331 У 67 Управление человеческими ресурсами : учебник и практикум для вузов / О. А. Лапшова, С. В. Земляк, Г. А. Гадиев [и др.] ; под общей редакцией О. А. Лапшовой. - Москва : Юрайт, 2022. - 406 с. on-line - Вид и объём ресурса: Электрон. текстовые дан. - (Высшее образование). - Систем. требования: Internet Explorer 4.0.2 и выше. - ЭБС Юрайт. - ISBN 978-5-9916-8761-4 : Б. ц.. - Текст : электронный. Содержание: Развитие представлений о человеческом факторе в управленческих науках : ГЛАВА 1. - С .10 Человеческие ресурсы как объект управления . - С .10 Философия управления человеческими ресурсами . - С .19 Эволюция представлений о роли человеческого фактора в управлении . - С .23 Развитие концепций кадрового менеджмента . - С .30 Корпоративная культура организации : ГЛАВА 2. - С .36 Корпоративная культура: сущность, основные понятия, способы классификации . - С .36 Формирование корпоративной культуры в организации . - С .42 Значение корпоративной культуры во взаимоотношениях со стейкхолдерами . - С .47 Структура и основные функции служб управления человеческими ресурсами и их эволюция : ГЛАВА 3. - С .59 Характеристика организационных структур управления . - С .59 Типы структур служб управления человеческими ресурсами в современных условиях . - С .75 Функции служб управления человеческими ресурсами . - С .84 Кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение системы управления человеческими ресурсами . - С .86 Формирование стратегий и политики в области человеческих ресурсов : ГЛАВА 4. - С .102 Стратегическое управление человеческими ресурсами . - С .102 Основные направления и типы кадровой политики . - С .110 Этапы формирования кадровой политики . - С .114 Рынок труда: понятие, функции и механизм действия : ГЛАВА 5. - С .123 Спрос и предложение на рынке труда . - С .123 Посредники на рынке труда . - С .127 Формирование человеческих ресурсов : ГЛАВА 6. - С .136 Планирование потребности в человеческих ресурсах . - С .136 Набор и отбор персонала. Этапы отбора персонала . - С .138 Современные виды и формы занятости . - С .150 Адаптация персонала : ГЛАВА 7. - С .161 Направления и виды адаптации . - С .161 Управление трудовой адаптацией . - С .166 Оценка эффективности адаптации . - С .172 Преодоление сопротивления организационным изменениям . - С .174 Использование человеческих ресурсов : ГЛАВА 8. - С .181 Основные подходы к формированию системы мотивации трудового поведения . - С .181 Формы и системы оплаты труда персонала . - С .193 Оценка персонала . - С .204 Развитие человеческих ресурсов : ГЛАВА 9. - С .215 Направления развития человеческих ресурсов . - С .215 Обучение персонала. Методы обучения . - С .218 Управление деловой карьерой . - С .227 Формирование кадрового резерва . - С .245 Инновации и обеспечение поддержки персонала : ГЛАВА 10. - С .254 Управление инновациями в кадровых системах . - С .254 Обеспечение безопасности человеческих ресурсов . - С .266 Социальная защита персонала . - С .276 Управление поведением персонала : ГЛАВА 11. - С .306 Стресс-менеджмент в организации . - С .306 Управление конфликтами . - С .317 Оценка эффективности управления человеческими ресурсами : ГЛАВА 12. - С .353 Основные показатели эффективности деятельности служб управления человеческими ресурсами . - С .353 Экономическая и социальная эффективность управления человеческими ресурсами . - С .360
Аннотация: В курсе всесторонне рассматриваются основные аспекты управления человеческими ресурсами, концепции и философия этой деятельности, теория корпоративной культуры, стратегии кадровой политики и планирования человеческих ресурсов, а также алгоритмы анализа кадрового потенциала организации. Раскрыты методы управления деловой карьерой и формирования кадрового резерва. Особое внимание уделяется практике управления человеческими ресурсами в разных странах. Освещены организационные и социально-психологические аспекты управления человеческими ресурсами. Курс станет незаменимым подспорьем для будущих руководителей государственных и коммерческих организаций. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по экономическим направлениям. Для просмотра полного текста, пожалуйста, авторизируйтесь. Доп.точки доступа: Лапшова, Ольга Анатольевна; Земляк, Светлана Васильевна; Гадиев, Гусейн Аскер-Оглы; Кондрашов, Виктор Михайлович; Савченко, Юлия Юрьевна; Степанова, Светлана Александровна; Шеломенцев, Марина Владимировна; Яшенкова, Наталья Александровна; Лапшова, Ольга Анатольевна \ред.\ Свободных экз. нет Количество выдач: 0000000 |