. Горскина, К. В. Крумина, С. Г. Полковникова ; Омский государственный технический университет (Омск). - Омск : Омский государственный технический университет, 2019. - 127 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - Университетская библиотека online. - ISBN 978-5-8149-2803-0 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: ПРЕДИСЛОВИЕ . - С .4 ОСНОВЫ ЭТИКИ ДЕЛОВЫХ ОТНОШЕНИЙ : РАЗДЕЛ I. - С .5 ОБЩЕНИЕ КАК ИНСТРУМЕНТ ЭТИКИ ВЗАИМООТНОШЕНИЙ В ТРУДОВОМ КОЛЛЕКТИВЕ : РАЗДЕЛ II. - С .50 ПРАВИЛА И ЭТИКЕТ ДЕЛОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В ТРУДОВОМ КОЛЛЕКТИВЕ : РАЗДЕЛ III. - С .87 ЗАКЛЮЧЕНИЕ . - С .124
Аннотация: Рассматриваются вопросы этики деловых отношений в организации; проблемы этических деловых отношений на микро- и макроуровнях; причины возникновения конфликтных ситуаций в трудовом коллективе и этика их решения; методы и способы повышения этического уровня организации; правила и этикет деловых отношений в трудовом коллективе. Предназначено для студентов, обучающихся по направлениям 38.03.03 «Управление персоналом», 08.03.02 «Менеджмент», 30.03.01 «Экономика», также может быть полезно руководящему составу и специалистам по управлению персоналом организаций. Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь. Доп.точки доступа: Крумина, К. В.; Полковникова, С. Г.; Омский государственный технический университет (Омск) Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000 |